Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ОАЗИС"
№02251373167419857740
🔢 ИНН:
0274192135
🆔 ОГРН:
1140280069270
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
31.10.2025
🎯
Основание проведения
обращение гражданина
🔔
Предостережение
При осуществлении федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права поступили сведения о следующих действиях (бездействии): в связи с поступлением обращения работника, содержащего в себе дов... Еще...При осуществлении федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права поступили сведения о следующих действиях (бездействии): в связи с поступлением обращения работника, содержащего в себе доводы о нарушениях требований трудового законодательства ООО "ОАЗИС", осуществляющего деятельность по адресу: 450028, Башкортостан Респ, г.о. город Уфа, г Уфа, ул Гвардейская, д. 57/1А, литера а1 ПОМ. 172 (ЭТАЖ 1) в части безосновательного удержания из заработной платы.
Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований:
- безосновательное удержание из заработной платы противоречит требованиям ч. 4 ст. 137 Трудового кодекса РФ;
В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации»
ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ
о недопустимости нарушения обязательных требований
и предлагаю:
Обеспечить исполнение требований:
- обеспечить исполнение требований ч. 4 ст. 137 Трудового кодекса РФ, а именно не взыскание излишне выплаченной заработной платы работнику (в том числе при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права) производить исключительно в случаях: счетной ошибки; если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса); если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом
Государственная инспекция труда в Республике Башкортостан организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ОАЗИС" (ИНН: 0274192135)
Предостережение:
При осуществлении федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права поступили сведения о следующих действиях (бездействии): в связи с поступлением обращения работника, содержащего в себе доводы о нарушениях требований трудового законодательства ООО "ОАЗИС", осуществляющего деятельность по адресу: 450028, Башкортостан Респ, г.о. город Уфа, г Уфа, ул Гвардейская, д. 57/1А, литера а1 ПОМ. 172 (ЭТАЖ 1) в части безосновательного удержания из заработной платы.
Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований:
- безосновательное удержание из заработной платы противоречит требованиям ч. 4 ст. 137 Трудового кодекса РФ;
В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации»
ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ
о недопустимости нарушения обязательных требований
и предлагаю:
Обеспечить исполнение требований:
- обеспечить исполнение требований ч. 4 ст. 137 Трудового кодекса РФ, а именно не взыскание излишне выплаченной заработной платы работнику (в том числе при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права) производить исключительно в случаях: счетной ошибки; если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса); если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
0274192135
ОГРН
1140280069270
Наименование
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ОАЗИС"
Код МСП
Не является субъектом МСП
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
46.34.21
Наименование
Торговля оптовая алкогольными напитками, кроме пива и пищевого этилового спирта
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска
Значение
низкий риск
Инспектор
ФИО инспектора
Фахриева Минзиля Салимовна
Должность инспектора
Значение
начальник отдела структурного подразделения Федеральной службы по труду и занятости, на которое возложены функции по организации и осуществлению государственного контроля (надзора), - главный государственный инспектора труда
Орган контроля (надзора)
Значение
Государственная инспекция труда в Республике Башкортостан
Основание проведения
Текст
обращение гражданина
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
При осуществлении федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права поступили сведения о следующих действиях (бездействии): в связи с поступлением обращения работника, содержащего в себе доводы о нарушениях требований трудового законодательства ООО "ОАЗИС", осуществляющего деятельность по адресу: 450028, Башкортостан Респ, г.о. город Уфа, г Уфа, ул Гвардейская, д. 57/1А, литера а1 ПОМ. 172 (ЭТАЖ 1) в части безосновательного удержания из заработной платы.
Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований:
- безосновательное удержание из заработной платы противоречит требованиям ч. 4 ст. 137 Трудового кодекса РФ;
В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации»
ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ
о недопустимости нарушения обязательных требований
и предлагаю:
Обеспечить исполнение требований:
- обеспечить исполнение требований ч. 4 ст. 137 Трудового кодекса РФ, а именно не взыскание излишне выплаченной заработной платы работнику (в том числе при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права) производить исключительно в случаях: счетной ошибки; если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса); если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом