Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЭКСПЛУАТАЦИОННО-РЕМОНТНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ"
№131901129809

🔢 ИНН:	1326189138
🆔 ОГРН:	1031316009713
📍 Адрес:	430016, РЕСПУБЛИКА МОРДОВИЯ, ГОРОД САРАНСК, УЛИЦА ПРОЛЕТАРСКАЯ, ДОМ 83А, ОФИС 414
🔎 Тип проверки:	Плановая проверка
📌 Статус:	Завершена
⚠️ Нарушения:	Да
📅 Дата начала:	01.06.2019

Государственная инспекция труда в Республике Мордовия организовало проверку (статус: Завершена) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЭКСПЛУАТАЦИОННО-РЕМОНТНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ" (ИНН: 1326189138) , адрес: 430016, РЕСПУБЛИКА МОРДОВИЯ, ГОРОД САРАНСК, УЛИЦА ПРОЛЕТАРСКАЯ, ДОМ 83А, ОФИС 414

Причина проверки:

Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Цели, задачи проверки:

Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя

Выявленные нарушения (2 шт.):

В соответствии с ч.6 ст. 136 ТК РФзаработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.Пунктом 2.3 положения об оплате труда, установлено, что заработная плата выплачивается работнику два раза в месяц: 30 и 15 числа. Платежными поручениями от 20.03.2019 №53, от 26.03.2019 №59, от 27.03 № 61, работникам произведена выплата заработной платы за февраль 2019 года в сумме 1 013 408рублей 17копеек, 1 360 340 рублей 70 копеек и 1 311 947 рублей 19копеек соответственно, платежными поручениями от 18.04.2019 №79, от 24.04.2019 № 85, от 25.04.2019 №89, работникам произведена выплата заработной платы за март 2019 года в сумме 2 875 892рублей 47копеек, 926 160 рублей 12 копеек и 294 649 рублей 63копеек соответственно, платежным поручениемот 27.05.2019 № 111, от 28.05.2019 №114 работникам произведена выплата заработной платы за апрель 2019 года в сумме 3 116 550рублей 09 копеек и 773 417 рублей 78 копеек соответственно. В нарушение ч.6 ст. 136 ТК РФ заработная плата работникам ООО «ЭРП»1 раз в месяц. Невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния, либо установление заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством, является административным правонарушением, ответственность за совершение, которого установлена ч.6 ст.5.27 КоАП РФ.
1. В нарушение требований абзаца четвертого статьи 212 Трудового кодекса Российской Федерации у работодателя отсутствует локальный нормативный акт о создании системы управления охраной труда 2. В нарушение требований абзаца семнадцатого, девятнадцатого статьи 212, статьи 223 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель не оборудовал пункты оказания первой помощи пострадавшим, помещения для оказания медицинской помощи 4. В нарушение требований пункта 10 Приказа Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н работники не проинформированы о полагающихся им средствах индивидуальной защиты 5. В нарушение требований абзаца первого пункта 47, пункт 89 Правил по охране труда при работе с инструментом и приспособлениями, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17.08.2015 № 552н отсутствует локальный акт о назначении лица, ответственного за содержание электроинструмента в исправном состоянии 6. В нарушение требований части 5 статьи 15 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ работодатель не организовал ознакомление работников с результатами проведения специальной оценки условий труда на их рабочих местах под роспись в срок не позднее чем тридцать календарных дней со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда

Выданные предписания:

Согласно ст.236 ТК РФ начислить и выплатить проценты (денежная компенсация) за несвоевременную невыплату работникам ООО «ЭРП» заработной платы за январь 2019 года май 2019 года.
Необходимо устранить нарушение Проинформировать работников о полагающихся им средствах индивидуальной защиты. Основание: пункт 10 Приказа Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н Создать локальный нормативный акт о создании системы управления охраной труда. Основание: абзац четвертый статьи 212 Трудового кодекса Российской Федерации Оборудовать пункт оказания первой помощи пострадавшим, помещения для оказания медицинской помощи. Основание абзаца семнадцатого, девятнадцатого статьи 212, статьи 223 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель не оборудовал пункты оказания первой помощи пострадавшим, помещения для оказания медицинской помощи Ознакомить работников с результатами проведения специальной оценки условий труда на их рабочих местах под роспись. Основание: часть 5 статьи 15 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ Создать локальный акт о назначении лица, ответственного за содержание электроинструмента в исправном состоянии. Основание: абзац первый пункта 47, пункт 89 Правил по охране труда при работе с инструментом и приспособлениями, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17.08.2015 № 552н

Смотреть все проверки данной организации (4 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Общая информация

Проверяющая организация:

Государственная инспекция труда в Республике Мордовия

Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ	430016, РЕСПУБЛИКА МОРДОВИЯ, ГОРОД САРАНСК, УЛИЦА ПРОЛЕТАРСКАЯ, ДОМ 83А, ОФИС 414
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ	Иное
Адрес объекта проведения КНМ	430016, РЕСПУБЛИКА МОРДОВИЯ, ГОРОД САРАНСК, УЛИЦА ПРОЛЕТАРСКАЯ, ДОМ 83А, ОФИС 414
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ	Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ	01.07.2019 11:00:00
Место составления акта о проведении КНМ	ООО "ЭРП"
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Место нахождения юридического лица
Длительность КНМ (в днях)	16
Срок проведения КНМ (в рабочих часах)	34
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи	Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Налейкин Э.В. Просвирина Н.В.
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Гл. гос. инспектор труда гос. инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	В соответствии с ч.6 ст. 136 ТК РФзаработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.Пунктом 2.3 положения об оплате труда, установлено, что заработная плата выплачивается работнику два раза в месяц: 30 и 15 числа. Платежными поручениями от 20.03.2019 №53, от 26.03.2019 №59, от 27.03 № 61, работникам произведена выплата заработной платы за февраль 2019 года в сумме 1 013 408рублей 17копеек, 1 360 340 рублей 70 копеек и 1 311 947 рублей 19копеек соответственно, платежными поручениями от 18.04.2019 №79, от 24.04.2019 № 85, от 25.04.2019 №89, работникам произведена выплата заработной платы за март 2019 года в сумме 2 875 892рублей 47копеек, 926 160 рублей 12 копеек и 294 649 рублей 63копеек соответственно, платежным поручениемот 27.05.2019 № 111, от 28.05.2019 №114 работникам произведена выплата заработной платы за апрель 2019 года в сумме 3 116 550рублей 09 копеек и 773 417 рублей 78 копеек соответственно. В нарушение ч.6 ст. 136 ТК РФ заработная плата работникам ООО «ЭРП»1 раз в месяц. Невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния, либо установление заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством, является административным правонарушением, ответственность за совершение, которого установлена ч.6 ст.5.27 КоАП РФ.
Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	1. В нарушение требований абзаца четвертого статьи 212 Трудового кодекса Российской Федерации у работодателя отсутствует локальный нормативный акт о создании системы управления охраной труда 2. В нарушение требований абзаца семнадцатого, девятнадцатого статьи 212, статьи 223 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель не оборудовал пункты оказания первой помощи пострадавшим, помещения для оказания медицинской помощи 4. В нарушение требований пункта 10 Приказа Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н работники не проинформированы о полагающихся им средствах индивидуальной защиты 5. В нарушение требований абзаца первого пункта 47, пункт 89 Правил по охране труда при работе с инструментом и приспособлениями, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17.08.2015 № 552н отсутствует локальный акт о назначении лица, ответственного за содержание электроинструмента в исправном состоянии 6. В нарушение требований части 5 статьи 15 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ работодатель не организовал ознакомление работников с результатами проведения специальной оценки условий труда на их рабочих местах под роспись в срок не позднее чем тридцать календарных дней со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	13/12-5597-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	01.07.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	31.07.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	Согласно ст.236 ТК РФ начислить и выплатить проценты (денежная компенсация) за несвоевременную невыплату работникам ООО «ЭРП» заработной платы за январь 2019 года май 2019 года.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	Нет