Причина проверки:

Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права Мотивированное представление 273 о необходимости назначения внеплановой документарной проверки от 25122020 по результатам анализа предварительной проверки поступивших обращений от 17112020 107157020ОБ 27112020 107160320ОБ от 04122020 107165120ОБ поручения от 22122020 10234220ПВ

Цели, задачи проверки:

Возникновение угрозы причинения вреда жизни здоровью граждан вреда животным растениям окружающей среде объектам культурного наследия памятникам истории и культуры народов Российской Федерации музейным предметам и музейным коллекциям включенным в состав Музейного фонда Российской Федерации особо ценным в том числе уникальным документам Архивного фонда Российской Федерации документам имеющим особое историческое научное культурное значение входящим в состав национального библиотечного фонда безопасности государства а также угрозы чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера

Выявленные нарушения (8 шт.):

• 1 В нарушение абзаца 1 части 2 статьи 22 статьи 56 ТК РФ пункта 14 Приложения 2 к Приказу Минобрнауки России от 22122014 1601 в трудовом договоре заключенным между работодателем и Ковалевым ВА не установлены объем учебной нагрузки а также нормы часов учебной преподавательской работы в неделю
• 2 В нарушение абзацев 1 9 части 2 статьи 22 ТК РФ пункта 42 раздела 4 дополнительного соглашения от 01032015 2 к трудовому договору 7 от 02022009 работодатель не ознакомил Ковалева ВА под роспись с приказом от 30092019 84 об установлении учебной нагрузки с 01092019 по 31082020
• Ознакомлен Ходаков С.В. 17.03.2021 года, подпись имеется
• 4 В нарушение абзаца 1 части 2 статьи 22 части 1 статьи 129 частей 12 статьи 135 ТК РФ пункта 13 Приложения 2 к Приказу Минобрнауки России от 22122014 1601 пункта 417 Правил внутреннего трудового распорядка работодатель выплачивал заработную плату Ковалеву ВА с января 2020 г по август 2020 г исходя из нормы часов учебной преподавательской работы 24 часа в неделю учебной нагрузки 131 ставки тогда как должен был выплачивать исходя из нормы часов учебной преподавательской работы 26 часов в неделю учебной нагрузки 145 ставки установленной приказом директора МБУ ДО «ЛРДЮСШ» от 30092019 84
• 5 В нарушение абзацев 1 9 части 2 статьи 22 ТК РФ пункта 42 раздела 4 дополнительного соглашения от 01032015 2 к трудовому договору 7 от 02022009 работодатель не ознакомил Ковалева ВА под роспись с приказом от 30092020 85 об установлении учебной нагрузки на 20202021 учебный год
• 6 В нарушение абзацев 1 9 части 2 статьи 22 ТК РФ пункта 42 раздела 4 дополнительного соглашения от 01032015 2 к трудовому договору 7 от 02022009 работодатель не ознакомил Ковалева ВА под роспись с планом комплектования МБУ ДО «ЛРДЮСШ» на 01092020
• 7 В нарушение абзаца 1 части 2 статьи 22 ТК РФ пунктов 16 18 Приложения 2 к Приказу Минобрнауки России от 22122014 160 работодатель не уведомил Ковалева ВА в письменной форме не позднее чем за два месяца до осуществления изменений объема учебной нагрузки увеличение или снижение а также о причинах вызвавших необходимость таких измененийТак приказом директора МБУ ДО «ЛРДЮСШ» от 30092020 85 на 20202021 учебный год Ковалеву ВА установлена учебная нагрузка в количестве 089 ставки норма часов учебной преподавательской работы 16 часов в неделю по причине сокращения количества обучающихся тогда как в предыдущий учебный год 20192020 учебная нагрузка составляла 145 ставки норма часов учебной преподавательской работы 26 часов в неделю приказ директора МБУ ДО «ЛРДЮСШ» от 30092019 84
• 8 В нарушение абзаца 1 части 2 статьи 22 части 2 статьи 74 ТК РФ пункта 43 Правил внутреннего трудового распорядка работодатель не уведомил Ковалева ВА в письменной форме о предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора не позднее чем за два месяцаТак работодатель уведомил Ковалева ВА 15102020 в письменной форме о предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора с 01092020 тогда как должен был уведомить не позднее чем за два месяца

Нарушенный правовой акт:

• часть 11 статьи 262 Федерального закона от 26122008 294ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля»подпункт «а» пункта 2 подпункт «а» пункта 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 03042020 438 «Об особенностях осуществления в 2020 году государственного контроля надзора муниципального контроля и о внесении изменения в пункт 7 Правил подготовки органами государственного контроля надзора и органами муниципального контроля ежегодных планов проведения плановых проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей»