Предостережение:

• произвести выплату заработной платы работникам АУ РБ «Усть-Баргузинский лесхоз» за март 2023г. и оплату отпуска за февраль 2023г. Вместе с тем, так как установленный срок выплаты заработной платы за март 2023г., оплаты отпуска уже нарушен, работодатель обязан произвести указанные выплаты с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже 1/150 действующей в это время ключевой ставки Банка России от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно (ч. 1 ст. 236 ТК РФ). Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. Во избежание в дальнейшем аналогичных нарушений трудовых прав работников работодателю необходимо предпринимать все возможные меры и не допускать задержек по выплате заработной платы и оплате отпуска. Продолжение противоправных действий может повлечь привлечение к административной ответственности за правонарушение, предусмотренное ч. 6 ст. 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.