Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АВВА-ПЛЮС"
№11261373342322053251
🔢 ИНН:
1101113771
🆔 ОГРН:
1021100521221
🔎 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Нет
📅 Дата начала:
15.06.2026
🎯
Основание проведения
-
🔔
Предостережение
Выписка о проведении мероприятия
поступили сведения о следующих нарушениях трудового законодательства, а также иных нормативно-правовых актов, содержащих нормы трудового права:
В ходе мониторинга Федеральной государственной информационной системы учета результатов проведения специальной оценки условий труда было установлено, что в ... Еще...поступили сведения о следующих нарушениях трудового законодательства, а также иных нормативно-правовых актов, содержащих нормы трудового права:
В ходе мониторинга Федеральной государственной информационной системы учета результатов проведения специальной оценки условий труда было установлено, что в организации (учреждении) отсутствуют отчеты по проведению специальной оценки условий труда.
(приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации,
ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований)
3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований:
В соответствии с абзацем 13 части 3 статьи 214 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда.
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В РЕСПУБЛИКЕ КОМИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АВВА-ПЛЮС" (ИНН: 1101113771)
Предостережение:
Выписка о проведении мероприятия
поступили сведения о следующих нарушениях трудового законодательства, а также иных нормативно-правовых актов, содержащих нормы трудового права:
В ходе мониторинга Федеральной государственной информационной системы учета результатов проведения специальной оценки условий труда было установлено, что в организации (учреждении) отсутствуют отчеты по проведению специальной оценки условий труда.
(приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации,
ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований)
3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований:
В соответствии с абзацем 13 части 3 статьи 214 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права