Причина проверки:

Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права,

Цели, задачи проверки:

ст.360 ТК РФ

Выявленные нарушения (1 шт.):

• В ходе внеплановой документарной проверки на предмет соблюдения требований трудов В нарушение требований ч.7 ст.99 Трудового кодекса РФ, работодателем не произведен точный учет сверхурочной работы вышеуказанных работников за период с сентября 2018 г. по июль 2019 г. В нарушение требований ст.152 Трудового кодекса РФ в период с сентября 2018 г. по июль 2019 г. работодатель не произвел оплату сверхурочной работы Ангархаеву А.М., Андрееву М.В.,Архипову С.А., Бенедик В.Н., Богданову Е.Г.,Братенькову Ю., Брянскому А.С.,Гребенщикову С.Е., Далбаеву С.Г., Днепровскому С.Г., Ерёмину Н.И.,Злыгостеву О.П., Иутину А.В., Иванову О.Г., Камалтдинову С.С, Кизилеву Н.И., Кунавину Н.И., Качину Г.И.,Климентьеву А.М., Колмакову Н.К., Копылову К.А.,Красикову А.Л., Лихачёву В.А., Максимовскому М.М., Николаеву Ф.А., Новикову В.Н., Назимову Д.С.,Назимову С.С.,Нарыхнюк А.Ф., Осипову В.Ф., Пластинину И.В., Рукосуеву В.А., Семенову Д.Н., Семенову Н.Г.,Титову Е.Ю., Хомякову В.А.,Хромых А.Р., Янышеву М.В. в полном объеме. При этом заявлений вышеуказанных работников о предоставлении дополнительного времени отдыха вместо повышенной оплаты сверхурочной работы за указанный период в ходе проверки не были представлены. Согласно свода сверхурочных часов установлено, что в период с сентября 2018г. по июль 2019г. у Ангархаева А.М. продолжительность сверхурочных часов составила 292 часа, у Андреева М.В.-425 часов, у Богданова Е.Г. -490 часов, у Братенькова Ю.С. - 756 часов, у Злыгостева О.П.- 789 часов, у Хромых А.Р.- 984 часа и ещё 28 эпизодов. В августе 2019г. у Янышева М.В. продолжительность сверхурочных часов составила 156 часов. В нарушение требований п.23 Положения об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха водителей автомобилей, утверждённые приказом Минтранса РФ от 20 августа 2004 г. N 15, ст.99 Трудового кодекса РФ работодателем в период с сентября 2018г. по август 2019г. допускается для работников продолжительность сверхурочной работы более 120 часов в год.

Выданные предписания:

• В соответствии требований ч.7 ст.99 Трудового кодекса РФ работодателю вести точный учет сверхурочной работы работников. В соответствии требований п.23 Положения об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха водителей автомобилей, утверждённые приказом Минтранса РФ от 20 августа 2004 г. N 15, ст.99 Трудового кодекса РФ работодателю не допускать для работников продолжительность сверхурочной работы более 120 часов в год.