|
🔢 ИНН:
|
1103002611 |
|---|---|
|
🆔 ОГРН:
|
1101103000899 |
|
📍 Адрес:
|
169903, Республика Коми, ВОРКУТА, ВОРКУТА, УЛ АВТОЗАВОДСКАЯ, Д. 28, |
|
🔍 Тип проверки:
|
Объявление предостережения |
|
📌 Статус:
|
Предостережение объявлено |
|
⚠️ Нарушения:
|
Да |
|
📅 Дата начала:
|
14.05.2024 |
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В РЕСПУБЛИКЕ КОМИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "СПЕЦИАЛИЗИРОВАННОЕ ДОРОЖНОЕ УПРАВЛЕНИЕ" МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА "ВОРКУТА" (ИНН: 1103002611) , адрес: 169903, Республика Коми, ВОРКУТА, ВОРКУТА, УЛ АВТОЗАВОДСКАЯ, Д. 28,
Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени
| Значение | Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
|---|
| Значение | Объявление предостережения |
|---|
| ИНН | 1103002611 |
|---|---|
| ОГРН | 1101103000899 |
| Наименование | МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "СПЕЦИАЛИЗИРОВАННОЕ ДОРОЖНОЕ УПРАВЛЕНИЕ" МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА "ВОРКУТА" |
| Код МСП | Не является субъектом МСП |
| Тип | ЮЛ |
| Код | 52.21.22 |
|---|---|
| Наименование | Деятельность по эксплуатации автомобильных дорог и автомагистралей |
| Адрес | 169903, Республика Коми, ВОРКУТА, ВОРКУТА, УЛ АВТОЗАВОДСКАЯ, Д. 28, |
|---|
| Значение | Деятельность и действия |
|---|
| Значение | деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
|---|
| Значение | деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
|---|
| Значение | умеренный риск |
|---|
| ФИО инспектора | Недева Ксения Павловна |
|---|---|
| ФИО инспектора | Казаков Александр Сергеевич |
| Значение | государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов |
|---|
| Значение | заместитель руководителя территориального органа - заместитель главного государственного инспектора труда в субъекте Российской Федерации |
|---|
| Значение | ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В РЕСПУБЛИКЕ КОМИ |
|---|
| Текст | Наличие сведений о готовящихся нарушениях обязательных требований или признаках нарушений обязательных требований |
|---|---|
| Основной | Нет |
| Требуется согласование | Нет |
| Наличие текста | Да |
|---|---|
| Требуется согласование | Нет |
| Требуется дата | Нет |
| Значение | При осуществлении Федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права поступили сведения о следующих действиях (бездействии): - возможное наличие фактов дискриминации при выплате заработной платы (невыплаты премии определённым работникам); - возможное наличие не установления порядка индексации заработной платы в связи ростом потребительских цен на товары и услуги в коллективном договоре, соглашении либо в локальном нормативном акте; - возможное наличие не произведения индексации заработной платы работников в связи ростом потребительских цен на товары и услуги. 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: части 1, 2 статьи 3, статьи 134 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ). В соответствии с частью 1, 2 статьи 3 ТК РФ каждый имеет равные возможности для реализации своих трудовых прав. Никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также от других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника. Согласно статьи 134 ТК РФ обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы включает индексацию заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. Государственные органы, органы местного самоуправления, государственные и муниципальные учреждения производят индексацию заработной платы в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, другие работодатели - в порядке, установленном коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами. 4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации»ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: Муниципальному бюджетному учреждению «Специализированное дорожное управление» муниципального образования городского округа «Воркута», во исполнение обязательных требований, предусмотренных частью 1, 2 статьи 3, статьи 134 ТК РФ, принять меры по установлению порядка индексации заработной платы в связи ростом потребительских цен на товары и услуги в коллективном договоре, соглашении либо в локальном нормативном акте; принять меры по произведению индексации заработной платы работников в связи ростом потребительских цен на товары и услуги; принять меры по недопущению фактов дискриминации. |
|---|