Предостережение:

•  В Государственную инспекцию труда в Республике Мордовия поступили сведения от Деминой И.П. о нарушении ее трудовых прав ООО «МПК «Атяшевский».  Обязанность выплачивать заработную плату работникам в полном объеме за работодателем закреплена ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ).  Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. Сверхурочная работа оплачивается исходя из размера заработной платы, установленного в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда, включая компенсационные и стимулирующие выплаты, за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере (ст. 152 ТК РФ). Несоблюдение работодателем перечисленных норм ТК РФ приводит к нарушению ст.ст. 22, 140, 152 ТК РФ.