РОСПРОВЕРКИ

Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КОМБИНАТ ТЕПЛОИЗОЛЯЦИОННЫХ ИЗДЕЛИЙ"
№132003247813

🔢 ИНН:
1328903728
🆔 ОГРН:
1051328013945
📍 Адрес:
430015, МОРДОВИЯ РЕСПУБЛИКА, ГОРОД САРАНСК, ШОССЕ СЕВЕРО-ВОСТОЧНОЕ, 3
🔎 Тип проверки:
Плановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
03.02.2020

Государственная инспекция труда в Республике Мордовия 03.02.2020 проведена проверка (статус: Завершено). организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КОМБИНАТ ТЕПЛОИЗОЛЯЦИОННЫХ ИЗДЕЛИЙ" (ИНН: 1328903728) , адрес: 430015, МОРДОВИЯ РЕСПУБЛИКА, ГОРОД САРАНСК, ШОССЕ СЕВЕРО-ВОСТОЧНОЕ, 3

Причина проверки:

Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Цели, задачи проверки:

Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя.

Выявленные нарушения (6 шт.):
  • Работник ФИО допущен к исполнению трудовых обязанностей слесарем по ремонту автомобилей с 09.12.2019 без прохождения обязательного предварительного (при поступлении на работу) медицинского осмотра. Нарушение: ст. 212, 213 Трудового кодекса Российской Федерации.
  • Работники: ФИО. водитель автопогрузчика, ФИО. водитель автобуса, ФИО. водитель Шевроле НИВА, не проходят периодическое психиатрическое освидетельствование и допущены к работе как не прошедшие обязательные психиатрические освидетельствования, что является нарушением ст.212, 213 Трудового кодекса Российской Федерации, Постановления Правительства РФ от 28.04.1993 №377 (ред. от 23.09.2002) "О реализации Закона Российской Федерации "О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании" (вместе с "Перечнем медицинских психиатрических противопоказаний для осуществления отдельных видов профессиональной деятельности и деятельности, связанной с источником повышенной опасности").
  • Размещение груза (готовой продукции) осуществляется вплотную к стенам здания, колоннам и оборудованию, штабель к штабелю. Нарушение: подпункта 3, 4 пункта 113 Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17.09.2014 № 642н.
  • На каждом стеллаже не указана величина предельно допустимой нагрузки на полку стеллажа. Нарушение: подпункта 7 пункта 115 Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17.09.2014 № 642н.
  • Работодатель не оборудовал комнаты для отдыха в рабочее время и психологической разгрузки. Нарушение: ст. 223 Трудового кодекса Российской Федерации.
  • В соответствии с п. 6 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса Российской Федерации обязательными для включения в трудовой договор являются гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, если работник принимается на работу в соответствующих условиях, с указанием характеристик условий труда на рабочем месте. Согласно ч.ч. 1, 2 ст. 147 Трудового кодекса Российской Федерации оплата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливается в повышенном размере. Минимальный размер повышения оплаты труда работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, составляет 4 процента тарифной ставки (оклада), установленной для различных видов работ с нормальными условиями труда. Трудовым договором от 01.03.2019, заключенным между ООО «КТИ» и ФИО., работнику в п. 1.3.1 установлены вредные условия труда (класс вредности 3.2). В п. 1.3.2 данного трудового договора перечислены компенсации и льготы за вредные условия труда: доплата за условия труда, дополнительный отпуск, молоко. Однако в нарушение п. 6 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса Российской Федерации в указанном трудовом договоре в п. 5.2 работнику ФИО не установлена доплата за вредные условия труда (установлена повременно-премиальная оплата труда в размере 43 руб. 08 коп. и доплата за уборку туалетов в размере 19 руб. 39 коп.).
Выданные предписания:
  • Работнику ФИО пройти предварительный медицинский осмотр. Основание: ст. 212, 213 Трудового кодекса Российской Федерации.
  • Работникам: ФИО. водителю автопогрузчика, ФИО. водителю автобуса, ФИО. водителю Шевроле НИВА, пройти периодическое психиатрическое освидетельствование. Основание: ст.212, 213 Трудового кодекса Российской Федерации, Постановления Правительства РФ от 28.04.1993 №377 (ред. от 23.09.2002) "О реализации Закона Российской Федерации "О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании" (вместе с "Перечнем медицинских психиатрических противопоказаний для осуществления отдельных видов профессиональной деятельности и деятельности, связанной с источником повышенной опасности").
  • Размещение груза (готовой продукции) осуществить в соответствии с подпунктами 3, 4 пункта 113 Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17.09.2014 № 642н.
  • На каждом стеллаже указать величину предельно допустимой нагрузки на полку стеллажа. Основание: подпункта 7 пункта 115 Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17.09.2014 № 642н.
  • Работодателю оборудовать комнаты для отдыха в рабочее время и психологической разгрузки. Основание: ч.1 ст. 223 Трудового кодекса РФ.
  • В соответствии с п. 6 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса Российской Федерации в трудовом договоре от 01.03.2019, заключенным между ООО «КТИ» и ФИО., установить работнику доплату за вредные условия труда. Согласно ч.ч. 1, 2 ст. 147 Трудового кодекса Российской Федерации в трудовых договорах от 01.07.2019, заключенным между ООО «КТИ» и ФИО.., от 01.07.2019, заключенным между ООО «КТИ» и ФИО., от 06.05.2019, заключенным между ООО «КТИ» и ФИО., от 01.07.2019, заключенным между ООО «КТИ» и ФИО.., корректно указать сумму доплаты за вредные условия труда данных работников.
Смотреть все проверки данной организации (1 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Проверяющая организация:
Государственная инспекция труда в Республике Мордовия
Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ 430015, МОРДОВИЯ РЕСПУБЛИКА, ГОРОД САРАНСК, ШОССЕ СЕВЕРО-ВОСТОЧНОЕ, 3
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ Иное
Адрес объекта проведения КНМ 430015, МОРДОВИЯ РЕСПУБЛИКА, ГОРОД САРАНСК, ШОССЕ СЕВЕРО-ВОСТОЧНОЕ, 3
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 10.02.2020 13:50:00
Место составления акта о проведении КНМ Государственная инспекция труда в Республике Мордовия
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Иное
Дата начала проведения мероприятия 10.02.2020
Длительность КНМ (в днях) 5
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 29
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Тремаскин Я.И.
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ ГИТ
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Занькин А.И.
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ ГИТ
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Работник ФИО допущен к исполнению трудовых обязанностей слесарем по ремонту автомобилей с 09.12.2019 без прохождения обязательного предварительного (при поступлении на работу) медицинского осмотра. Нарушение: ст. 212, 213 Трудового кодекса Российской Федерации.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Работники: ФИО. водитель автопогрузчика, ФИО. водитель автобуса, ФИО. водитель Шевроле НИВА, не проходят периодическое психиатрическое освидетельствование и допущены к работе как не прошедшие обязательные психиатрические освидетельствования, что является нарушением ст.212, 213 Трудового кодекса Российской Федерации, Постановления Правительства РФ от 28.04.1993 №377 (ред. от 23.09.2002) "О реализации Закона Российской Федерации "О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании" (вместе с "Перечнем медицинских психиатрических противопоказаний для осуществления отдельных видов профессиональной деятельности и деятельности, связанной с источником повышенной опасности").
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Размещение груза (готовой продукции) осуществляется вплотную к стенам здания, колоннам и оборудованию, штабель к штабелю. Нарушение: подпункта 3, 4 пункта 113 Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17.09.2014 № 642н.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) На каждом стеллаже не указана величина предельно допустимой нагрузки на полку стеллажа. Нарушение: подпункта 7 пункта 115 Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17.09.2014 № 642н.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Работодатель не оборудовал комнаты для отдыха в рабочее время и психологической разгрузки. Нарушение: ст. 223 Трудового кодекса Российской Федерации.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В соответствии с п. 6 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса Российской Федерации обязательными для включения в трудовой договор являются гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, если работник принимается на работу в соответствующих условиях, с указанием характеристик условий труда на рабочем месте. Согласно ч.ч. 1, 2 ст. 147 Трудового кодекса Российской Федерации оплата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливается в повышенном размере. Минимальный размер повышения оплаты труда работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, составляет 4 процента тарифной ставки (оклада), установленной для различных видов работ с нормальными условиями труда. Трудовым договором от 01.03.2019, заключенным между ООО «КТИ» и ФИО., работнику в п. 1.3.1 установлены вредные условия труда (класс вредности 3.2). В п. 1.3.2 данного трудового договора перечислены компенсации и льготы за вредные условия труда: доплата за условия труда, дополнительный отпуск, молоко. Однако в нарушение п. 6 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса Российской Федерации в указанном трудовом договоре в п. 5.2 работнику ФИО не установлена доплата за вредные условия труда (установлена повременно-премиальная оплата труда в размере 43 руб. 08 коп. и доплата за уборку туалетов в размере 19 руб. 39 коп.).

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Формулировка сведения о результате Должностное лицо и юридическое лицо привлечены к административной ответственности

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 13/12-1208-И/44-35
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 10.02.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 10.03.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Работнику ФИО пройти предварительный медицинский осмотр. Основание: ст. 212, 213 Трудового кодекса Российской Федерации.

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Формулировка сведения о результате Должностное лицо и юридическое лицо привлечены к административной ответственности

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 13/12-1208-И/44-35
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 10.02.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 10.03.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Работникам: ФИО. водителю автопогрузчика, ФИО. водителю автобуса, ФИО. водителю Шевроле НИВА, пройти периодическое психиатрическое освидетельствование. Основание: ст.212, 213 Трудового кодекса Российской Федерации, Постановления Правительства РФ от 28.04.1993 №377 (ред. от 23.09.2002) "О реализации Закона Российской Федерации "О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании" (вместе с "Перечнем медицинских психиатрических противопоказаний для осуществления отдельных видов профессиональной деятельности и деятельности, связанной с источником повышенной опасности").

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Формулировка сведения о результате Должностное лицо и юридическое лицо привлечены к административной ответственности

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 13/12-1208-И/44-35
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 10.02.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 10.03.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Размещение груза (готовой продукции) осуществить в соответствии с подпунктами 3, 4 пункта 113 Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17.09.2014 № 642н.

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Формулировка сведения о результате Должностное лицо и юридическое лицо привлечены к административной ответственности

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 13/12-1208-И/44-35
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 10.02.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 10.03.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ На каждом стеллаже указать величину предельно допустимой нагрузки на полку стеллажа. Основание: подпункта 7 пункта 115 Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17.09.2014 № 642н.

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Формулировка сведения о результате Должностное лицо и юридическое лицо привлечены к административной ответственности

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 13/12-1208-И/44-35
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 10.02.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 10.03.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Работодателю оборудовать комнаты для отдыха в рабочее время и психологической разгрузки. Основание: ч.1 ст. 223 Трудового кодекса РФ.

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Формулировка сведения о результате Должностное лицо и юридическое лицо привлечены к административной ответственности

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 13/12-1208-И/44-35
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 10.02.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 10.03.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В соответствии с п. 6 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса Российской Федерации в трудовом договоре от 01.03.2019, заключенным между ООО «КТИ» и ФИО., установить работнику доплату за вредные условия труда. Согласно ч.ч. 1, 2 ст. 147 Трудового кодекса Российской Федерации в трудовых договорах от 01.07.2019, заключенным между ООО «КТИ» и ФИО.., от 01.07.2019, заключенным между ООО «КТИ» и ФИО., от 06.05.2019, заключенным между ООО «КТИ» и ФИО., от 01.07.2019, заключенным между ООО «КТИ» и ФИО.., корректно указать сумму доплаты за вредные условия труда данных работников.

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Формулировка сведения о результате выявлены нарушения

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КОМБИНАТ ТЕПЛОИЗОЛЯЦИОННЫХ ИЗДЕЛИЙ"
ИНН проверяемого лица 1328903728
ОГРН проверяемого лица 1051328013945
Дата присвоения ОГРН (дата регистрации) юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП) 23.06.2005

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Выездная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)) Значительный риск (3 класс)
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 29.01.2020

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 315752659
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Республике Мордовия
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1021300986740
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182
Наименование органа контроля (надзора), совместно с которым проводится КНМ Приволжское межрегиональное территориальное управление Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии ; Управление Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Республике Мордовия

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Тремаскин Я.И.
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Занькин А.И.
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 03.02.2020
Дата окончания проведения мероприятия 02.03.2020
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях) 20
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ - рассмотреть представленные руководителем или иным должностным лицом юридического лица, индивидуальным предпринимателем, его уполномоченным представителем пояснения и документы 9 дней; - осмотреть территории, здания, строения, сооружения, помещения, оборудование, подобные объекты, транспортные средства, производимые и реализуемые товары (выполняемые работы, предоставляемые услуги), используемые лицом, в отношении которого назначается проверка, при осуществлении деятельности 2 дня; - проверить выполнение лицом, в отношении которого назначается проверка, соблюдение обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, а также соблюдение им государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации 9 дней; Перечисленные мероприятия провести в сроки, указанные в п.8 настоящего распоряжения.
Дата начала проведения мероприятия 03.02.2020
Дата окончания проведения мероприятия 02.03.2020

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя.
Основание проведения КНМ Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя.
Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ как основание проведения 23.06.2005
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет
Вакансии вахтой