Причина проверки:

Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Цели, задачи проверки:

Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя.

Выявленные нарушения (3 шт.):

• 1. В нарушение ч. 4 ст. 103 ТК РФ графики сменности на 2019 г. не утверждены и не доведены до сведения работников, работающих в сменном режиме убор-щиков, сторожей, гардеробщиков, администраторов, старшей медицинской сестры, медицинских сестер, под роспись не позднее чем за 1 месяца до введения их в действие, а именно графики утверждены 24.12.2018 Приказом № 162, введены с 01.01.2019, доведены до сведения работников в период с 24.12.2018 по 27.12.2018, сроки ознакомления не позднее 01.12.18 (провероч-ный лист №5, 32). 2.графики сменности на 2020г не утверждены и не доведены до сведения работников, работающих в сменном режиме уборщиков помеще-ний, сторожей, гардеробщиков, администраторов, старшего кассира, кассиров, старшей медицинской сестры, медицин-ских сестер, под роспись не позднее чем за 1 месяца до введения их в действие, а именно указанные графики утверждены 19.12.2019 Приказом № 181, введены с 01.01.2020, доведены до сведения работников 19.12.2019, сроки ознакомления не позднее 01.12.2019 (проверочный лист №5, 32). 3.В нарушение ч.4 ст.84.1, ч.1 ст.127, ч.1 ст.140 ТК РФ, при прекращении трудового договора с работником Паншиной Е.А. уволена 31.01.2020 (Приказ №20л/с от 31.01.2020), выплата всех сумм, причитающихся ей от работодателя не произ-ведена в день увольнения, в который она работала, что подтверждается табе-лем учета рабочего времени за январь 2020, у работодателя имелись сведения о её расчетном счете в банке, на который ранее неоднократно зачислялась заработная плата, расчет при увольнении в полном размере произведен 03.02.2020, согласно представленных документов. 4.при прекращении трудово-го договора с работником Дегтяревым Э.Ю. уволен 18.02.2020 (Приказ №31л/с от 18.02.2020), выплата всех сумм, причитающихся ему от работодателя, не произведена в день увольнения, в который он работал что подтверждается табелем учета рабочего времени за февраль 2020 г., расчет при увольнении в полном размере произведен 19.02.2020, согласно представленных документов (проверочный лист № 4).
• 5. В нарушение абз.2, 17 ч.2 ст.22, абз.7 ч.2 ст.212, ч.ч.1, 3 ст.221 ТК РФ, п.п. 7, 10 Типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвре-живающих средств, утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 17.12.2010 № 1122н, работодатель не обеспечил выдачу смывающих и (или) обезвреживаю-щих средств в полном объеме в установленные сроки, согласно вышеуказан-ных норм, работникам, занятым на соответствующих работах, связанных с загрязнением (за исключением мыла размещаемого в санитарно-бытовых помещениях), а именно уборщикам помещений, аппаратчикам химводоочистки слесарям-сантехникам, рабочим по комплексному обслуживанию зданий не выданы средства комбинированного действия, дворникам не выданы средства для защиты кожи при негатив-ном влиянии окружающей среды, врачам, старшей мед.сестре и мед.сестрам не выданы средства для защиты от бактериологических вредных факторов, в личных карточках учета их выдачи не отражено, подтверждающих документов не представлено 6. В нарушение абз.2, 17 ч.2 ст.22, абз.7 ч.2 ст.212, ч.ч.1, 3 ст. 221 ТК РФ, п.п.4, 13 Межотраслевых правил, утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009 № 290н, Типовых норм (Приложение 1), утв.Приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.09.2010 №777н, Типовых норм, утв. Приказом Минтруда РФ от 09.12.2014 № 997н, Отраслевых норм (Приложение 1), утв. Приказом Минздрава СССР от 29.01.1988 № 65, работодатель в соответствии с установленными нормами, не обеспечил свое-временную выдачу работникам СИЗ в полном объеме, к примеру слесарям-сантехникам, рабочим по комплек-сному обслуживанию и ремонту зданий, дворникам не выданы сапоги резино-вые, слесарям-сантехникам, рабочим по комплексному обслуживанию и ремо-нту зданий не выданы щитки или очки защитные, врачам, старшей мед.сестре и мед.сестрам не выданы халат, колпак или косынка хлопчатобумажная, в личных карточка выдачи СИЗ не отражено, подтверждающих документов не представлено (проверочный лист №№ 36, 61, 83).
• 7. В нарушение абз. 12 ч. 2 ст. 212, ч.ч. 7, 8 ст. 213 ТК РФ, Правил прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, утв. Постановлением Правительства РФ от 23.09.2002 № 695, Перечня медицинских психиатрических противопоказаний для осуществления отдельных видов профессиональной деятельности и деятельности, связанной с источником повышенной опасности, утв. постановлением Совета Министров - Правительства РФ от 28.04.1993 № 377, работодателем, за счет собственных средств, не проведены обязательные психиатрические освидетельствования при поступлении на работы, а также с периодичностью не реже 1 раза в 5 лет, работникам на работах, связанных хлором, его соединениями, и хлорсодержащей смесью, с производственным шумом, связанные с перемещением грузов вручную, с длительным пребыванием в вынужденной позе, с локальным мышечным напряжением, с периодическими выраженными наклонами тела, с источниками постоянных электрических и магнитных полей, работникам водопроводных сооружений, имеющих непосредственное отношение к подготовке воды, обслуживающим водопроводные сети, инструктору по плаванию, аппаратчикам, обслуживающим сосуды под давлением, т.е. на работах непосредственно связанных, с повышенной опасностью, а именно аппаратчикам химводоочистки Галактионовой Т.В., Ничипорчук А.И., слесарю-электрику Шарипову М., рабочим по комплексному обслуживанию и ремонту зданий Гладкому С.Б., Василенко Н.А., слесарям-сантехникам Кашину А.Г., Попову С.Г., механику по техническим видам спорта Лунину В.Ю., технику по эксплуатации и ремонту спортивной техники Хизбуллину Р.Ф., инструктору по спорту Кавецкой С.В. 8. В нарушение абз. 13 ч. 2 ст. 212 ТК РФ работодатель допустил к исполнению трудовых обязанностей работников Галактионову Т.В., Ничипорчук А.И., Шарипова М., Гладкого С.Б., Василенко Н.А., Кашина А.Г., Попова С.Г., Лунина В.Ю., Хизбуллина Р.Ф., Кавецкую С.В, не прошедших в установленном порядке обязательного психиатрического освидетельствования (проверочные листы №№ 36, 100).

Нарушенный правовой акт:

• ст. 103, 84.1, 127, 140 ТК РФ
• ст. 22, 212, 221 ТК РФ
• ст. 212, 213 ТК РФ

Выданные предписания:

• Во исполнение требований абз.абз. 2, 17 ч. 2 ст. 22, абз. 7 ч. 2 ст. 212, ч.ч. 1, 3 ст. 221 Трудового кодекса РФ, п.п. 7, 10 Типовых норм, утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 17.12.2010 № 1122н, работодателю, за счет собственных средств, обеспечить своевременную выдачу смывающих и (или) обезвреживающих средств уборщикам помещений, аппаратчикам химводоочистки, слесарям-сантехникам, рабочим по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, дворникам, врачам, старшей медицинской сестре и медицинским сестрам в полном объеме, с отражением в личных карточках учета выдачи работников Во исполнение требований абз. 2, 17 ч. 2 ст. 22, абз. 7 ч. 2 ст. 212, ч.ч. 1, 3 ст. 221 Трудового кодекса РФ, п.п. 4, 13 Межотраслевых правил, утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009 № 290н, Типовых норм (Приложение № 1), утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.09.2010 № 777н, Типовых норм, утв. Приказом Минтруда РФ от 09.12.2014 № 997н, Отраслевых норм (Приложение № 1), утв. Приказом Минздрава СССР от 29.01.1988 № 65, работодателю, за счет собственных средств, обеспечить своевременную выдачу средств индивидуальной защиты в полном объеме работникам учреждения, которым необходима выдача СИЗ, в т.ч. слесарям-сантехникам, рабочим по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, дворникам, врачам, старшей медицинской сестре и медицинским сестрам с отражением в личных карточках учета выдачи СИЗ работников.
• Во исполнение требований ст. 213 Трудового кодекса РФ, Правил прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности, утв. Постановлением Правительства РФ от 23.09.2002 № 695, Перечня медицинских психиатрических противопоказаний для осуществления отдельных видов профессиональной деятельности и деятельности, связанной с источником повышенной опасности, утв. постановлением Совета Министров - Правительства РФ от 28.04.1993 № 377, организовать проведение работникам осуществляющим отдельные виды деятельности, связанные с источниками повышенной опасности, а также работающим в условиях повышенной опасности, обязательного психиатрического освидетельствования, а именно аппаратчикам химводоочистки Галактионовой Т.В., Ничипорчук А.И., слесарю-электрику Шарипову М., рабочим по комплексному обслуживанию и ремонту зданий Гладкому С.Б., Василенко Н.А., слесарям-сантехникам Кашину А.Г., Попову С.Г., механику по техническим видам спорта Лунину В.Ю., технику по эксплуатации и ремонту спортивной техники Хизбуллину Р.Ф., инструктору по спорту Кавецкой С.В.