Причина проверки:

защиты прав и интересов работников надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами

Выявленные нарушения (1 шт.):

• 1) в нарушение требований абз.1 ч.2 ст.22 ТК РФ работодатель не выполнил обязательство, предусмотренное п.3.2 Коллективного договора между администрацией ОАО "Читаэнергосбыт" и трудовым коллективом акционерного общества на 2013-2014 гг., п.3.2. Коллективного договора между администрацией АО "Читаэнергосбыт" и трудовым коллективом акционерного общества на 2017-2018 гг., а именно, произведения индексации заработной платы работнику учреждения Ст.....й Л.П. два раза в год в зависимости от фактической величины роста индекса потребительских цен в РФ, путем умножения ММТС на фактическую величину роста (%) индекса потребительских цен, за период ее работы в должности начальника Северобайкальского отделения Территориального подразделения "Энергосбыт Бурятии" АО "Читаэнергосбыт" в 2016г., 2017 г., 2018 г., 2019 г. (документы, подтверждающие обратное проверке представлены не были). 2) невыполнение работодателем обязательств Коллективного договора, касаемо непроведения индексации заработной платы Ст....ой Л.П., нарушает требования абз.1 ч.2 ст.22 ТК РФ, ст.134 ТК РФ.

Выданные предписания:

• Работодателю необходимо устранить нарушение требований абз.1 ч.2 ст.22 ТК РФ, ст.134 ТК РФ, произвести индексацию и выплату заработной платы Ст....ой Л.П. за период 2016 г., 2017 г., 2018 г., 2019 г. в соответствии с п.3.2 Коллективного договора между администрацией ОАО "Читаэнергосбыт" и трудовым коллективом акционерного общества на 2013-2014 гг. (2015 г.-2016 г.); п.3.2 Коллективного договора между администрацией АО "Читаэнергосбыт" и трудовым коллективом акционерного общества на 2017-2018 гг. ( на 2019-2020 гг.).