450061, РЕСПУБЛИКА, БАШКОРТОСТАН, ГОРОД, УФА, УЛИЦА, СВОБОДЫ, ДОМ 86/2, 020000010000157
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
08.11.2022
🔔
Предостережение
1) При расторжении трудового договора в связи с сокращением численности или штата работников организации обеспечить выплату выходного пособия, среднего месячного заработка или единовременной компенсации (ст. 178 ТК РФ).
2) При сокращении численности или штата работников преимущественное право на ос... Еще...1) При расторжении трудового договора в связи с сокращением численности или штата работников организации обеспечить выплату выходного пособия, среднего месячного заработка или единовременной компенсации (ст. 178 ТК РФ).
2) При сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставлять работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией. При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдавать категориям работникам, указанным в ст. 179 ТК РФ, а также в коллективном договоре (при наличии).
3) При сокращении численности или штата предоставлять работникам гарантии и компенсации, предусмотренные ст. 180 ТК РФ.
Государственная инспекция труда в Республике Башкортостан организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ЗАВОД БУРСЕРВИС" (ИНН: 0277946486) , адрес: 450061, РЕСПУБЛИКА, БАШКОРТОСТАН, ГОРОД, УФА, УЛИЦА, СВОБОДЫ, ДОМ 86/2, 020000010000157
Предостережение:
1) При расторжении трудового договора в связи с сокращением численности или штата работников организации обеспечить выплату выходного пособия, среднего месячного заработка или единовременной компенсации (ст. 178 ТК РФ).
2) При сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставлять работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией. При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдавать категориям работникам, указанным в ст. 179 ТК РФ, а также в коллективном договоре (при наличии).
3) При сокращении численности или штата предоставлять работникам гарантии и компенсации, предусмотренные ст. 180 ТК РФ.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
0277946486
ОГРН
1190280084565
Наименование
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ЗАВОД БУРСЕРВИС"
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
28.92
Наименование
Производство машин и оборудования для добычи полезных ископаемых и строительства
Объект контроля
Адрес
450061, РЕСПУБЛИКА, БАШКОРТОСТАН, ГОРОД, УФА, УЛИЦА, СВОБОДЫ, ДОМ 86/2, 020000010000157
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Инспектор
ФИО инспектора
МСФахриева
Должность инспектора
Значение
главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
Государственная инспекция труда в Республике Башкортостан
Основание проведения
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наименование
(ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Код
PM_1
DIGIT_CODE
5.0.1
Наличие текста
Нет
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
1) При расторжении трудового договора в связи с сокращением численности или штата работников организации обеспечить выплату выходного пособия, среднего месячного заработка или единовременной компенсации (ст. 178 ТК РФ).
2) При сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставлять работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией. При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдавать категориям работникам, указанным в ст. 179 ТК РФ, а также в коллективном договоре (при наличии).
3) При сокращении численности или штата предоставлять работникам гарантии и компенсации, предусмотренные ст. 180 ТК РФ.
