Причина проверки:

Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда. Предметом настоящей проверки является (отметить нужное):соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами, по предотвращению причинения вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, музейным предметам и музейным коллекциям, включенным в состав Музейного фонда Российской Федерации, особо ценным, в том числе уникальным, документам Архивного фонда Российской Федерации, документам, имеющим особое историческое, научное, культурное значение, входящим в состав национального библиотечного фонда.

Выявленные нарушения (1 шт.):

• 1. Нарушены сроки расследования несчастного случая на производстве с Пивкиным Д.В., а именно: Акт Н-1 утвержден работодателем 08.04.2019, а медицинское заключение о характере полученных повреждений здоровья в резальтате несчастного случая на производстве и степени их тяжести получено работодателем 01.04.2019. Нарушение: ст. 229.1 Трудового Кодекса Российской Федерации. 2.Нарушен порядок расследования несчастного случая, опрос должен проводиться комиссионно: протокол опроса очевидца несчастного случая, протокол опроса пострадавшего при несчастном случае, протокол опроса при несчастном случае должностного лица проведен и составлен одним членом комиссии. Нарушение: п.21 Постановление Минтруда РФ от 24.10.2002 №73 «Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве, и положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях", ст.229.2 ТК РФ «Порядок проведения расследования несчастных случаев». 3. Работодатель (его представитель) в трёхдневный срок после завершения расследования несчастного случая на производстве не выдал один экземпляр акта пострадавшему. Нарушение: ст.230 Трудового кодекса Российской Федерации, п. 30 Постановления Минтруда России от 24.10.2002 №73 «Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учёта несчастных случаев на производстве, и положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях».

Выданные предписания:

• 1.Внести изменения в акт Н-1 о несчастном случае произошедшего 28.03.2019 с Пивкиным Д.В., а именно: изменить дату утверждения данного акта, согласно медицинского заключения. Основание: ст. 230 Трудового кодекса РФ, приложение №1 Постановления Минтруда России от 24.10.2002 №73 «Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учёта несчастных случаев на производстве, и положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях». 2. Нарушен порядок расследования несчастного случая, опрос должен проводиться комиссионно: протокола опроса очевидцев, пострадавшего и должностных несчастного случая Суродина В.Н., Бардина С.В., Пивкина Д.В.,Кочеткова О.А. проведен и составлен одним членом комиссии, в протоколе опроса пострадавшего при несчастном случае отсутствует подпись и дата пострадавшего, в протоколе опроса должностного лица Кочеткова О.А. отсутствует подпись и дата проводившего опрос. Нарушение: п.21 Постановление Минтруда РФ от 24.10.2002 №73, ред. от 14.11.2016 «Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве, и положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях", ст.229.2 ТК РФ «Порядок проведения расследования несчастных случаев». 3. Выдать один экземпляр акта пострадавшему. Основание: ст.230 Трудового кодекса Российской Федерации, п. 30 Постановления Минтруда России от 24.10.2002 №73 4.Привлечь виновных лиц за нарушение установленного порядка расследования несчастного случая произошедшего 28.03.2019 с Пивкиным Д.В. к дисциплинарной ответственности. Основание ст. 21, 419 Трудового кодекса РФ.