Причина проверки:

Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Выявленные нарушения (5 шт.):

• Согласно п.2.2. Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденного Постановлением Минтруда РФ от 10.10.2003 года № 69 после указания даты заполнения трудовой книжки работник своей подписью на первой странице (титульном листе) трудовой книжки заверяет правильность внесенных сведений. Титульные листы трудовых книжек работников Дешки Д-Д.Д., Херел А.А., Иргит С.С., Дангыт Ч.Ш., Шириме А.Д., Дангыт Д.К., – в нарушение п.2.2. Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденного Постановлением Минтруда РФ от 10.10.2003 года № 69 не заверены подписями владельцев.
• Согласно статье 123 ТК РФ очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее, чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов. Исходя из Письма Федеральной службы по труду и занятости от 01.08.2012г. № ПГ/5883-6-1 следует, что график отпусков является локальным нормативным актом. Согласно статье 8 Трудового кодекса Российской Федерации работодатели, за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями, принимают локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права, в пределах своей компетенции в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями. В соответствии с абз.9 ч.2 ст.22 Трудового Кодекса РФ, работодатель обязан знакомить работников под роспись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью. Однако, в нарушение абз.9 ч.2 ст.22 Трудового Кодекса РФ работодатель не ознакомил работника Сарыг Л.Х. с приказом №19 от 15.05.2019 года о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска.
• В нарушение требований ст. 212 ТК РФ и п.п. 2.1.3, 2.1.4 Постановление Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" в журнале регистрации вводного инструктажа по охране труда отсутствует запись о проведении работнику Дешки Даваа-Дорж Дмитриевичу вводного инструктажа, что указывает на не прохождение работником вводного инструктажа. В соответствии с п.7 ч.2 ст.212 Трудового Кодекса РФ, работодатель обязан обеспечить обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, проведение инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте и проверки знания требований охраны труда;
• Ст. 213 ТК РФ установлено, что работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. В соответствии с медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры. Трудовым Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации для отдельных категорий работников могут устанавливаться обязательные медицинские осмотры в начале рабочего дня (смены), а также в течение и (или) в конце рабочего дня (смены). Время прохождения указанных медицинских осмотров включается в рабочее время. Так для проверки прохождения водителем Чалзырай Б-Д.Н. предрейсовых и послерейсовых медицинских осмотров были проверены путевые листы за октябрь 2019г., ноябрь 2019г. и март 2020г. В ходе проверки путевых листов было установлено, что в путевых листах отсутствуют записи о прохождении водителем предрейсовых и послерейсовых медицинских осмотров, что указывает на не прохождение водителем Чалзырай Б-Д.Н. предрейсовых и послерейсовых медицинских осмотров за октябрь 2019г., ноябрь 2019г. и март 2020г. Следовательно, не обязывая водителя Чалзырай Б-Д.Н. к прохождению предрейсовых и послерейсовых медицинских осмотров работодателем были нарушены требований ст. 213 ТК РФ.
• В МБОУ СОШ с.Морен Эрзинского кожууна РТ утвержден перечень профессий и должностей, которым выдаются бесплатная спецодежда, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты. Однако в ходе проверки работодателем не были предоставлены личные карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты работников, что указывает на не выдачу работникам средств индивидуальной защиты. Следовательно, не выдав работникам средств индивидуальной защиты работодателем были нарушены требования ст. 221 ТК РФ.

Выданные предписания:

• Необходимо устранить нарушение п.2.2. Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденного Постановлением Минтруда РФ от 10.10.2003 года № 69 работодателю в титульных листах трудовых книжек работников Дешки Д-Д.Д., Херел А.А., Иргит С.С., Дангыт Ч.Ш., Шириме А.Д., Дангыт Д.К. заверить подписями владельцев
• Необходимо устранить нарушение абз.9 ч.2 ст.22 Трудового Кодекса РФ работодателю ознакомить работника Сарыг Л.Х. с приказом №19 от 15.05.2019 года о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска.
• Необходимо устранить нарушение требований ст. 212 ТК РФ и п.п. 2.1.3, 2.1.4 Постановление Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций", работодателю провести работнику Дешки Даваа-Дорж Дмитриевичу вводный инструктаж
• Необходимо устранить нарушение требований ст. 213 ТК РФ, работодателю обеспечить водителю Чалзырай Б-Д.Н. прохождение предрейсовых и послерейсовых медицинских осмотров