Проверка ФЕДЕРАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ЦЕНТР ГИГИЕНЫ И ЭПИДЕМИОЛОГИИ В РЕСПУБЛИКЕ АДЫГЕЯ"
№01221373167301687220

🔢 ИНН:
0105044421
🆔 ОГРН:
1050100534890
📍 Адрес:
385000, РЕСПУБЛИКА, АДЫГЕЯ, ГОРОД, МАЙКОП, УЛИЦА, ГАГАРИНА, 40, 010000010000034
🔎 Тип проверки:
Внеплановое КНМ
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Нет
📅 Дата начала:
28.02.2022

Государственная инспекция труда в Республике Адыгея 28.02.2022 проведена проверка (статус: Завершено). организации ФЕДЕРАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ЦЕНТР ГИГИЕНЫ И ЭПИДЕМИОЛОГИИ В РЕСПУБЛИКЕ АДЫГЕЯ" (ИНН: 0105044421) , адрес: 385000, РЕСПУБЛИКА, АДЫГЕЯ, ГОРОД, МАЙКОП, УЛИЦА, ГАГАРИНА, 40, 010000010000034

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Орган прокуратуры

Наименование Прокуратура Республики Адыгея
Адрес 385000 Республика Адыгея г.Майкоп, ул.Жуковского,32
Код 1040010000
DISTRICT Республика Адыгея (Адыгея)
DISTRICT_ID 1040790000000001

Вид контроля (надзора)

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Документарная проверка

Контролируемое лицо

ИНН 0105044421
ОГРН 1050100534890
Наименование ФЕДЕРАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ЦЕНТР ГИГИЕНЫ И ЭПИДЕМИОЛОГИИ В РЕСПУБЛИКЕ АДЫГЕЯ"
Тип ЮЛ

ОКВЭД

Код 86.90.1
Наименование Деятельность организаций санитарно-эпидемиологической службы

Объект контроля

Адрес 385000, РЕСПУБЛИКА, АДЫГЕЯ, ГОРОД, МАЙКОП, УЛИЦА, ГАГАРИНА, 40, 010000010000034

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Инспектор

ФИО инспектора Хапачева А.Б.

Должность инспектора

Значение главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

EVENT

Значение Истребование документов
Дата начала 2022-02-28
Дата окончания 2022-03-14

REQUIREMENT

Значение Проверка соблюдения требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
NPA_NAME Трудовой кодекс Российской Федерации, иные Федеральные законы и подзаконные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права
NPA_NUMBER null

Орган контроля (надзора)

Значение Государственная инспекция труда в Республике Адыгея

Решение о проведении мероприятия

DATE_TIME_DECISION 2022-02-22T14:26:00.000000Z
Номер решения 1/7-552-21-ОБ/12-281-И/29-15
PLACE_DECISION 385000, г. Майкоп, ул. Пролетарская, д. 219
ФИО должностного лица Сиюхова Р.Р.

Должность должностного лица

Значение руководитель территориального органа - главный государственный инспектор труда в субъекте Российской Федерации

Согласование проведения

Жалоба подана Нет

Основание проведения

DATE
Основной Нет
Требуется согласование Нет

Тип основания

Наименование (ФЗ 248) Истечение срока исполнения контролируемым лицом решения об устранении выявленного нарушения обязательных требований
Код ERKNM_9
DIGIT_CODE 4.0.9
Наличие текста Нет
Требуется согласование Нет
Требуется дата Да