|
🔢 ИНН:
|
1015009417 |
|---|---|
|
🆔 ОГРН:
|
1151001011370 |
|
📍 Адрес:
|
186167, РЕСПУБЛИКА КАРЕЛИЯ, Р-Н ПУДОЖСКИЙ, П. НОВО-СТЕКЛЯННОЕ, |
|
🔍 Тип проверки:
|
Объявление предостережения |
|
📌 Статус:
|
Предостережение объявлено |
|
⚠️ Нарушения:
|
Да |
|
📅 Дата начала:
|
01.11.2023 |
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В РЕСПУБЛИКЕ КАРЕЛИЯ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПОРТ "ШАЛА" (ИНН: 1015009417) , адрес: 186167, РЕСПУБЛИКА КАРЕЛИЯ, Р-Н ПУДОЖСКИЙ, П. НОВО-СТЕКЛЯННОЕ,
Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени
| Значение | Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
|---|
| Значение | Объявление предостережения |
|---|
| ИНН | 1015009417 |
|---|---|
| ОГРН | 1151001011370 |
| Наименование | ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПОРТ "ШАЛА" |
| Код МСП | Малое предприятие |
| Тип | ЮЛ |
| Код | 52.24 |
|---|---|
| Наименование | Транспортная обработка грузов |
| Адрес | 186167, РЕСПУБЛИКА КАРЕЛИЯ, Р-Н ПУДОЖСКИЙ, П. НОВО-СТЕКЛЯННОЕ, |
|---|
| Значение | Деятельность и действия |
|---|
| Значение | деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
|---|
| Значение | деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
|---|
| ФИО инспектора | Исмагилова Е.В. |
|---|
| Значение | заместитель руководителя территориального органа - заместитель главного государственного инспектора труда в субъекте Российской Федерации |
|---|
| Значение | ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В РЕСПУБЛИКЕ КАРЕЛИЯ |
|---|
| Текст | информация |
|---|---|
| Основной | Нет |
| Требуется согласование | Нет |
| Наличие текста | Да |
|---|---|
| Требуется согласование | Нет |
| Требуется дата | Нет |
| Значение | о недопустимости нарушений обязательных требований трудового законодательства, а именно п.1 части 2 статьи 4, п.4 ст.8 Федерального закона от 28.12.2013г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда». |
|---|