Проверка ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ГОРОДСКАЯ КЛИНИЧЕСКАЯ БОЛЬНИЦА №1"
№07231373167007823650

🔢 ИНН:
0711035699
🆔 ОГРН:
1020700752489
📍 Адрес:
360001, Кабардино-Балкарская Республика, Г. НАЛЬЧИК, УЛ. ГОЛОВКО, Д. Д. 7 Д,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Есть возражение
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
25.09.2023
🎯
Основание проведения
обращение работника
🔔
Предостережение
Приказом главного врача ГБУЗ «ГКБ № 1» А.Н. Кумышева от 09.06.2023 № 105-А Шипшевой Л.А. объявлен выговор за «ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, выразившееся в достижении низких показателей исполнения государственного задания за 5 месяцев 2023, и снижении объемов финансирования ГБУЗ ... Еще...

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКЕ организовало проверку (статус: Есть возражение) . организации ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ГОРОДСКАЯ КЛИНИЧЕСКАЯ БОЛЬНИЦА №1" (ИНН: 0711035699) , адрес: 360001, Кабардино-Балкарская Республика, Г. НАЛЬЧИК, УЛ. ГОЛОВКО, Д. Д. 7 Д,

Предостережение:
  • Приказом главного врача ГБУЗ «ГКБ № 1» А.Н. Кумышева от 09.06.2023 № 105-А Шипшевой Л.А. объявлен выговор за «ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, выразившееся в достижении низких показателей исполнения государственного задания за 5 месяцев 2023, и снижении объемов финансирования ГБУЗ «ГКБ № 1». Работодателем не представлены доказательства, свидетельствующие о том, какие конкретно нарушения трудовых обязанностей были допущены по вине работника, явившиеся поводом к дисциплинарному взысканию с указанием дня обнаружения проступка, а также доказательства соблюдения порядка привлечения работника к дисциплинарной ответственности, установленного статьей 193 ТК РФ, а именно, что при наложении на работника дисциплинарного взыскания учитывались (как того требует часть пятая статьи 192 ТК РФ) тяжесть совершенного проступка и обстоятельства, при которых он был совершен. Учитывая изложенное, а также то, что в нарушение ст. 192 ТК РФ Шипшева Л.А. привлечена к дисциплинарной ответственности за ненадлежащее исполнение обязанностей, которые не возложены на нее трудовым договором, должностной инструкцией, иным локальным нормативным актом, дисциплинарное взыскание, наложенное на работника , является незаконным и подлежит отмене.

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Общая информация

Подробная информация

Вид контроля (надзора)

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Контролируемое лицо

ИНН 0711035699
ОГРН 1020700752489
Наименование ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ГОРОДСКАЯ КЛИНИЧЕСКАЯ БОЛЬНИЦА №1"
Код МСП Не является субъектом МСП
Тип ЮЛ

ОКВЭД

Код 86.10
Наименование Деятельность больничных организаций

Объект контроля

Адрес 360001, Кабардино-Балкарская Республика, Г. НАЛЬЧИК, УЛ. ГОЛОВКО, Д. Д. 7 Д,

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска

Значение средний риск

Инспектор

ФИО инспектора Мадина Бориосовна Апикова

Должность инспектора

Значение главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Орган контроля (надзора)

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКЕ

Основание проведения

Текст обращение работника
Основной Нет
Требуется согласование Нет

Тип основания

Наличие текста Да
Требуется согласование Нет
Требуется дата Нет

Описание

Значение Приказом главного врача ГБУЗ «ГКБ № 1» А.Н. Кумышева от 09.06.2023 № 105-А Шипшевой Л.А. объявлен выговор за «ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, выразившееся в достижении низких показателей исполнения государственного задания за 5 месяцев 2023, и снижении объемов финансирования ГБУЗ «ГКБ № 1». Работодателем не представлены доказательства, свидетельствующие о том, какие конкретно нарушения трудовых обязанностей были допущены по вине работника, явившиеся поводом к дисциплинарному взысканию с указанием дня обнаружения проступка, а также доказательства соблюдения порядка привлечения работника к дисциплинарной ответственности, установленного статьей 193 ТК РФ, а именно, что при наложении на работника дисциплинарного взыскания учитывались (как того требует часть пятая статьи 192 ТК РФ) тяжесть совершенного проступка и обстоятельства, при которых он был совершен. Учитывая изложенное, а также то, что в нарушение ст. 192 ТК РФ Шипшева Л.А. привлечена к дисциплинарной ответственности за ненадлежащее исполнение обязанностей, которые не возложены на нее трудовым договором, должностной инструкцией, иным локальным нормативным актом, дисциплинарное взыскание, наложенное на работника , является незаконным и подлежит отмене.