Проверка Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования "Ухтинский государственный технический университет" (сокращенное наименование: ФГБОУ ВО "УГТУ")
№111904179959
🔢 ИНН:
1102011331
🆔 ОГРН:
1021100736326
📍 Адрес:
169300,Республика Коми, г. Ухта, ул. Первомайская, 13.
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
30.12.2019
🎯
Основание проведения
защиты прав и интересов работника (в связи с рассмотрением обращения от 16.12.2019 № 11/7-3280-19-ОБ)
⚠️
Выявленные нарушения (2 шт.)
В нарушение требований ст. 236 Трудового кодекса РФ, при выплате Беляеву Д. А. расчета предусмотренного при прекращении трудового договора 18.07.2019, 24.07.2019, 09.08.2019, ФГБОУ ВО «УГТУ» не произведено начисление и выплата Беляеву Д. А. процентов (денежной компенсации) предусмотренной за задерж... Еще...В нарушение требований ст. 236 Трудового кодекса РФ, при выплате Беляеву Д. А. расчета предусмотренного при прекращении трудового договора 18.07.2019, 24.07.2019, 09.08.2019, ФГБОУ ВО «УГТУ» не произведено начисление и выплата Беляеву Д. А. процентов (денежной компенсации) предусмотренной за задержку выплаты расчета предусмотренного при прекращении трудового договора.
При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
При этом, в нарушение требований ст. 127, ст. 140 ТК РФ расчет предусмотренный при прекращении трудового договора выплачен Беляеву Д. А. позднее 12.07.2019. Так, согласно представленных платежных документов расчет предусмотренный при прекращении трудового договора Беляеву Д. А. выплачен 18.07.2019... Еще...При этом, в нарушение требований ст. 127, ст. 140 ТК РФ расчет предусмотренный при прекращении трудового договора выплачен Беляеву Д. А. позднее 12.07.2019. Так, согласно представленных платежных документов расчет предусмотренный при прекращении трудового договора Беляеву Д. А. выплачен 18.07.2019 (сумма перечисления составила 310000 руб.), 24.07.2019 ( сумма перечислена составила 20000 руб.), 09.08.2019 (сумма перечисления составила 56.97 руб.).
Государственная инспекция труда в Республике Коми 30.12.2019 проведена проверка (статус: Завершено). организации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования "Ухтинский государственный технический университет" (сокращенное наименование: ФГБОУ ВО "УГТУ") (ИНН: 1102011331) , адрес: 169300,Республика Коми, г. Ухта, ул. Первомайская, 13.
Выявленные нарушения (2 шт.):
В нарушение требований ст. 236 Трудового кодекса РФ, при выплате Беляеву Д. А. расчета предусмотренного при прекращении трудового договора 18.07.2019, 24.07.2019, 09.08.2019, ФГБОУ ВО «УГТУ» не произведено начисление и выплата Беляеву Д. А. процентов (денежной компенсации) предусмотренной за задержку выплаты расчета предусмотренного при прекращении трудового договора.
При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
При этом, в нарушение требований ст. 127, ст. 140 ТК РФ расчет предусмотренный при прекращении трудового договора выплачен Беляеву Д. А. позднее 12.07.2019. Так, согласно представленных платежных документов расчет предусмотренный при прекращении трудового договора Беляеву Д. А. выплачен 18.07.2019 (сумма перечисления составила 310000 руб.), 24.07.2019 ( сумма перечислена составила 20000 руб.), 09.08.2019 (сумма перечисления составила 56.97 руб.).
Выданные предписания:
В соответствии с требованиями ст. 236 Трудового кодекса РФ, произвести начисление и выплатить Беляеву Д. А. проценты (денежную компенсацию) предусмотренные за задержку выплаты расчета предусмотренного при прекращении трудового договора.
При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки
Адрес
169300,Республика Коми, г. Ухта, ул. Первомайская, 13.
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ
Иное
Категория риска
Низкий риск (6 класс)
Результат проведения КНМ
Дата и время составления акта о проведении КНМ
2020-01-24T18:49:00.431
Место составления акта о проведении КНМ
Ухта
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Иное
Дата начала
2020-01-24T18:49:00.125
Длительность КНМ (в днях)
14
Срок проведения КНМ (в рабочих часах)
5
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Нет
Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ
ФИО
Юрьева М. Н.
Должность
Заместитель начальника отдела
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
Иное
Нарушение, связанное с результатом КНМ
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
В нарушение требований ст. 236 Трудового кодекса РФ, при выплате Беляеву Д. А. расчета предусмотренного при прекращении трудового договора 18.07.2019, 24.07.2019, 09.08.2019, ФГБОУ ВО «УГТУ» не произведено начисление и выплата Беляеву Д. А. процентов (денежной компенсации) предусмотренной за задержку выплаты расчета предусмотренного при прекращении трудового договора.
При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
При этом, в нарушение требований ст. 127, ст. 140 ТК РФ расчет предусмотренный при прекращении трудового договора выплачен Беляеву Д. А. позднее 12.07.2019. Так, согласно представленных платежных документов расчет предусмотренный при прекращении трудового договора Беляеву Д. А. выплачен 18.07.2019 (сумма перечисления составила 310000 руб.), 24.07.2019 ( сумма перечислена составила 20000 руб.), 09.08.2019 (сумма перечисления составила 56.97 руб.).
Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)
Код
11/12-582-И/20-146
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2020-01-24
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2020-02-24
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
В соответствии с требованиями ст. 236 Трудового кодекса РФ, произвести начисление и выплатить Беляеву Д. А. проценты (денежную компенсацию) предусмотренные за задержку выплаты расчета предусмотренного при прекращении трудового договора.
При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Нет
Вид государственного контроля (надзора)
Вид государственного контроля (надзора)
Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Cубъект КНМ
Субъект проверки - Резидент РФ
Да
Тип субъекта КНМ
ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования "Ухтинский государственный технический университет" (сокращенное наименование: ФГБОУ ВО "УГТУ")
ИНН
1102011331
ОГРН
1021100736326
Общий состав атрибутов для классификации КНМ
Форма проведения КНМ
Документарная
Вид государственного контроля (надзора)
Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Категория риска
Низкий риск (6 класс)
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ
Лично
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ
2019-12-30
Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
334237303
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
Государственная инспекция труда в Республике Коми
ОГРН органа государственного контроля (надзора)
1021100520902
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации
10000001182
Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры
Дата начала
2019-12-30
Дата окончания проведения мероприятия
2020-02-03
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ
Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок
Нет
Цели, задачи, предмет КНМ
защиты прав и интересов работника (в связи с рассмотрением обращения от 16.12.2019 № 11/7-3280-19-ОБ)
Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ
Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ
11. В процессе проверки провести следующие мероприятия по контролю, необходимые для
достижения целей и задач проведения проверки:
- рассмотреть представленные руководителем или иным должностным лицом юридического лица, индивидуальным предпринимателем, его уполномоченным представителем пояснения и документы;
- направить в адрес юридического лица, адрес индивидуального предпринимателя, в отношении которого назначается проверка, мотивированный запрос с требованием представить иные необходимые для рассмотрения в ходе проведения проверки документы и (или) требование о представлении пояснений в письменной форме необходимых для достижения целей и задач проведения проверки с учетом предмета проверки;
- проверить выполнение лицом, в отношении которого назначается проверка, соблюдение обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, а также соблюдение им государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации,
- в случае выявления фактов несоблюдения обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, а также фактов несоблюдения государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации, выдать проверяемому лицу предписание об устранении выявленных нарушений, в порядке, установленном действующим законодательством.
Перечисленные мероприятия по контролю провести в сроки, указанные в п.8 настоящего распоряжения.
Дата начала
2019-12-30
Дата окончания проведения мероприятия
2020-02-03
Правовое основание проведения планового КНМ
Наименование основания проведения КНМ
Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ
Обращение
Сведения о необходимости согласования КНМ
Нет
Документ о согласовании (продлении) КНМ
Документ о согласовании проведения КНМ
Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ
11/12-11478-И/20-146
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ