|
🔢 ИНН:
|
1434024503 |
|---|---|
|
🆔 ОГРН:
|
1041401721790 |
|
📍 Адрес:
|
678960, Республика Саха (Якутия), Р-Н НЕРЮНГРИНСКИЙ, Г. НЕРЮНГРИ, ПР-КТ ЛЕНИНА, Д. Д.21, Корпус К.1, КВ.39 |
|
🔍 Тип проверки:
|
Объявление предостережения |
|
📌 Статус:
|
Предостережение объявлено |
|
⚠️ Нарушения:
|
Да |
|
📅 Дата начала:
|
21.05.2024 |
Государственная инспекция труда в Республике Саха (Якутия) организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЖИЛСЕРВИС" (ИНН: 1434024503) , адрес: 678960, Республика Саха (Якутия), Р-Н НЕРЮНГРИНСКИЙ, Г. НЕРЮНГРИ, ПР-КТ ЛЕНИНА, Д. Д.21, Корпус К.1, КВ.39
Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени
| Значение | Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
|---|
| Значение | Объявление предостережения |
|---|
| ИНН | 1434024503 |
|---|---|
| ОГРН | 1041401721790 |
| Наименование | ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЖИЛСЕРВИС" |
| Код МСП | Малое предприятие |
| Тип | ЮЛ |
| Код | 68.32.1 |
|---|---|
| Наименование | Управление эксплуатацией жилого фонда за вознаграждение или на договорной основе |
| Адрес | 678960, Республика Саха (Якутия), Р-Н НЕРЮНГРИНСКИЙ, Г. НЕРЮНГРИ, ПР-КТ ЛЕНИНА, Д. Д.21, Корпус К.1, КВ.39 |
|---|
| Значение | Деятельность и действия |
|---|
| Значение | деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
|---|
| Значение | деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
|---|
| Значение | низкий риск |
|---|
| ФИО инспектора | Николаев В.В. |
|---|
| Значение | начальник отдела структурного подразделения Федеральной службы по труду и занятости, на которое возложены функции по организации и осуществлению государственного контроля (надзора), - главный государственный инспектора труда |
|---|
| Значение | Государственная инспекция труда в Республике Саха (Якутия) |
|---|
| Текст | Из Администрации муниципального образования « г. Нерюнгри» Республики Саха (Якутия) поступила информация о результатах мониторинга и анализа условий труда в разрезе организаций, осуществляющих деятельность на территории Нерюнгринского района за апрель 2024 года. Из информации на основе результатах мониторинга и анализа условий охраны труда следует, что ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЖИЛСЕРВИС" расположенная по 678960, РЕСПУБЛИКА САХА (ЯКУТИЯ), Р-Н НЕРЮНГРИНСКИЙ, Г. НЕРЮНГРИ, ПР-КТ ЛЕНИНА, Д.21, К.1, КВ.39 предполагает бездействие в части обязательства проведения обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда, что является несоблюдением требований ст. 214 ТК РФ и ст. 219 ТК РФ, Постановления Правительства РФ от 24.12.2021 N 2464 (ред. от 30.12.2022) "О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда" (далее по тексту - «Порядка обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда») |
|---|---|
| Основной | Нет |
| Требуется согласование | Нет |
| Наличие текста | Да |
|---|---|
| Требуется согласование | Нет |
| Требуется дата | Нет |
| Значение | Согласно статье 214 ТК РФ Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя, работодатель обязан обеспечить обучение по охране труда, в том числе обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, обучение по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте (для определенных категорий работников) и проверку знания требований охраны труда; Согласно статьи 219 ТК РФ обучение по охране труда - процесс получения работниками, в том числе руководителями организаций, а также работодателями - индивидуальными предпринимателями знаний, умений, навыков, позволяющих формировать и развивать необходимые компетенции с целью обеспечения безопасности труда, сохранения жизни и здоровья. Работники, в том числе руководители организаций, и работодатели - индивидуальные предприниматели обязаны проходить обучение по охране труда и проверку знания требований охраны труда. Согласно статьи 76 «Отстранение от работы» Трудового кодекса Российской Федерации, Работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника: не прошедшего в установленном порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда. Согласно п. 10 Порядка обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, вводный инструктаж по охране труда проводится до начала выполнения трудовых функций для вновь принятых работников и иных лиц, участвующих в производственной деятельности организации (работники, командированные в организацию (подразделение организации), лица, проходящие производственную практику). Согласно п. 14 Порядка обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, повторный инструктаж по охране труда проводится не реже одного раза в 6 месяцев. Согласно сведениям о результатах мониторинга и анализа условий охраны труда следует что, работодателем в лице ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЖИЛСЕРВИС" расположенная по 678960, РЕСПУБЛИКА САХА (ЯКУТИЯ), Р-Н НЕРЮНГРИНСКИЙ, Г. НЕРЮНГРИ, ПР-КТ ЛЕНИНА, Д.21, К.1, КВ.39 совершено нарушение требований ст. 214, 219 ТК РФ, Постановления Правительства РФ от 24.12.2021 N 2464 (ред. от 30.12.2022) "О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда", а именно не проведение обучение по охране труда, в том числе обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, обучение по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте (для определенных категорий работников) и проверку знания требований охраны труда 22 работников, что является составом административного правонарушения ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ допуск работника к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обучения и проверки знаний требований охраны труда, а также обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, обязательных медицинских осмотров в начале рабочего дня (смены), обязательных психиатрических освидетельствований или при наличии медицинских противопоказаний которая влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от пятнадцати тысяч до двадцати пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от пятнадцати тысяч до двадцати пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от ста десяти тысяч до ста тридцати тысяч рублей. |
|---|