Проверка ООО "СЕМЕРОЧКА"
№031902992262

🔢 ИНН:	0323118962
🆔 ОГРН:	1030302693871
📍 Адрес:	670047, БУРЯТИЯ РЕСПУБЛИКА, ГОРОД УЛАН-УДЭ, УЛИЦА ПИРОГОВА, ДОМ 3А, ЭТАЖ 2, ОФИС 38
🔎 Тип проверки:	Внеплановая проверка
📌 Статус:	Завершена
⚠️ Нарушения:	Да
📅 Дата начала:	19.08.2019

Государственная инспекция труда в Республике Бурятия организовало проверку (статус: Завершена) . организации ООО "СЕМЕРОЧКА" (ИНН: 0323118962) , адрес: 670047, БУРЯТИЯ РЕСПУБЛИКА, ГОРОД УЛАН-УДЭ, УЛИЦА ПИРОГОВА, ДОМ 3А, ЭТАЖ 2, ОФИС 38

Причина проверки:

защиты прав и интересов работников надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами

Цели, задачи проверки:

обращение гражданина

Выявленные нарушения (1 шт.):

В нарушение ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата Согоновой Д.В. за период с декабря по июль 2019 года выплачивалась реже чем каждые полмесяца. В нарушение ч. 2 ст. 57 ТК РФ трудовой договор с Согоновой Д.В. не содержит в себе режима рабочего времени и времени отдыха. В нарушение ст. 152 ТК РФ сверхурочная работа в декабре 2018 г., в январе 2019 г., в марте 2019 г., в апреле 2019 г., в июле 2019 г. Согоновой Д.В. ей не оплачена. В нарушение ст. 99 ТК РФ отсутствует письменное согласие Согоновой Д.В. на привлечение ее к сверхурочной работе. В нарушение ст. 155 ТК РФ в феврале 2019 года, в мае 2019 года, июне 2019 года оплата труда Согоновой Д.В. не произведена в размере не ниже средней заработной платы, рассчитанной пропорционально фактически отработанному времени. В нарушение ст. 133 ТК РФ заработная плата Согоновой Д.В. за период с января по июнь была ниже МРОТ. В нарушение ст. 212 ТК РФ СОУТ на рабочем месте Согонвой Д.В. не проведена. В нарушение ст. 212 ТК РФ с Согоновой Д.В.не проведен первичный инструктаж на рабочем месте и обучение по охране труда. В нарушение ст. 140 ТК РФ расчет при увольнении Согоновой Д.В. выплачен не в полном объеме.

Выданные предписания:

Необходимо устранить нарушение ст. 155 ТК РФ в феврале 2019 года, в мае 2019 года, июне 2019 года оплату труда Согоновой Д.В. поизвести в размере не ниже средней заработной платы, рассчитанной пропорционально фактически отработанному времени. Необходимо устранить нарушение ст. 152 ТК РФ сверхурочную работу в декабре 2018 г., в январе 2019 г., в марте 2019 г., в апреле 2019 г., в июле 2019 г. Согоновой Д.В. оплатить. Необходимо устранить нарушение ст. 140 ТК РФ расчет при увольнении Согоновой Д.В. выплатить в полном объеме. Необходимо устранить нарушение ст. 133 ТК РФ произвести перерасчеи и выплату заработной платы Согоновой Д.В. за период с января по июнь с учетом МРОТ.

Смотреть все проверки данной организации (1 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Общая информация

Проверяющая организация:

Государственная инспекция труда в Республике Бурятия

Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ	670047, БУРЯТИЯ РЕСПУБЛИКА, ГОРОД УЛАН-УДЭ, УЛИЦА ПИРОГОВА, ДОМ 3А, ЭТАЖ 2, ОФИС 38
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ	Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ	13.09.2019 10:28:00
Место составления акта о проведении КНМ	Государственная инспекция труда в Республике Бурятия
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Иное
Дата начала проведения мероприятия	13.09.2019
Длительность КНМ (в днях)	20
Срок проведения КНМ (в рабочих часах)	2
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи	Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Красношеина Л.В,
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	ГИТ
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	В нарушение ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата Согоновой Д.В. за период с декабря по июль 2019 года выплачивалась реже чем каждые полмесяца. В нарушение ч. 2 ст. 57 ТК РФ трудовой договор с Согоновой Д.В. не содержит в себе режима рабочего времени и времени отдыха. В нарушение ст. 152 ТК РФ сверхурочная работа в декабре 2018 г., в январе 2019 г., в марте 2019 г., в апреле 2019 г., в июле 2019 г. Согоновой Д.В. ей не оплачена. В нарушение ст. 99 ТК РФ отсутствует письменное согласие Согоновой Д.В. на привлечение ее к сверхурочной работе. В нарушение ст. 155 ТК РФ в феврале 2019 года, в мае 2019 года, июне 2019 года оплата труда Согоновой Д.В. не произведена в размере не ниже средней заработной платы, рассчитанной пропорционально фактически отработанному времени. В нарушение ст. 133 ТК РФ заработная плата Согоновой Д.В. за период с января по июнь была ниже МРОТ. В нарушение ст. 212 ТК РФ СОУТ на рабочем месте Согонвой Д.В. не проведена. В нарушение ст. 212 ТК РФ с Согоновой Д.В.не проведен первичный инструктаж на рабочем месте и обучение по охране труда. В нарушение ст. 140 ТК РФ расчет при увольнении Согоновой Д.В. выплачен не в полном объеме.

Характер выявленного нарушения

Сведения о нарушении

Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)

В нарушение ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата Согоновой Д.В. за период с декабря по июль 2019 года выплачивалась реже чем каждые полмесяца. В нарушение ч. 2 ст. 57 ТК РФ трудовой договор с Согоновой Д.В. не содержит в себе режима рабочего времени и времени отдыха. В нарушение ст. 152 ТК РФ сверхурочная работа в декабре 2018 г., в январе 2019 г., в марте 2019 г., в апреле 2019 г., в июле 2019 г. Согоновой Д.В. ей не оплачена. В нарушение ст. 99 ТК РФ отсутствует письменное согласие Согоновой Д.В. на привлечение ее к сверхурочной работе. В нарушение ст. 155 ТК РФ в феврале 2019 года, в мае 2019 года, июне 2019 года оплата труда Согоновой Д.В. не произведена в размере не ниже средней заработной платы, рассчитанной пропорционально фактически отработанному времени. В нарушение ст. 133 ТК РФ заработная плата Согоновой Д.В. за период с января по июнь была ниже МРОТ. В нарушение ст. 212 ТК РФ СОУТ на рабочем месте Согонвой Д.В. не проведена. В нарушение ст. 212 ТК РФ с Согоновой Д.В.не проведен первичный инструктаж на рабочем месте и обучение по охране труда. В нарушение ст. 140 ТК РФ расчет при увольнении Согоновой Д.В. выплачен не в полном объеме.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	3/7-1197-19-ОБ/12-4029-И/63-114
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	13.09.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	27.09.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	Необходимо устранить нарушение ст. 155 ТК РФ в феврале 2019 года, в мае 2019 года, июне 2019 года оплату труда Согоновой Д.В. поизвести в размере не ниже средней заработной платы, рассчитанной пропорционально фактически отработанному времени. Необходимо устранить нарушение ст. 152 ТК РФ сверхурочную работу в декабре 2018 г., в январе 2019 г., в марте 2019 г., в апреле 2019 г., в июле 2019 г. Согоновой Д.В. оплатить. Необходимо устранить нарушение ст. 140 ТК РФ расчет при увольнении Согоновой Д.В. выплатить в полном объеме. Необходимо устранить нарушение ст. 133 ТК РФ произвести перерасчеи и выплату заработной платы Согоновой Д.В. за период с января по июнь с учетом МРОТ.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	Нет

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате	Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Формулировка сведения о результате	ознаколмлен

Тип сведений о результате

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Формулировка сведения о результате

ознаколмлен

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ	Нет
Тип субъекта КНМ	ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ	ООО "СЕМЕРОЧКА"
ИНН проверяемого лица	0323118962
ОГРН проверяемого лица	1030302693871

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ	Выездная
Вид государственного контроля (надзора)	Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Форма проведения КНМ

Выездная

Вид государственного контроля (надзора)

Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	316708314
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	Государственная инспекция труда в Республике Бурятия
ОГРН органа государственного контроля (надзора)	1020300976981
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации	10000001182

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Красношеина Л.В.
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	ГИТ
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия	19.08.2019
Дата окончания проведения мероприятия	20.08.2019
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ	Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок	Нет
Цели, задачи, предмет КНМ	защиты прав и интересов работников надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ	выезд на предприятие, получить и исследовать объяснения, документы необходимые для достижения целей и задач проведения проверки
Дата начала проведения мероприятия	28.08.2019
Дата окончания проведения мероприятия	29.08.2019

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ	Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ	обращение гражданина
Сведения о необходимости согласования КНМ	Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ	Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ	3/7-1197-19-ОБ/12-3542-И/63-114
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ	19.08.2019

Проверка ООО "СЕМЕРОЧКА" №031902992262