Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КУЛЬТУРЫ "ТОЛВУЙСКИЙ БИБЛИОТЕЧНО-ДОСУГОВЫЙ ЦЕНТР"
№10241373159110386514

🔢 ИНН:
1013802370
🆔 ОГРН:
1091039001074
📍 Адрес:
186306, Республика Карелия, Р-Н МЕДВЕЖЬЕГОРСКИЙ, Д. ТОЛВУЯ, УЛ. ГОРИСТАЯ, Д. Д.7,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
24.04.2024
🎯
Основание проведения
информация
🔔
Предостережение
-соблюдать требования ст. ст. 214, 221 Трудового Кодекса Российской Федерации, Приказа Минтруда России от 29.10.2021 N 766н, Приказа Минтруда России от 29.10.2021 N 767н, в части выдачи СИЗ и смывающих средства на основании единых типовых норм до 31.12.2024 предусмотрен переходной период и возмож... Еще...

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В РЕСПУБЛИКЕ КАРЕЛИЯ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КУЛЬТУРЫ "ТОЛВУЙСКИЙ БИБЛИОТЕЧНО-ДОСУГОВЫЙ ЦЕНТР" (ИНН: 1013802370) , адрес: 186306, Республика Карелия, Р-Н МЕДВЕЖЬЕГОРСКИЙ, Д. ТОЛВУЯ, УЛ. ГОРИСТАЯ, Д. Д.7,

Предостережение:
  • -соблюдать требования ст. ст. 214, 221 Трудового Кодекса Российской Федерации, Приказа Минтруда России от 29.10.2021 N 766н, Приказа Минтруда России от 29.10.2021 N 767н, в части выдачи СИЗ и смывающих средства на основании единых типовых норм до 31.12.2024 предусмотрен переходной период и возможность предоставлять СИЗ по прежним типовым нормам. При этом необходимо учитывать результаты СОУТ и оценки профрисков, а также мнение профсоюза или иного представительного органа работников (при наличии).

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Общая информация

Подробная информация

Вид контроля (надзора)

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Контролируемое лицо

ИНН 1013802370
ОГРН 1091039001074
Наименование МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КУЛЬТУРЫ "ТОЛВУЙСКИЙ БИБЛИОТЕЧНО-ДОСУГОВЫЙ ЦЕНТР"
Код МСП Не является субъектом МСП
Тип ЮЛ

ОКВЭД

Код 90.04.2
Наименование Деятельность многоцелевых центров и подобных заведений с преобладанием культурного обслуживания

Объект контроля

Адрес 186306, Республика Карелия, Р-Н МЕДВЕЖЬЕГОРСКИЙ, Д. ТОЛВУЯ, УЛ. ГОРИСТАЯ, Д. Д.7,

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска

Значение низкий риск

Инспектор

ФИО инспектора Исмагилова Е. В.

Должность инспектора

Значение заместитель руководителя территориального органа - заместитель главного государственного инспектора труда в субъекте Российской Федерации

Орган контроля (надзора)

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В РЕСПУБЛИКЕ КАРЕЛИЯ

Основание проведения

Текст информация
Основной Нет
Требуется согласование Нет

Тип основания

Наличие текста Да
Требуется согласование Нет
Требуется дата Нет

Описание

Значение -соблюдать требования ст. ст. 214, 221 Трудового Кодекса Российской Федерации, Приказа Минтруда России от 29.10.2021 N 766н, Приказа Минтруда России от 29.10.2021 N 767н, в части выдачи СИЗ и смывающих средства на основании единых типовых норм до 31.12.2024 предусмотрен переходной период и возможность предоставлять СИЗ по прежним типовым нормам. При этом необходимо учитывать результаты СОУТ и оценки профрисков, а также мнение профсоюза или иного представительного органа работников (при наличии).