|
🔢 ИНН:
|
0608005612 |
|---|---|
|
🆔 ОГРН:
|
1060608014510 |
|
📍 Адрес:
|
386102, РЕСПУБЛИКА, ИНГУШЕТИЯ, ГОРОД, НАЗРАНЬ, УЛИЦА, КАВКАЗСКАЯ, ДОМ 7, 060000030060012 |
|
🔎 Тип проверки:
|
Плановое КНМ |
|
📌 Статус:
|
Завершено |
|
⚠️ Нарушения:
|
Нет |
|
📅 Дата начала:
|
10.01.2022 |
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В РЕСПУБЛИКЕ ИНГУШЕТИЯ 10.01.2022 проведена проверка (статус: Завершено). организации АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ГАЗПРОМ ГАЗОРАСПРЕДЕЛЕНИЕ НАЗРАНЬ" (ИНН: 0608005612) , адрес: 386102, РЕСПУБЛИКА, ИНГУШЕТИЯ, ГОРОД, НАЗРАНЬ, УЛИЦА, КАВКАЗСКАЯ, ДОМ 7, 060000030060012
Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени
| Наименование | Прокуратура Республики Ингушетия |
|---|---|
| Адрес | 386102 г. Назрань, ул. Фабричная, 9 |
| Код | 1090060000 |
| DISTRICT | Республика Ингушетия* |
| DISTRICT_ID | 1038260000000001 |
| Значение | Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
|---|
| Значение | Выездная проверка |
|---|
| ИНН | 0608005612 |
|---|---|
| ОГРН | 1060608014510 |
| Наименование | АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ГАЗПРОМ ГАЗОРАСПРЕДЕЛЕНИЕ НАЗРАНЬ" |
| Тип | ЮЛ |
| Код | 35.22 |
|---|---|
| Наименование | Распределение газообразного топлива по газораспределительным сетям |
| Адрес | 386102, РЕСПУБЛИКА, ИНГУШЕТИЯ, ГОРОД, НАЗРАНЬ, УЛИЦА, КАВКАЗСКАЯ, ДОМ 7, 060000030060012 |
|---|
| Значение | Деятельность и действия |
|---|
| Значение | деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
|---|
| Значение | деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
|---|
| Значение | значительный риск |
|---|
| ФИО инспектора | Албагачиев Д.М. |
|---|---|
| ФИО инспектора | Куштов И.А. |
| Значение | государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов |
|---|
| Значение | главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов |
|---|
| Значение | Истребование документов |
|---|---|
| Дата начала | 2022-01-10 |
| Дата окончания | 2022-01-21 |
| IS_OBSERVED | Да |
|---|
| Значение | Требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права |
|---|---|
| NPA_NAME | Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 28.06.2021) |
| NPA_NUMBER | 2001-12-30 |
| Значение | ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В РЕСПУБЛИКЕ ИНГУШЕТИЯ |
|---|
| DATE_TIME_DECISION | 2022-01-10T11:27:00.000000Z |
|---|---|
| Номер решения | 6/12-1-И/36-15 |
| PLACE_DECISION | Государственная инспекция труда в Республике Ингушетия |
| ФИО должностного лица | Хидриева Л.М. |
| Значение | заместитель руководителя территориального органа - заместитель главного государственного инспектора труда в субъекте Российской Федерации |
|---|
| Жалоба подана | Нет |
|---|
| DATE | |
|---|---|
| Основной | Нет |
| Требуется согласование | Нет |
| Наименование | (ФЗ 248) Истечение установленного федеральным законом о виде контроля, положением о виде контроля период времени с даты окончания проведения последнего планового контрольного (надзорного) мероприятия |
|---|---|
| Код | ERKNM_1 |
| DIGIT_CODE | 4.0.1 |
| Наличие текста | Нет |
| Требуется согласование | Нет |
| Требуется дата | Да |