Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ФИРМА "РАДУГА-2"
№101902864962
🔢 ИНН:
1001058799
🆔 ОГРН:
1031000002879
📍 Адрес:
Республика Карелия, г. Петрозаводск, ул. Чапаева, д. 34
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершена
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
08.07.2019
🎯
Основание проведения
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Обращение №10/7-937-19-ОБ от 19.06.2019
⚠️
Выявленные нарушения (6 шт.)
В нарушение части 1 статьи 236 ТК РФ работодатель не выплатил Рулевой Е.В. проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующе... Еще...В нарушение части 1 статьи 236 ТК РФ работодатель не выплатил Рулевой Е.В. проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно за задержку выплаты окончательного расчета при увольнении 02.05.2019 г.
В нарушение части 1 статьи 236 ТК РФ работодатель не выплатил Рулевой Е.В. проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующе... Еще...В нарушение части 1 статьи 236 ТК РФ работодатель не выплатил Рулевой Е.В. проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно за задержку выплаты заработной платы за январь 2019 г.
В нарушение части 4 статьи 84.1, части 1 статьи 140 ТК РФ работодатель выплатил Рулевой Е.В. окончательный расчет при увольнении в размере 2 500 руб. 00 коп. 13.05.2019 г. (платежная ведомость от 13.05.2019 г.), 2 800 руб. 00 коп. 20.05.2019 г. (платежная ведомость от 20.05.2019 г.), 1 000 руб. 00 к... Еще...В нарушение части 4 статьи 84.1, части 1 статьи 140 ТК РФ работодатель выплатил Рулевой Е.В. окончательный расчет при увольнении в размере 2 500 руб. 00 коп. 13.05.2019 г. (платежная ведомость от 13.05.2019 г.), 2 800 руб. 00 коп. 20.05.2019 г. (платежная ведомость от 20.05.2019 г.), 1 000 руб. 00 коп. 29.05.2019 г. (платежная ведомость от 29.05.2019 г.), 5 000 руб. 00 коп. 04.06.2019 г. (платежная ведомость от 04.06.2019 г.), тогда как должен был выплатить в день увольнения 02.05.2019 г.
Таким образом, срок задержки выплаты окончательного расчета при увольнении составил 33 календарных дня.
В нарушение пункта 6 части 2 статьи 22, части 6 статьи 136 ТК РФ, пункта 8.7 Правил внутреннего трудового распорядка работодатель выплатил Рулевой Е.В. заработную плату за январь 2019 г. в размере 1 517 руб. 00 коп. 05.04.2019 г. (платежная ведомость от 05.04.2019 г.), тогда как должен был выплатить... Еще...В нарушение пункта 6 части 2 статьи 22, части 6 статьи 136 ТК РФ, пункта 8.7 Правил внутреннего трудового распорядка работодатель выплатил Рулевой Е.В. заработную плату за январь 2019 г. в размере 1 517 руб. 00 коп. 05.04.2019 г. (платежная ведомость от 05.04.2019 г.), тогда как должен был выплатить 15.02.2019 г.
Таким образом, срок задержки выплаты заработной платы за январь 2019 г. Рулевой Е.В. составил 49 календарных дней.
В нарушение пункта 6 части 2 статьи 22, части 6 статьи 136 ТК РФ, пункта 8.7 Правил внутреннего трудового распорядка работодатель выплатил Рулевой Е.В. заработную плату за февраль 2019 г. в размере 4 423 руб. 00 коп. 25.03.2019 г. (платежная ведомость от 25.03.2019 г.), тогда как должен был выплатит... Еще...В нарушение пункта 6 части 2 статьи 22, части 6 статьи 136 ТК РФ, пункта 8.7 Правил внутреннего трудового распорядка работодатель выплатил Рулевой Е.В. заработную плату за февраль 2019 г. в размере 4 423 руб. 00 коп. 25.03.2019 г. (платежная ведомость от 25.03.2019 г.), тогда как должен был выплатить 15.03.2019 г.
Таким образом, срок задержки выплаты заработной платы за февраль 2019 г. Рулевой Е.В. составил 10 календарных дней.
В нарушение части 1 статьи 236 ТК РФ работодатель не выплатил Рулевой Е.В. проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующе... Еще...В нарушение части 1 статьи 236 ТК РФ работодатель не выплатил Рулевой Е.В. проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно за задержку выплаты заработной платы за февраль 2019 г.
Государственная инспекция труда в Республике Карелия организовало проверку (статус: Завершена) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ФИРМА "РАДУГА-2" (ИНН: 1001058799) , адрес: Республика Карелия, г. Петрозаводск, ул. Чапаева, д. 34
Выявленные нарушения (6 шт.):
В нарушение части 1 статьи 236 ТК РФ работодатель не выплатил Рулевой Е.В. проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно за задержку выплаты окончательного расчета при увольнении 02.05.2019 г.
В нарушение части 1 статьи 236 ТК РФ работодатель не выплатил Рулевой Е.В. проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно за задержку выплаты заработной платы за январь 2019 г.
В нарушение части 4 статьи 84.1, части 1 статьи 140 ТК РФ работодатель выплатил Рулевой Е.В. окончательный расчет при увольнении в размере 2 500 руб. 00 коп. 13.05.2019 г. (платежная ведомость от 13.05.2019 г.), 2 800 руб. 00 коп. 20.05.2019 г. (платежная ведомость от 20.05.2019 г.), 1 000 руб. 00 коп. 29.05.2019 г. (платежная ведомость от 29.05.2019 г.), 5 000 руб. 00 коп. 04.06.2019 г. (платежная ведомость от 04.06.2019 г.), тогда как должен был выплатить в день увольнения 02.05.2019 г.
Таким образом, срок задержки выплаты окончательного расчета при увольнении составил 33 календарных дня.
В нарушение пункта 6 части 2 статьи 22, части 6 статьи 136 ТК РФ, пункта 8.7 Правил внутреннего трудового распорядка работодатель выплатил Рулевой Е.В. заработную плату за январь 2019 г. в размере 1 517 руб. 00 коп. 05.04.2019 г. (платежная ведомость от 05.04.2019 г.), тогда как должен был выплатить 15.02.2019 г.
Таким образом, срок задержки выплаты заработной платы за январь 2019 г. Рулевой Е.В. составил 49 календарных дней.
В нарушение пункта 6 части 2 статьи 22, части 6 статьи 136 ТК РФ, пункта 8.7 Правил внутреннего трудового распорядка работодатель выплатил Рулевой Е.В. заработную плату за февраль 2019 г. в размере 4 423 руб. 00 коп. 25.03.2019 г. (платежная ведомость от 25.03.2019 г.), тогда как должен был выплатить 15.03.2019 г.
Таким образом, срок задержки выплаты заработной платы за февраль 2019 г. Рулевой Е.В. составил 10 календарных дней.
В нарушение части 1 статьи 236 ТК РФ работодатель не выплатил Рулевой Е.В. проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно за задержку выплаты заработной платы за февраль 2019 г.
Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки
Адрес
Республика Карелия, г. Петрозаводск, ул. Чапаева, д. 34
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ
Иное
Результат проведения КНМ
Дата и время составления акта о проведении КНМ
2019-08-02T14:44:00.084
Место составления акта о проведении КНМ
Государственная инспекция труда в Республике Карелия
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Иное
Дата начала
2019-08-02T14:44:00.308
Длительность КНМ (в днях)
20
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Нет
Нарушение, связанное с результатом КНМ
Характер выявленного нарушения
Иное
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
В нарушение части 1 статьи 236 ТК РФ работодатель не выплатил Рулевой Е.В. проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно за задержку выплаты окончательного расчета при увольнении 02.05.2019 г.
Характер выявленного нарушения
Иное
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
В нарушение части 1 статьи 236 ТК РФ работодатель не выплатил Рулевой Е.В. проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно за задержку выплаты заработной платы за январь 2019 г.
Характер выявленного нарушения
Иное
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
В нарушение части 4 статьи 84.1, части 1 статьи 140 ТК РФ работодатель выплатил Рулевой Е.В. окончательный расчет при увольнении в размере 2 500 руб. 00 коп. 13.05.2019 г. (платежная ведомость от 13.05.2019 г.), 2 800 руб. 00 коп. 20.05.2019 г. (платежная ведомость от 20.05.2019 г.), 1 000 руб. 00 коп. 29.05.2019 г. (платежная ведомость от 29.05.2019 г.), 5 000 руб. 00 коп. 04.06.2019 г. (платежная ведомость от 04.06.2019 г.), тогда как должен был выплатить в день увольнения 02.05.2019 г.
Таким образом, срок задержки выплаты окончательного расчета при увольнении составил 33 календарных дня.
Характер выявленного нарушения
Иное
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
В нарушение пункта 6 части 2 статьи 22, части 6 статьи 136 ТК РФ, пункта 8.7 Правил внутреннего трудового распорядка работодатель выплатил Рулевой Е.В. заработную плату за январь 2019 г. в размере 1 517 руб. 00 коп. 05.04.2019 г. (платежная ведомость от 05.04.2019 г.), тогда как должен был выплатить 15.02.2019 г.
Таким образом, срок задержки выплаты заработной платы за январь 2019 г. Рулевой Е.В. составил 49 календарных дней.
Характер выявленного нарушения
Иное
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
В нарушение пункта 6 части 2 статьи 22, части 6 статьи 136 ТК РФ, пункта 8.7 Правил внутреннего трудового распорядка работодатель выплатил Рулевой Е.В. заработную плату за февраль 2019 г. в размере 4 423 руб. 00 коп. 25.03.2019 г. (платежная ведомость от 25.03.2019 г.), тогда как должен был выплатить 15.03.2019 г.
Таким образом, срок задержки выплаты заработной платы за февраль 2019 г. Рулевой Е.В. составил 10 календарных дней.
Характер выявленного нарушения
Иное
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
В нарушение части 1 статьи 236 ТК РФ работодатель не выплатил Рулевой Е.В. проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно за задержку выплаты заработной платы за февраль 2019 г.
Cубъект КНМ
Субъект проверки - Резидент РФ
Да
Тип субъекта КНМ
ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ФИРМА "РАДУГА-2"
ИНН
1001058799
ОГРН
1031000002879
Общий состав атрибутов для классификации КНМ
Форма проведения КНМ
Выездная
Вид государственного контроля (надзора)
Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
315910737
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
Государственная инспекция труда в Республике Карелия
ОГРН органа государственного контроля (надзора)
1021000536875
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации
10000001182
Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры
Дата начала
2019-07-08
Дата окончания проведения мероприятия
2019-08-02
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ
Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок
Нет
Цели, задачи, предмет КНМ
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Обращение №10/7-937-19-ОБ от 19.06.2019
Правовое основание проведения планового КНМ
Наименование основания проведения КНМ
Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ
поступление обращения
Сведения о необходимости согласования КНМ
Нет
Документ о согласовании (продлении) КНМ
Документ о согласовании проведения КНМ
Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ
10/12-1740-19-И
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ