Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РИАЛ"
№071904182220
🔢 ИНН:
0716008561
🆔 ОГРН:
1100716000549
📍 Адрес:
Кабардино-Балкарская респ., г. Прохладный, ул. Промышленная, д. 60
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
06.12.2019
🎯
Основание проведения
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Обращение №7/7-528-19-ОБ от 03.12.2019
⚠️
Выявленные нарушения (2 шт.)
В соответствии с ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода,... Еще...В соответствии с ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
В ходе контрольно-надзорных мероприятий в отношении ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РИАЛ" (далее Общество) установлено, что в соответствии с п.3.3 Правил внутреннего трудового распорядка установлено, что заработная плата работникам ООО «Риал» выплачивается два раза в месяц: 15 числа за предыдущий месяц и 25 числа сумма аванса за текущий месяц.
В нарушение ч.6 ст.136 Трудового кодекса РФ и Правил внутреннего трудового распорядка ООО «РИАЛ» на настоящее время в ООО «РИАЛ» перед 473 работниками имеется задолженность по выплате заработной платы за Ноябрь 2019 г. на общую сумму 4972876,73 рублей
Установлено, что в нарушение требований ст. 212 ТК РФ и Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" в ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РИАЛ не проведена специальная оценка условий труда на рабочих местах в полном объёме.
Государственная инспекция труда в Кабардино-Балкарской Республике 06.12.2019 проведена проверка (статус: Завершено). организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РИАЛ" (ИНН: 0716008561) , адрес: Кабардино-Балкарская респ., г. Прохладный, ул. Промышленная, д. 60
Выявленные нарушения (2 шт.):
В соответствии с ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
В ходе контрольно-надзорных мероприятий в отношении ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РИАЛ" (далее Общество) установлено, что в соответствии с п.3.3 Правил внутреннего трудового распорядка установлено, что заработная плата работникам ООО «Риал» выплачивается два раза в месяц: 15 числа за предыдущий месяц и 25 числа сумма аванса за текущий месяц.
В нарушение ч.6 ст.136 Трудового кодекса РФ и Правил внутреннего трудового распорядка ООО «РИАЛ» на настоящее время в ООО «РИАЛ» перед 473 работниками имеется задолженность по выплате заработной платы за Ноябрь 2019 г. на общую сумму 4972876,73 рублей
Установлено, что в нарушение требований ст. 212 ТК РФ и Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" в ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РИАЛ не проведена специальная оценка условий труда на рабочих местах в полном объёме.
Выданные предписания:
Выплатить всем работникам ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РИАЛ" заработную плату в размере 4972876,73 рублей за ноябрь 2019г.
Провести специальную оценку условий труда на рабочих местах в полном объёме. Основание ст. 212 ТК РФ и Федеральный закон от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда"
Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки
Адрес
Кабардино-Балкарская респ., г. Прохладный, ул. Промышленная, д. 60
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ
Представительство
Результат проведения КНМ
Дата и время составления акта о проведении КНМ
2019-12-30T10:07:00.206
Место составления акта о проведении КНМ
ГИТ В КБР
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Место нахождения юридического лица
Дата начала
2019-12-06T10:07:00.535
Длительность КНМ (в днях)
17
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Нет
Нарушение, связанное с результатом КНМ
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
В соответствии с ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
В ходе контрольно-надзорных мероприятий в отношении ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РИАЛ" (далее Общество) установлено, что в соответствии с п.3.3 Правил внутреннего трудового распорядка установлено, что заработная плата работникам ООО «Риал» выплачивается два раза в месяц: 15 числа за предыдущий месяц и 25 числа сумма аванса за текущий месяц.
В нарушение ч.6 ст.136 Трудового кодекса РФ и Правил внутреннего трудового распорядка ООО «РИАЛ» на настоящее время в ООО «РИАЛ» перед 473 работниками имеется задолженность по выплате заработной платы за Ноябрь 2019 г. на общую сумму 4972876,73 рублей
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
Установлено, что в нарушение требований ст. 212 ТК РФ и Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" в ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РИАЛ не проведена специальная оценка условий труда на рабочих местах в полном объёме.
Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)
Код
7/7-528-19-ОБ/12-4527-И/37-23/2
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2019-12-30
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2020-01-17
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Выплатить всем работникам ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РИАЛ" заработную плату в размере 4972876,73 рублей за ноябрь 2019г.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Нет
Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)
Код
7/7-528-19-ОБ/12-4527-И/37-23/2
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2019-12-30
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2020-01-17
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Провести специальную оценку условий труда на рабочих местах в полном объёме. Основание ст. 212 ТК РФ и Федеральный закон от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда"
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Нет
Cубъект КНМ
Субъект проверки - Резидент РФ
Да
Тип субъекта КНМ
ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РИАЛ"
ИНН
0716008561
ОГРН
1100716000549
Общий состав атрибутов для классификации КНМ
Форма проведения КНМ
Выездная
Вид государственного контроля (надзора)
Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
316704686
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
Государственная инспекция труда в Кабардино-Балкарской Республике
ОГРН органа государственного контроля (надзора)
1020700754381
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации
10000001182
Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ
ФИО
Шетов А.Р.
Должность
Инспектор
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
Проверяющий
Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры
Дата начала
2019-12-06
Дата окончания проведения мероприятия
2019-12-31
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ
Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок
Нет
Цели, задачи, предмет КНМ
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Обращение №7/7-528-19-ОБ от 03.12.2019
Документ о согласовании (продлении) КНМ
Документ о согласовании проведения КНМ
Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ
7/7-528-19-ОБ/12-4527-И/37-23
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ