Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ГОРОДСКОГО ОКРУГА САРАНСК "ДЕТСКИЙ САД №89 КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА"
№13231373157505742271
🔢 ИНН:
1327149177
🆔 ОГРН:
1021301065103
📍 Адрес:
430034, РЕСПУБЛИКА, МОРДОВИЯ, ГОРОД, САРАНСК, ПРОСПЕКТ, 60 ЛЕТ ОКТЯБРЯ, 12, 130000010000004
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
11.04.2023
🔔
Предостережение
В Государственную инспекцию труда в Республике Мордовия поступили сведения от гражданки Исаевой Т.Г. о неправильно внесенной записи МАДОУ «Детский сад №89 комбинированного вида» в трудовую книжку
В соответствии со ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ) трудовая книжка ... Еще...В Государственную инспекцию труда в Республике Мордовия поступили сведения от гражданки Исаевой Т.Г. о неправильно внесенной записи МАДОУ «Детский сад №89 комбинированного вида» в трудовую книжку
В соответствии со ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ) трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.
Порядок ведения и хранения трудовых книжек утвержден Приказом Минтруда России от 19.05.2021 N 320н "Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек" (далее Порядок).
Изменения и исправления в трудовой книжке осуществляются в соответствии с разделами II и III настоящего Порядка.
Если запись внесена ошибочно, то в трудовую книжку вносится запись путем признания определенной информации неточной и внесения правильной. Для этого необходимо указать порядковый номер, текущую дату и произвести запись, какая информация не соответствует действительности и на какую ее заменить. Указать, на основании какого приказа или документа вносится исправление. Новые данные необходимо заверить подписью ответственного лица и, при наличии, печатью организации или кадровой службы.
Ошибочно внесенная запись приводит к нарушению Порядка ведения и хранения трудовых книжек утвержденного Приказом Минтруда России от 19.05.2021 N 320н "Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек".
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В РЕСПУБЛИКЕ МОРДОВИЯ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ГОРОДСКОГО ОКРУГА САРАНСК "ДЕТСКИЙ САД №89 КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА" (ИНН: 1327149177) , адрес: 430034, РЕСПУБЛИКА, МОРДОВИЯ, ГОРОД, САРАНСК, ПРОСПЕКТ, 60 ЛЕТ ОКТЯБРЯ, 12, 130000010000004
Предостережение:
В Государственную инспекцию труда в Республике Мордовия поступили сведения от гражданки Исаевой Т.Г. о неправильно внесенной записи МАДОУ «Детский сад №89 комбинированного вида» в трудовую книжку
В соответствии со ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ) трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.
Порядок ведения и хранения трудовых книжек утвержден Приказом Минтруда России от 19.05.2021 N 320н "Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек" (далее Порядок).
Изменения и исправления в трудовой книжке осуществляются в соответствии с разделами II и III настоящего Порядка.
Если запись внесена ошибочно, то в трудовую книжку вносится запись путем признания определенной информации неточной и внесения правильной. Для этого необходимо указать порядковый номер, текущую дату и произвести запись, какая информация не соответствует действительности и на какую ее заменить. Указать, на основании какого приказа или документа вносится исправление. Новые данные необходимо заверить подписью ответственного лица и, при наличии, печатью организации или кадровой службы.
Ошибочно внесенная запись приводит к нарушению Порядка ведения и хранения трудовых книжек утвержденного Приказом Минтруда России от 19.05.2021 N 320н "Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек".
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
1327149177
ОГРН
1021301065103
Наименование
МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ГОРОДСКОГО ОКРУГА САРАНСК "ДЕТСКИЙ САД №89 КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА"
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
85.11
Наименование
Образование дошкольное
Объект контроля
Адрес
430034, РЕСПУБЛИКА, МОРДОВИЯ, ГОРОД, САРАНСК, ПРОСПЕКТ, 60 ЛЕТ ОКТЯБРЯ, 12, 130000010000004
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Инспектор
ФИО инспектора
Шабайкина Марина Сергеевна
Должность инспектора
Значение
заместитель руководителя структурного подразделения соответствующих территориальных органов - главный государственный инспектор труда
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В РЕСПУБЛИКЕ МОРДОВИЯ
Основание проведения
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наименование
(ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Код
PM_1
DIGIT_CODE
5.0.1
Наличие текста
Нет
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
В Государственную инспекцию труда в Республике Мордовия поступили сведения от гражданки Исаевой Т.Г. о неправильно внесенной записи МАДОУ «Детский сад №89 комбинированного вида» в трудовую книжку
В соответствии со ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ) трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.
Порядок ведения и хранения трудовых книжек утвержден Приказом Минтруда России от 19.05.2021 N 320н "Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек" (далее Порядок).
Изменения и исправления в трудовой книжке осуществляются в соответствии с разделами II и III настоящего Порядка.
Если запись внесена ошибочно, то в трудовую книжку вносится запись путем признания определенной информации неточной и внесения правильной. Для этого необходимо указать порядковый номер, текущую дату и произвести запись, какая информация не соответствует действительности и на какую ее заменить. Указать, на основании какого приказа или документа вносится исправление. Новые данные необходимо заверить подписью ответственного лица и, при наличии, печатью организации или кадровой службы.
Ошибочно внесенная запись приводит к нарушению Порядка ведения и хранения трудовых книжек утвержденного Приказом Минтруда России от 19.05.2021 N 320н "Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек".