Причина проверки:

защиты прав и интересов работников надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами

Цели, задачи проверки:

обращение гражданина

Выявленные нарушения (1 шт.):

• 1. в нарушение требований ст.22 ТК РФ, ч.2 ст.66 ТК РФ, п. 12 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей утв. Постановлением Правительства Российской Федерации от 16.04.2003 г. № 225 «О трудовых книжках», работодатель не ознакомил работника Палащук Е.А. в ее личной карточке с каждой вносимой в трудовую книжку записью о выполняемой работе, переводе на другую постоянную работу и увольнении, которой повторяется запись, внесенная в трудовые книжки; 2. в нарушение требований ст.22 ТК РФ, абз.2 ч.1 ст.65 ТК РФ, ч.3 ст.66.1 ТК РФ, пунктом 2.3 Правил внутреннего трудового распорядка для работников Государственного казенного учреждения Республики Бурятия "Противопожарная служба Республики Бурятия", не указаны сведения о трудовой деятельности (статья 66.1 ТК РФ), за исключением случаев, если трудовой договор заключается впервые.

Выданные предписания:

• Необходимо устранить нарушение требований ст.22 ТК РФ, абз.2 ч.1 ст.65 ТК РФ, ч.3 ст.66.1 ТК РФ, пункт 2.3 Правил внутреннего трудового распорядка для работников Государственного казенного учреждения Республики Бурятия "Противопожарная служба Республики Бурятия" привести в соответствие с требованиями статьи 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации.