Проверка ООО " Навион"
№051902532349

🔢 ИНН:	0561060975
🆔 ОГРН:	1090561000925
📍 Адрес:	г.Махачкала, ул.Батырая, 136
🔎 Тип проверки:	Плановая проверка
📌 Статус:	Завершена
⚠️ Нарушения:	Да
📅 Дата начала:	01.02.2019

Государственная инспекция труда в Республике Дагестан организовало проверку (статус: Завершена) . организации ООО " Навион" (ИНН: 0561060975) , адрес: г.Махачкала, ул.Батырая, 136

Причина проверки:

надзор за ТК РФ

Цели, задачи проверки:

(294-ФЗ) Повторное КНМ в связи с отсутствием или фактическим неосуществлением деятельности или иным действием (бездействием) проверяемого лица повлекшим невозможность проведения КНМ

Выявленные нарушения (1 шт.):

1.Не утверждена форма расчетного листка. Заработная плата выплачивается 1 раз. . При выплате заработной платы работникам не предоставляются расчетные листки. Нарушена ч.1 ст.136 ТК РФ. 2. Инженеру Гасанову М.Д. трудовым договором в соответствии со штатным расписанием начислялось на 1 ставку заработная плата с января по апрель 2018 г. в размере 7500 руб. Нарушен ст.133 ТК РФ и 133.1 ТК РФ. ( МРОТ установленный ФЗ с января по апрель 2018 г. составлял 9489 руб. , а региональный 9922 руб.). 3. Не проведен вводный инструктаж с инженером Гасановым М.Д. Нарушена ст. 212 ТК РФ, пункт 2.1.2 Постановления Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 г. № 1/29 ( ред. от 30.11.2016 г.) « Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций ». 4. Не пройдено обучение по охране труда директором Базаевым Э.А. Нарушена ст. 225 ТК РФ. 5.Графиком отпусков на 2018 г. был предусмотрен отпуск в октябре 2018 г. инженеру Гасанову М.Д. Указанный оплачиваемый отпуск 2018 г. не представлен . Нарушена ст.114 ТК РФ. 6.Не проведена специальная оценка условий труда. Нарушена ст. 212 ТК РФ, Федеральный закон от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ«О специальной оценке условий труда». 7.После повышения окладов с мая 2018 г. не заключены дополнительные трудовые соглашения по изменению размеров окладов . Нарушена ст. 72 ТК РФ.

Выданные предписания:

устранить нарушения указанные в акте проверки: провести специальную оценку условий труда, оплатить Гасанову М. из расчета не менее Федерального МРОТ,провести вводный инструктаж с Гасановым М., директору пройти обучение по охране труда, заключить дополнительные соглашения с работниками по изменению окладов, утвердить форму расчетного листка. заработную плату выплачивать не реже 2 раз в месяц

Смотреть все проверки данной организации (2 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Общая информация

Проверяющая организация:

Государственная инспекция труда в Республике Дагестан

Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ	г.Махачкала, ул.Батырая, 136
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ	Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ	14.02.2019 11:54:00
Место составления акта о проведении КНМ	г.Махачкала, ул.Панфилова , 38
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Иное
Дата начала проведения мероприятия	14.02.2019
Длительность КНМ (в днях)	1
Срок проведения КНМ (в рабочих часах)	3
Фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) руководителя, иного должностного лица юридического лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ	Базаев Эмиль Ахмедович
Должность руководителя, иного должностного лица юридического лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ	директор
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ	Представитель
Сведения об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи	14.02.2019
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи	Нет

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	1.Не утверждена форма расчетного листка. Заработная плата выплачивается 1 раз. . При выплате заработной платы работникам не предоставляются расчетные листки. Нарушена ч.1 ст.136 ТК РФ. 2. Инженеру Гасанову М.Д. трудовым договором в соответствии со штатным расписанием начислялось на 1 ставку заработная плата с января по апрель 2018 г. в размере 7500 руб. Нарушен ст.133 ТК РФ и 133.1 ТК РФ. ( МРОТ установленный ФЗ с января по апрель 2018 г. составлял 9489 руб. , а региональный 9922 руб.). 3. Не проведен вводный инструктаж с инженером Гасановым М.Д. Нарушена ст. 212 ТК РФ, пункт 2.1.2 Постановления Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 г. № 1/29 ( ред. от 30.11.2016 г.) « Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций ». 4. Не пройдено обучение по охране труда директором Базаевым Э.А. Нарушена ст. 225 ТК РФ. 5.Графиком отпусков на 2018 г. был предусмотрен отпуск в октябре 2018 г. инженеру Гасанову М.Д. Указанный оплачиваемый отпуск 2018 г. не представлен . Нарушена ст.114 ТК РФ. 6.Не проведена специальная оценка условий труда. Нарушена ст. 212 ТК РФ, Федеральный закон от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ«О специальной оценке условий труда». 7.После повышения окладов с мая 2018 г. не заключены дополнительные трудовые соглашения по изменению размеров окладов . Нарушена ст. 72 ТК РФ.

Характер выявленного нарушения

Сведения о нарушении

Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)

1.Не утверждена форма расчетного листка. Заработная плата выплачивается 1 раз. . При выплате заработной платы работникам не предоставляются расчетные листки. Нарушена ч.1 ст.136 ТК РФ. 2. Инженеру Гасанову М.Д. трудовым договором в соответствии со штатным расписанием начислялось на 1 ставку заработная плата с января по апрель 2018 г. в размере 7500 руб. Нарушен ст.133 ТК РФ и 133.1 ТК РФ. ( МРОТ установленный ФЗ с января по апрель 2018 г. составлял 9489 руб. , а региональный 9922 руб.). 3. Не проведен вводный инструктаж с инженером Гасановым М.Д. Нарушена ст. 212 ТК РФ, пункт 2.1.2 Постановления Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 г. № 1/29 ( ред. от 30.11.2016 г.) « Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций ». 4. Не пройдено обучение по охране труда директором Базаевым Э.А. Нарушена ст. 225 ТК РФ. 5.Графиком отпусков на 2018 г. был предусмотрен отпуск в октябре 2018 г. инженеру Гасанову М.Д. Указанный оплачиваемый отпуск 2018 г. не представлен . Нарушена ст.114 ТК РФ. 6.Не проведена специальная оценка условий труда. Нарушена ст. 212 ТК РФ, Федеральный закон от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ«О специальной оценке условий труда». 7.После повышения окладов с мая 2018 г. не заключены дополнительные трудовые соглашения по изменению размеров окладов . Нарушена ст. 72 ТК РФ.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	04-19-ГРИ/3
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	14.02.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	14.03.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	устранить нарушения указанные в акте проверки: провести специальную оценку условий труда, оплатить Гасанову М. из расчета не менее Федерального МРОТ,провести вводный инструктаж с Гасановым М., директору пройти обучение по охране труда, заключить дополнительные соглашения с работниками по изменению окладов, утвердить форму расчетного листка. заработную плату выплачивать не реже 2 раз в месяц
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	Нет

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате	Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Формулировка сведения о результате	14.02.2019

Тип сведений о результате

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Формулировка сведения о результате

14.02.2019

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ	Нет
Тип субъекта КНМ	ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ	ООО " Навион"
ИНН проверяемого лица	0561060975
ОГРН проверяемого лица	1090561000925

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ	Документарная
Вид государственного контроля (надзора)	Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП))	Умеренный риск (5 класс)
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ	Повестка
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ	15.01.2019

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	316603780
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	Государственная инспекция труда в Республике Дагестан
ОГРН органа государственного контроля (надзора)	1020502634723
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации	10000001182

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Гаджимурадов Р.И.
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	инспектор
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия	01.02.2019
Дата окончания проведения мероприятия	14.02.2019
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ	Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях)	10
Срок проведения КНМ (в рабочих часах)	3
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок	Нет
Цели, задачи, предмет КНМ	надзор за ТК РФ

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ	по всем вопросам ТК РФ

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ	Повторное КНМ в связи с отсутствием или фактическим неосуществлением деятельности или иным действием (бездействием) проверяемого лица повлекшим невозможность проведения КНМ
Основание проведения КНМ	(294-ФЗ) Повторное КНМ в связи с отсутствием или фактическим неосуществлением деятельности или иным действием (бездействием) проверяемого лица повлекшим невозможность проведения КНМ
Сведения о необходимости согласования КНМ	Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ	Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ	04-19-ГРИ
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ	15.01.2019

Проверка ООО " Навион" №051902532349