Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДОМОУПРАВЛЕНИЕ №19"
№13241373157511000367

🔢 ИНН:
1326194138
🆔 ОГРН:
1051326015322
📍 Адрес:
430032, Республика Мордовия, Г САРАНСК, УЛ ПОПОВА, Д. Д. 74Б,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
14.06.2024

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В РЕСПУБЛИКЕ МОРДОВИЯ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДОМОУПРАВЛЕНИЕ №19" (ИНН: 1326194138) , адрес: 430032, Республика Мордовия, Г САРАНСК, УЛ ПОПОВА, Д. Д. 74Б,

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Общая информация

Подробная информация

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 1326194138
ОГРН проверяемого лица 1051326015322
Наименование проверочного листа ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДОМОУПРАВЛЕНИЕ №19"
об отнесении контролируемого лица к субъектам малого и среднего бизнеса Малое предприятие
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

Сведения об объектах

Адрес объекта проведения КНМ 430032, Республика Мордовия, Г САРАНСК, УЛ ПОПОВА, Д. Д. 74Б,
Адрес объекта проведения КНМ 430032, Республика Мордовия, Г САРАНСК, УЛ ПОПОВА, Д. Д. 74Б,

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска - Справочник

Значение умеренный риск

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска - Справочник

Значение средний риск

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Белокосова Ольга Яковленеа

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Контрольно надзорный орган

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В РЕСПУБЛИКЕ МОРДОВИЯ

Основания проведения КНМ

Формулировка сведения о результате -
Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Может иметь текст в свободной форме Да
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет

Описание

Значение Не допускать нарушения трудового законодательства. Соблюдать обязательные требования, указанные в ст.ст. 91, 99, 136, 140, 152, 214 ТК РФ. Принять необходимые меры по выплате Трегубову О.В. окончательного расчета при увольнении в полном объеме (ст. 140 ТК РФ), известить Трегубова О.В. в письменной форме о составных частях заработной платы, причитающейся ему за апрель-май 2024 года, подлежащей выплате с указанием достоверных сведений о фактически отработанном времени (ст. ст. 91, 136 ТК РФ), возместить Трегубову О.В. денежные средства затраченные им на проведение медицинского осмотра (ст. 214 ТК РФ). Не допускать в отношении работников: выплату окончательного расчета при увольнении не в полном объеме (ст. 140 ТК РФ); прохождение медицинских осмотров за счет средств работников (ст. 214 ТК РФ); заработную плату за сверхурочную работу оплачивать в соответствии со ст. 152 ТК РФ; производить работникам выдачу средств специальной защиты в соответствии со ст. 214 ТК РФ; проводить с работниками инструктажи по охране труда в соответствии со ст. 214 ТК РФ; проводить специальную оценку условий труда на рабочих местах работников (ст. 214 ТК РФ); учет рабочего времени вести в соответствии с фактически отработанным временем работников (ст. 91 ТК РФ); в расчетных листках указывать достоверную информацию в соответствии со ст.ст. 91, 136 ТК РФ.
Вакансии вахтой