Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МЛ ВАН СОЛЮШЕНС"
№02251373167419256830

🔢 ИНН:	7703428530
🆔 ОГРН:	1177746564225
🔍 Тип проверки:	Объявление предостережения
📌 Статус:	Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:	Да
📅 Дата начала:	08.09.2025

Государственная инспекция труда в Республике Башкортостан организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МЛ ВАН СОЛЮШЕНС" (ИНН: 7703428530)

Смотреть все проверки данной организации (2 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Общая информация

Проверяющая организация:

Государственная инспекция труда в Республике Башкортостан

Регион:

Подробная информация

Данные о прокуратуре

Наименование проверочного листа	Прокуратура Республики Башкортостан

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение	Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение	Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица	7703428530
ОГРН проверяемого лица	1177746564225
Наименование проверочного листа	ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МЛ ВАН СОЛЮШЕНС"
об отнесении контролируемого лица к субъектам малого и среднего бизнеса	Микропредприятие
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл	ЮЛ

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Шагиева Резеда Мударисовна

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение	главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Контрольно надзорный орган

Значение	Государственная инспекция труда в Республике Башкортостан

Основания проведения КНМ

Формулировка сведения о результате	-
Признак главной записи	Нет
Требует согласования	Нет

Тип основани проведения КНМ

Может иметь текст в свободной форме	Да
Требует согласования	Нет
Требует указания даты	Нет

Описание

Значение	В Государственную инспекцию труда в Республике Башкортостан поступило конфиденциальное обращение в части невыплаты заработной платы и невыплаты окончательного расчета. Действия работодателя нарушают требования ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ, согласно которой заработная плата должна выплачиваться два раза в месяц в дни, установленные коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовым договором, невыплата окончательного расчета в установленные сроки, нарушают требования, ч. 1 ст. 140 Трудового кодекса РФ. Обеспечить исполнение требований ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ, а именно заработную плату выплачивать не реже чем каждые полмесяца. При прекращении трудового договора выплату всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производить в день увольнения работника. В случае задержки начислять и выплачивать компенсацию за задержку заработной платы в соот-ветствии со ст. 236 Трудового кодекса РФ

Значение

В Государственную инспекцию труда в Республике Башкортостан поступило конфиденциальное обращение в части невыплаты заработной платы и невыплаты окончательного расчета. Действия работодателя нарушают требования ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ, согласно которой заработная плата должна выплачиваться два раза в месяц в дни, установленные коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовым договором, невыплата окончательного расчета в установленные сроки, нарушают требования, ч. 1 ст. 140 Трудового кодекса РФ. Обеспечить исполнение требований ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ, а именно заработную плату выплачивать не реже чем каждые полмесяца. При прекращении трудового договора выплату всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производить в день увольнения работника. В случае задержки начислять и выплачивать компенсацию за задержку заработной платы в соот-ветствии со ст. 236 Трудового кодекса РФ

Тип документа

Наименование	Выписка о проведении мероприятия
Код	VP_VII

Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МЛ ВАН СОЛЮШЕНС" №02251373167419256830