Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ДЕРЕВООБРАБАТЫВАЮЩИЙ КОМБИНАТ "КАЛЕВАЛА"
№102003516628

🔢 ИНН:
7807311832
🆔 ОГРН:
1067847352946
📍 Адрес:
185013, КАРЕЛИЯ РЕСПУБЛИКА, ГОРОД ПЕТРОЗАВОДСК, ШОССЕ ШУЙСКОЕ (СЕВЕРНАЯ ПРОМЗОНА Р-Н), 80
🔎 Тип проверки:
Плановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
01.06.2020

Государственная инспекция труда в Республике Карелия 01.06.2020 проведена проверка (статус: Завершено). организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ДЕРЕВООБРАБАТЫВАЮЩИЙ КОМБИНАТ "КАЛЕВАЛА" (ИНН: 7807311832) , адрес: 185013, КАРЕЛИЯ РЕСПУБЛИКА, ГОРОД ПЕТРОЗАВОДСК, ШОССЕ ШУЙСКОЕ (СЕВЕРНАЯ ПРОМЗОНА Р-Н), 80

Причина проверки:

Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Цели, задачи проверки:

Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя.

Выявленные нарушения (4 шт.):
  • В нарушение требований ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации, Типового положения о системе управления охраной труда, утв. Приказом Минтруда России от 19 августа 2016 г. №438Н "Об утверждении Типового положения о системе управления охраной труда" в ООО ДОК «Калевала» отсутствует Положение о системе управления охраной труда, включающей в себя перечень идентифицированных опасностей, представляющих угрозу жизни и здоровью работников, описание методов оценки уровня профессиональных рисков, связанных с идентифицированными опасностями, перечень мер по исключению или снижению уровней профессиональных рисков. Так к проверке представлен Приказ №245 от 15.09.2015 г., в соответствии с которым введено в действие Положение об организации охраны труда ООО «ДОК «Калевала», карты идентифицированных опасностей и оценки производственных рисков по рабочим местам слесаря-монтажника, водителей погрузчиков, слесаря – сантехника, электромонтера, электрогазосварщика. К проверке не представлены документы, содержащие описание методов оценки уровня профессиональных рисков, связанных с идентифицированными опасностями, перечень мер по исключению или снижению уровней профессиональных рисков
  • В нарушение требований абз. 6 ч. 2 ст. 212 ТК РФ, п. 4 "Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты", утвержденных приказом Минздравсоцразвития № 290Н от 01.06.2009 г, Приказа от 06.03.2019 г. «Об утверждении норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам ООО ДОК «Калевала» работодатель не обеспечил приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты электрогазосварщику. Так в личной карточке №765 учета выдачи СИЗ электрогазосварщика Герасименко М.В. указана выдача жилета сигнального 2 класса защиты со сроком носки 1 на год в октябре 2018 года. Следующая выдача жилета сигнального 2 класса защиты электрогазосварщику Герасименко М.В. указана 26.03.2020. Сведений о выдаче жилета сигнального 2 класса защиты электрогазосварщику Герасименко М.В. в период с 01.11.2019 г. по 26.03.2020 г. не представлено
  • В нарушение требований абз. 6 ч. 2 ст. 212 ТК РФ, п. 4 "Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты", утвержденных приказом Минздравсоцразвития № 290Н от 01.06.2009 г, Приказа от 06.03.2019 г. «Об утверждении норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам ООО ДОК «Калевала» работодатель не обеспечил приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты водителям погрузчика. Так в личной карточке №829 учета выдачи СИЗ водителя погрузчика Кривченок Е.А. указана выдача 1 пары перчаток с полимерным покрытием при норме 4 пары на месяц 02.09.2019 года. Кривченок Е.А. принят на работу с 16.08.2019 г. Сведений о выдаче перчаток с полимерным покрытием водителя погрузчика Кривченок Е.А. в период с 16.08.2019 г. по 02.09.2019 г. не представлено. Так в личной карточке №809 учета выдачи СИЗ водителя погрузчика Тарасова С.А. указана выдача 1 пары перчаток с полимерным покрытием при норме 4 пары на месяц 01.07.2019 года. Так в личной карточке №809 учета выдачи СИЗ водителя погрузчика Тарасова С.А. указана выдача Сандалей PANDA СТРОНГ при норме ботинки кожаные с защитным подноском 1 пара на год 05.07.2019 года. Тарасов С.А. принят на работу с 18.06.2019 г. Сведений о выдаче перчаток с полимерным покрытием водителя погрузчика Тарасову С.А. в период с 16.08.2019 г. по 01.07.2019 г. и ботинок кожаных с защитным подноском в период с 16.08.2019 г. по 05.07.2019 г. не представлено
  • В нарушение требований абз. 6 ч. 2 ст. 212 ТК РФ, п. 4 "Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты", утвержденных приказом Минздравсоцразвития № 290Н от 01.06.2009 г, Приказа от 06.03.2019 г. «Об утверждении норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам ООО ДОК «Калевала» работодатель не обеспечил приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты электромонтеру по ремонту и обслуживанию электрооборудования. Так в личной карточке №792 учета выдачи СИЗ электромонтеру по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 разряда Митенева Ю.В. указана выдача жилета сигнального 2 класса защиты со сроком носки 1 на год в 25.03.2019 г. Следующая выдача жилета сигнального 2 класса защиты электромонтеру по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 разряда Митенева Ю.В. указана 04.06.2020 г. Сведений о выдаче жилета сигнального 2 класса защиты электромонтеру по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 разряда Митенева Ю.В. в период с 26.03.2020 г. по 04.06.2020 г. не представлено. Так в личной карточке №792 учета выдачи СИЗ электромонтеру по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 разряда Митенева Ю.В. указана выдача белья СЛЕНДЕР (нательного хлопчатобумажного или белья нательного утепленного) со сроком носки 1 на 6 месяцев 02.07.2019 г. Следующая выдача белья СЛЕНДЕР (нательного хлопчатобумажного или белья нательного утепленного) электромонтеру по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 разряда Митенева Ю.В. указана 04.06.2020 г. Сведений о выдаче очков РОСОМЗ ХАММЕР АКТИВ электромонтеру по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 разряда Митеневу Ю.В. в период с 26.03.2020 г. по 04.06.2020 г. не представлено. Митенев Ю.В. принят на работу с 22.03.2019 г.
Нарушенный правовой акт:
  • ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации, Типового положения о системе управления охраной труда, утв. Приказом Минтруда России от 19 августа 2016 г. №438Н "Об утверждении Типового положения о системе управления охраной труда"
  • абз. 6 ч. 2 ст. 212 ТК РФ, п. 4 "Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты", утвержденных приказом Минздравсоцразвития № 290Н от 01.06.2009 г, Приказа от 06.03.2019 г. «Об утверждении норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам ООО ДОК «Калевала»
  • Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875
Выданные предписания:
  • В соответствии с требованиями ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации, Типового положения о системе управления охраной труда, утв. Приказом Минтруда России от 19 августа 2016 г. №438Н "Об утверждении Типового положения о системе управления охраной труда" в ООО ДОК «Калевала» обеспечить создание и функционирование системы управления охраной труда, включающей в себя перечень идентифицированных опасностей, представляющих угрозу жизни и здоровью работников, описание методов оценки уровня профессиональных рисков, связанных с идентифицированными опасностями, перечень мер по исключению или снижению уровней профессиональных рисков

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ 185013, КАРЕЛИЯ РЕСПУБЛИКА, ГОРОД ПЕТРОЗАВОДСК, ШОССЕ ШУЙСКОЕ (СЕВЕРНАЯ ПРОМЗОНА Р-Н), 80
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ Иное
Адрес объекта проведения КНМ 185013, КАРЕЛИЯ РЕСПУБЛИКА, ГОРОД ПЕТРОЗАВОДСК, ШОССЕ ШУЙСКОЕ (СЕВЕРНАЯ ПРОМЗОНА Р-Н), 80
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 29.06.2020 18:57:00
Место составления акта о проведении КНМ Государственная инспекция труда в Республике Карелия
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Иное
Дата начала проведения мероприятия 29.06.2020
Длительность КНМ (в днях) 20

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Потахин Михаил Евгеньевич
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ начальник отдела в государственной инспекции труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушение требований ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации, Типового положения о системе управления охраной труда, утв. Приказом Минтруда России от 19 августа 2016 г. №438Н "Об утверждении Типового положения о системе управления охраной труда" в ООО ДОК «Калевала» отсутствует Положение о системе управления охраной труда, включающей в себя перечень идентифицированных опасностей, представляющих угрозу жизни и здоровью работников, описание методов оценки уровня профессиональных рисков, связанных с идентифицированными опасностями, перечень мер по исключению или снижению уровней профессиональных рисков. Так к проверке представлен Приказ №245 от 15.09.2015 г., в соответствии с которым введено в действие Положение об организации охраны труда ООО «ДОК «Калевала», карты идентифицированных опасностей и оценки производственных рисков по рабочим местам слесаря-монтажника, водителей погрузчиков, слесаря – сантехника, электромонтера, электрогазосварщика. К проверке не представлены документы, содержащие описание методов оценки уровня профессиональных рисков, связанных с идентифицированными опасностями, перечень мер по исключению или снижению уровней профессиональных рисков
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушение требований абз. 6 ч. 2 ст. 212 ТК РФ, п. 4 "Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты", утвержденных приказом Минздравсоцразвития № 290Н от 01.06.2009 г, Приказа от 06.03.2019 г. «Об утверждении норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам ООО ДОК «Калевала» работодатель не обеспечил приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты электрогазосварщику. Так в личной карточке №765 учета выдачи СИЗ электрогазосварщика Герасименко М.В. указана выдача жилета сигнального 2 класса защиты со сроком носки 1 на год в октябре 2018 года. Следующая выдача жилета сигнального 2 класса защиты электрогазосварщику Герасименко М.В. указана 26.03.2020. Сведений о выдаче жилета сигнального 2 класса защиты электрогазосварщику Герасименко М.В. в период с 01.11.2019 г. по 26.03.2020 г. не представлено
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушение требований абз. 6 ч. 2 ст. 212 ТК РФ, п. 4 "Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты", утвержденных приказом Минздравсоцразвития № 290Н от 01.06.2009 г, Приказа от 06.03.2019 г. «Об утверждении норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам ООО ДОК «Калевала» работодатель не обеспечил приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты водителям погрузчика. Так в личной карточке №829 учета выдачи СИЗ водителя погрузчика Кривченок Е.А. указана выдача 1 пары перчаток с полимерным покрытием при норме 4 пары на месяц 02.09.2019 года. Кривченок Е.А. принят на работу с 16.08.2019 г. Сведений о выдаче перчаток с полимерным покрытием водителя погрузчика Кривченок Е.А. в период с 16.08.2019 г. по 02.09.2019 г. не представлено. Так в личной карточке №809 учета выдачи СИЗ водителя погрузчика Тарасова С.А. указана выдача 1 пары перчаток с полимерным покрытием при норме 4 пары на месяц 01.07.2019 года. Так в личной карточке №809 учета выдачи СИЗ водителя погрузчика Тарасова С.А. указана выдача Сандалей PANDA СТРОНГ при норме ботинки кожаные с защитным подноском 1 пара на год 05.07.2019 года. Тарасов С.А. принят на работу с 18.06.2019 г. Сведений о выдаче перчаток с полимерным покрытием водителя погрузчика Тарасову С.А. в период с 16.08.2019 г. по 01.07.2019 г. и ботинок кожаных с защитным подноском в период с 16.08.2019 г. по 05.07.2019 г. не представлено
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушение требований абз. 6 ч. 2 ст. 212 ТК РФ, п. 4 "Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты", утвержденных приказом Минздравсоцразвития № 290Н от 01.06.2009 г, Приказа от 06.03.2019 г. «Об утверждении норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам ООО ДОК «Калевала» работодатель не обеспечил приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты электромонтеру по ремонту и обслуживанию электрооборудования. Так в личной карточке №792 учета выдачи СИЗ электромонтеру по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 разряда Митенева Ю.В. указана выдача жилета сигнального 2 класса защиты со сроком носки 1 на год в 25.03.2019 г. Следующая выдача жилета сигнального 2 класса защиты электромонтеру по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 разряда Митенева Ю.В. указана 04.06.2020 г. Сведений о выдаче жилета сигнального 2 класса защиты электромонтеру по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 разряда Митенева Ю.В. в период с 26.03.2020 г. по 04.06.2020 г. не представлено. Так в личной карточке №792 учета выдачи СИЗ электромонтеру по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 разряда Митенева Ю.В. указана выдача белья СЛЕНДЕР (нательного хлопчатобумажного или белья нательного утепленного) со сроком носки 1 на 6 месяцев 02.07.2019 г. Следующая выдача белья СЛЕНДЕР (нательного хлопчатобумажного или белья нательного утепленного) электромонтеру по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 разряда Митенева Ю.В. указана 04.06.2020 г. Сведений о выдаче очков РОСОМЗ ХАММЕР АКТИВ электромонтеру по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 разряда Митеневу Ю.В. в период с 26.03.2020 г. по 04.06.2020 г. не представлено. Митенев Ю.В. принят на работу с 22.03.2019 г.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 10/8-261-20-И/159-339
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 29.06.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 28.09.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В соответствии с требованиями ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации, Типового положения о системе управления охраной труда, утв. Приказом Минтруда России от 19 августа 2016 г. №438Н "Об утверждении Типового положения о системе управления охраной труда" в ООО ДОК «Калевала» обеспечить создание и функционирование системы управления охраной труда, включающей в себя перечень идентифицированных опасностей, представляющих угрозу жизни и здоровью работников, описание методов оценки уровня профессиональных рисков, связанных с идентифицированными опасностями, перечень мер по исключению или снижению уровней профессиональных рисков

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации, Типового положения о системе управления охраной труда, утв. Приказом Минтруда России от 19 августа 2016 г. №438Н "Об утверждении Типового положения о системе управления охраной труда"
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта абз. 6 ч. 2 ст. 212 ТК РФ, п. 4 "Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты", утвержденных приказом Минздравсоцразвития № 290Н от 01.06.2009 г, Приказа от 06.03.2019 г. «Об утверждении норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам ООО ДОК «Калевала»
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта абз. 6 ч. 2 ст. 212 ТК РФ, п. 4 "Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты", утвержденных приказом Минздравсоцразвития № 290Н от 01.06.2009 г, Приказа от 06.03.2019 г. «Об утверждении норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам ООО ДОК «Калевала»
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта абз. 6 ч. 2 ст. 212 ТК РФ, п. 4 "Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты", утвержденных приказом Минздравсоцразвития № 290Н от 01.06.2009 г, Приказа от 06.03.2019 г. «Об утверждении норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам ООО ДОК «Калевала»
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Пучков В.В.
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ исполнительный директор
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Представитель

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ДЕРЕВООБРАБАТЫВАЮЩИЙ КОМБИНАТ "КАЛЕВАЛА"
ИНН проверяемого лица 7807311832
ОГРН проверяемого лица 1067847352946
Дата присвоения ОГРН (дата регистрации) юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП) 22.02.2006

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Выездная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)) Высокий риск (2 класс)
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Нарочно
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 26.05.2020

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 315910737
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Республике Карелия
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1021000536875
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 01.06.2020
Дата окончания проведения мероприятия 29.06.2020
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях) 20
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя.
Основание проведения КНМ Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя.
Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ как основание проведения 22.02.2006
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки
Вакансии вахтой