Проверка ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ НАУКИ ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ЦЕНТР КАРЕЛЬСКИЙ НАУЧНЫЙ ЦЕНТР РОССИЙСКОЙ АКАДЕМИИ НАУК
№102100204353

🔢 ИНН:	1001041594
🆔 ОГРН:	1021000531133
📍 Адрес:	г Петрозаводск ул Пушкинская д 11
🔎 Тип проверки:	Внеплановая проверка
📌 Статус:	Завершено
⚠️ Нарушения:	Нет
📅 Дата начала:	11.05.2021

Государственная инспекция труда в Республике Карелия 11.05.2021 проведена проверка (статус: Завершено). организации ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ НАУКИ ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ЦЕНТР КАРЕЛЬСКИЙ НАУЧНЫЙ ЦЕНТР РОССИЙСКОЙ АКАДЕМИИ НАУК (ИНН: 1001041594) , адрес: г Петрозаводск ул Пушкинская д 11

Причина проверки:

Надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права В случае выявления нарушений принять меры к их устранению а также принятия мер по привлечению лиц допустивших выявленные нарушения к ответственности проведение мероприятий по предотвращению нарушений норм трудового права и по защите прав граждан

Проверяемый правовой акт:

статьи 10 11 Федерального закона от 26122008 294ФЗ О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроляпункт 1 Постановлением Правительства Российской Федерации от 30112020 1969 «Об особенностях формирования ежегодных планов проведения плановых проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей на 2021 год проведения проверок в 2021 году и внесении изменений в пункт 7 Правил подготовки органами государственного контроля надзора и органами муниципального контроля ежегодных планов проведения плановых проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей»

Смотреть все проверки данной организации (9 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Общая информация

Проверяющая организация:

Государственная инспекция труда в Республике Карелия

Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ	г Петрозаводск ул Пушкинская д 11
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ	Иное
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП))	Умеренный риск 5 класс

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ	21.05.2021 17:20:00
Место составления акта о проведении КНМ	185030 Республика Карелия г Петрозаводск рн Голиковка ул Станционная д 24 помещение 5
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Иное
Дата начала проведения мероприятия	21.05.2021
Длительность КНМ (в днях)	8

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Красновский Илья Андреевич
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	главный государственный инспектор труда правового отждела
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате	Управление Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Владимирской области; Московско-Окское территориальное управление Федерального агентства по рыболовству
Формулировка сведения о результате	Проверка проведена в связи с рассмотрением поступившего в Государственную инспекцию труда в Республике Карелия обращения работников Учреждения03 февраля 2021 г работодателем издан приказ 106лс «О простое по вине работодателя»Из приказа следует что в связи с простоем возникшем в центре медико биологичеких исследований КарНЦ РАН по вине работодателя по причинам технического характера проведение подготовительных мероприятий для организации лаборатории генетики демонтаж оборудования размещенного в стоматологическом кабинете 29 и выполнении ремонтных работ на основании части 1 статьи 157 Трудового кодекса Российской Федерации и служебной записки заведующего центром медико биологических исследований КарНЦ РАН от 02022021 г период с 03 февраля 2021 г по время ввода в эксплуатацию демонтированного стоматологического оборудования работники Кузнецова Ж А Никонов Е В Пахомова И В Переляйнен Э Э Пертунен Н В Петрова Н В Терешкова И А выводятся в простой и освобождаются от обязанности находится на рабочем месте до окончания времени простояПунктом 5 приказа установлено что оплата времени простоя производится в размере двух третей от средней заработной платыВ соответствии с п 9 ч 2 ст 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан знакомить работников под роспись с принимаемыми локальными нормативными актами непосредственно связанными с трудовой деятельностью работников при этом трудовой кодекс и иные нормативные правовые акты содержащие нормы трудового права не содержат сроки в течение которых должно быть произведено ознакомление работников Приказ доведен до работников Кузнецовой Ж А Никонова Е В Пахомовой И В Петровой Н В и Терешковой И А под роспись 03 февраля 2021 гРаботники Переляйнен Э Э и Пертунен Н В с приказом под роспись ознакомиться отказались о чем 03 февраля 2021 г составлен соответствующий акт Федеральная инспекция труда не наделена полномочиями по оценке экономической ситуации и технического состояния оборудования у работодателя более того введение простоя относится к вопросам хозяйственной деятельности работодателя в связи с чем руководствуясь ст ст 22 357 ТК РФ сделать вывод об экономической обоснованности издания приказа от 04 марта 2021 г 70к «Об объявлении простоя» не представляется возможнымОплата времени простоя установлена работника в соответствии с требованиями ст 157 ТК РФ01 марта 2021 г работодателем издан приказ 44 «О мероприятиях по сокращению численности штатов работников КарНЦ РАН Из приказа следует что в связи с проведением организационноштатных мероприятий в целях оптимизации финансовых расходов на содержание центра медикобиологических исследований КарНЦ РАН вносятся изменения в штатное расписание КарНЦ РАНФедеральная инспекция труда не наделена полномочиями по оценке экономической ситуации и объема работы у работодателя более того осуществление организационно штатных мероприятий в том числе сокращение численности штатов работников относится к вопросам хозяйственной деятельности работодателя в связи с чем руководствуясь ст ст 22 357 ТК РФ сделать вывод об экономической обоснованности издания приказа от 01 марта 2021 г 44 не представляется возможнымФакт издания приказа о проведении организационноштатных мероприятий не влечет за собой обязательные неминуемые юридические последствия для работников учреждения По результатам проверки в связи с отсутствие в действиях работодателя очевидных нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права основания для выдачи предписания отсутствуют

Тип сведений о результате

Управление Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Владимирской области; Московско-Окское территориальное управление Федерального агентства по рыболовству

Формулировка сведения о результате

Проверка проведена в связи с рассмотрением поступившего в Государственную инспекцию труда в Республике Карелия обращения работников Учреждения03 февраля 2021 г работодателем издан приказ 106лс «О простое по вине работодателя»Из приказа следует что в связи с простоем возникшем в центре медико биологичеких исследований КарНЦ РАН по вине работодателя по причинам технического характера проведение подготовительных мероприятий для организации лаборатории генетики демонтаж оборудования размещенного в стоматологическом кабинете 29 и выполнении ремонтных работ на основании части 1 статьи 157 Трудового кодекса Российской Федерации и служебной записки заведующего центром медико биологических исследований КарНЦ РАН от 02022021 г период с 03 февраля 2021 г по время ввода в эксплуатацию демонтированного стоматологического оборудования работники Кузнецова Ж А Никонов Е В Пахомова И В Переляйнен Э Э Пертунен Н В Петрова Н В Терешкова И А выводятся в простой и освобождаются от обязанности находится на рабочем месте до окончания времени простояПунктом 5 приказа установлено что оплата времени простоя производится в размере двух третей от средней заработной платыВ соответствии с п 9 ч 2 ст 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан знакомить работников под роспись с принимаемыми локальными нормативными актами непосредственно связанными с трудовой деятельностью работников при этом трудовой кодекс и иные нормативные правовые акты содержащие нормы трудового права не содержат сроки в течение которых должно быть произведено ознакомление работников Приказ доведен до работников Кузнецовой Ж А Никонова Е В Пахомовой И В Петровой Н В и Терешковой И А под роспись 03 февраля 2021 гРаботники Переляйнен Э Э и Пертунен Н В с приказом под роспись ознакомиться отказались о чем 03 февраля 2021 г составлен соответствующий акт Федеральная инспекция труда не наделена полномочиями по оценке экономической ситуации и технического состояния оборудования у работодателя более того введение простоя относится к вопросам хозяйственной деятельности работодателя в связи с чем руководствуясь ст ст 22 357 ТК РФ сделать вывод об экономической обоснованности издания приказа от 04 марта 2021 г 70к «Об объявлении простоя» не представляется возможнымОплата времени простоя установлена работника в соответствии с требованиями ст 157 ТК РФ01 марта 2021 г работодателем издан приказ 44 «О мероприятиях по сокращению численности штатов работников КарНЦ РАН Из приказа следует что в связи с проведением организационноштатных мероприятий в целях оптимизации финансовых расходов на содержание центра медикобиологических исследований КарНЦ РАН вносятся изменения в штатное расписание КарНЦ РАНФедеральная инспекция труда не наделена полномочиями по оценке экономической ситуации и объема работы у работодателя более того осуществление организационно штатных мероприятий в том числе сокращение численности штатов работников относится к вопросам хозяйственной деятельности работодателя в связи с чем руководствуясь ст ст 22 357 ТК РФ сделать вывод об экономической обоснованности издания приказа от 01 марта 2021 г 44 не представляется возможнымФакт издания приказа о проведении организационноштатных мероприятий не влечет за собой обязательные неминуемые юридические последствия для работников учреждения По результатам проверки в связи с отсутствие в действиях работодателя очевидных нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права основания для выдачи предписания отсутствуют

Вид государственного контроля (надзора)

Вид государственного контроля (надзора)	Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в том числе федеральный государственный контроль надзор за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда

Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в том числе федеральный государственный контроль надзор за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда

Cубъект КНМ

Тип субъекта КНМ	ЮЛИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ	ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ НАУКИ ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ЦЕНТР КАРЕЛЬСКИЙ НАУЧНЫЙ ЦЕНТР РОССИЙСКОЙ АКАДЕМИИ НАУК
ИНН проверяемого лица	1001041594
ОГРН проверяемого лица	1021000531133

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ	Выездная
Вид государственного контроля (надзора)	Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в том числе федеральный государственный контроль надзор за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП))	Умеренный риск 5 класс

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	315910737
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	Государственная инспекция труда в Республике Карелия
ОГРН органа государственного контроля (надзора)	1021000536875
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации	10000001182

Контрольно-надзорная функция из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ), привязанная к КНМ

Идентификатор контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	10001244260
Наименование контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Красновский Илья Андреевич
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	главный государственный инспектор труда правового отдела
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ	Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок	Нет
Цели, задачи, предмет КНМ	Надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права В случае выявления нарушений принять меры к их устранению а также принятия мер по привлечению лиц допустивших выявленные нарушения к ответственности проведение мероприятий по предотвращению нарушений норм трудового права и по защите прав граждан

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ	изучение и проверка локальных актов и иных документов необходимых для достижения целей и задач проведения проверки имеющихся у работодателя с 11052021 по 21052021 не более 9 рабочих дней составление акта проверки предписаний документов по административному производству вручение документов с 24052021 по 31052021 не более 6 рабочих дней
Дата начала проведения мероприятия	11.05.2021
Дата окончания проведения мероприятия	21.05.2021

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ	Возникновение угрозы причинения вреда жизни здоровью граждан вреда животным растениям окружающей среде объектам культурного наследия памятникам истории и культуры народов Российской Федерации музейным предметам и музейным коллекциям включенным в состав Музейного фонда Российской Федерации особо ценным в том числе уникальным документам Архивного фонда Российской Федерации документам имеющим особое историческое научное культурное значение входящим в состав национального библиотечного фонда безопасности государства а также угрозы чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера
Сведения о необходимости согласования КНМ	Нет

Наименование основания проведения КНМ

Возникновение угрозы причинения вреда жизни здоровью граждан вреда животным растениям окружающей среде объектам культурного наследия памятникам истории и культуры народов Российской Федерации музейным предметам и музейным коллекциям включенным в состав Музейного фонда Российской Федерации особо ценным в том числе уникальным документам Архивного фонда Российской Федерации документам имеющим особое историческое научное культурное значение входящим в состав национального библиотечного фонда безопасности государства а также угрозы чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера

Сведения о необходимости согласования КНМ

Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ	Распоряжение или приказ руководителя заместителя руководителя органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ	10734021ОБ1174
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ	05.05.2021

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта	статьи 10 11 Федерального закона от 26122008 294ФЗ О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроляпункт 1 Постановлением Правительства Российской Федерации от 30112020 1969 «Об особенностях формирования ежегодных планов проведения плановых проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей на 2021 год проведения проверок в 2021 году и внесении изменений в пункт 7 Правил подготовки органами государственного контроля надзора и органами муниципального контроля ежегодных планов проведения плановых проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей»

Положение нормативно-правового акта

статьи 10 11 Федерального закона от 26122008 294ФЗ О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроляпункт 1 Постановлением Правительства Российской Федерации от 30112020 1969 «Об особенностях формирования ежегодных планов проведения плановых проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей на 2021 год проведения проверок в 2021 году и внесении изменений в пункт 7 Правил подготовки органами государственного контроля надзора и органами муниципального контроля ежегодных планов проведения плановых проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей»