Причина проверки:

Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Цели, задачи проверки:

Обращение

Выявленные нарушения (1 шт.):

• Согласно главе п.4.1. работнику установлены следующие компенсационные и стимулирующие надбавки в размере: 1. за работу с лицами ОВЗ 15% от оклада; 2. за увеличение объема работы 50% от оклада; 3. за сельскую местность 25% от оклада; 4. за ночное время работы 35% от оклада. В ходе проверки расчетных листков с января 2018 года по февраль 2019 года установлено, что в нарушение требований ст.21 ТК РФ работодателем не начисляются и не выплачиваются надбавки за работу с лицами ОВЗ и увеличение объема работы. Так например согласно расчетному листку за июнь 2018 года работнику начислено: 1. оплата по часовому тарифу 7560 рублей; 2. сельский фикс. 763 рублей; 3. доплата за ночные часы 2646; 4. РЗО фиксированный 1983 рублей; 5. районный коэффициент 5180,8 рублей; 6. северная надбавка 6476 рублей. Следовательно оплачивая работнику заработную плату не в полном объеме работодателем были нарушены требования ст. 21 ТК РФ.

Выданные предписания:

• Необходимо устранить нарушение требований ст. 21 ТК РФ работодателю произвести перерасчет заработной платы работника Монгуш У.С. с января 2018 года по февраль 2019 года с учетом начисления всех надбавок предусмотренных трудовым договором.