|
🔢 ИНН:
|
1504034106 |
|---|---|
|
🆔 ОГРН:
|
1021500773250 |
|
📍 Адрес:
|
362035, РЕСПУБЛИКА. СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯ - АЛАНИЯ, ГОРОД. ВЛАДИКАВКАЗ, УЛИЦА. ГУГКАЕВА, д. 24 |
|
🔎 Тип проверки:
|
Внеплановая проверка |
|
📌 Статус:
|
Завершено |
|
⚠️ Нарушения:
|
Да |
|
📅 Дата начала:
|
30.01.2020 |
Государственная инспекция труда в Республике Северная Осетия-Алания 30.01.2020 проведена проверка (статус: Завершено). организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 38 (МНОГОПРОФИЛЬНАЯ) ИМ.В.М.ДЕГОЕВА (ИНН: 1504034106) , адрес: 362035, РЕСПУБЛИКА. СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯ - АЛАНИЯ, ГОРОД. ВЛАДИКАВКАЗ, УЛИЦА. ГУГКАЕВА, д. 24
Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени
| Адрес | 362035, РЕСПУБЛИКА. СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯ - АЛАНИЯ, ГОРОД. ВЛАДИКАВКАЗ, УЛИЦА. ГУГКАЕВА, д. 24 |
|---|---|
| Тип адреса места составления акта о проведении КНМ | Место нахождения юридического лица |
| Тип объекта проведения КНМ | Иное |
| Дата и время составления акта о проведении КНМ | 2020-02-06T19:15:00.0 |
|---|---|
| Место составления акта о проведении КНМ | Северная Осетия - Алания Респ, Владикавказ г, ул. Гугкаева 24 |
| Тип адреса места составления акта о проведении КНМ | Место нахождения юридического лица |
| Дата начала | 2020-01-30T17:42:00.271 |
| Длительность КНМ (в днях) | 2 |
| Срок проведения КНМ (в рабочих часах) | 5 |
| Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи | Нет |
| ФИО | Джагаева Макрина Валерьяновна |
|---|---|
| Должность | государственный инспектор труда |
| Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ | Проверяющий |
| Характер выявленного нарушения | Сведения о нарушении |
|---|---|
| Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) | В нарушение части 4 статьи 91 Трудового кодекса РФ работодателем не ведется учет рабочего времени, фактически отработанного каждым работником, учет рабочего времени осуществлялся по дням, при этом количество рабочих часов, отработанных каждым работником, не проставлялось. |
| Характер выявленного нарушения | Сведения о нарушении |
| Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) | В нарушение пунктов 1, 2 части первой статьи 136 Трудового кодекса РФ в утвержденной форме расчетного листка (приказ от 09.01.2017 года №12) отсутствуют сведения о составной части заработной платы, причитающейся работнику за соответствующий период (в части выплаты причитающихся сумм за работу во вредных условиях труда), а также не указаны размеры данных сумм (за работу во вредных условиях труда). В нарушение части 2 статьи 136 Трудового кодекса РФ форма расчетного листка (приказ от 09.01.2017 года №12) была утверждена без учета мнения представительного органа работников. |
| Характер выявленного нарушения | Сведения о нарушении |
| Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) | в нарушение абз. 5 ч. 2 ст. 57 в трудовом договоре отсутствуют условия оплаты труда - размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты), в том числе выплаты за работу во вредных условиях труда). - в нарушение абз. 9 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ в трудовом договоре отстствуют обязательные для включения условия труда на рабочем месте - в нарушение абз. 6 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ в трудовом договоре отсутствуют гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда. |
| Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ | Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
|---|---|
| Текст | Должностное и юридическое лица привлечены к административной ответственности. |
| Код | № 15/7-34-20-ОБ/12-185-И/39-52 |
|---|---|
| Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | 2020-02-06 |
| Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | 2020-02-28 |
| Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | Вести учет рабочего времени, фактически отработанного каждым работником в сответствии со ст.91 Трудового кодекса РФ. |
| Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | Нет |
| Код | № 15/7-34-20-ОБ/12-185-И/39-52 |
|---|---|
| Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | 2020-02-06 |
| Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | 2020-02-28 |
| Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | Утвердить форму расчетного листка с учетом мнения представительного органа работников с включением сведений в части выплаты сумм, причитающихся работникам за работу во вредных условиях труда. |
| Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | Нет |
| Положение нормативно-правового акта | Трудовой кодекс РФ |
|---|---|
| Тип положения нормативно-правового акта | Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами |
| Код | № 15/7-34-20-ОБ/12-185-И/39-52 |
|---|---|
| Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | 2020-02-06 |
| Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | 2020-02-28 |
| Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | Включить в трудовые договора уборщиков служебных помещений путем заключения дополнительных соглашений: - условия оплаты труда - размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты за работу во вредных условиях труда, надбавки и поощрительные выплаты). Основание: абз. 5 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ. -условия о гарантиях и компенсациях за работу с вредными и (или) опасными условиями труда. |
| Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | Нет |
| Положение нормативно-правового акта | Трудовой кодекс РФ |
|---|---|
| Тип положения нормативно-правового акта | Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами |
| ФИО | Сланова Мадина Таймуразовна |
|---|---|
| Должность | Директор |
| Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ | Представитель |
| Тип сведений о результате | Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи |
|---|---|
| Текст | с актом ознакомлена |
| Вид государственного контроля (надзора) | Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда. |
|---|
| Субъект проверки - Резидент РФ | Да |
|---|---|
| Тип субъекта КНМ | ЮЛ/ИП |
| Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ | МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 38 (МНОГОПРОФИЛЬНАЯ) ИМ.В.М.ДЕГОЕВА |
| ИНН | 1504034106 |
| ОГРН | 1021500773250 |
| Форма проведения КНМ | Выездная |
|---|---|
| Вид государственного контроля (надзора) | Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда. |
| Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ | Лично |
| Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ | 2020-01-30 |
| Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) | 316017524 |
|---|---|
| Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) | Государственная инспекция труда в Республике Северная Осетия-Алания |
| ОГРН органа государственного контроля (надзора) | 1021500579836 |
| Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации | 10000001182 |
| Идентификатор контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) | 10001244260 |
|---|---|
| Наименование контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) | Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
| ФИО | Туаев Роберт Тотразович |
|---|---|
| Должность | главный государственный инспектор труда |
| Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ | Проверяющий |
| ФИО | Джагаева Макрина Валерьяновна |
| Должность | государственный инспектор труда |
| Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ | Проверяющий |
| Дата начала | 2020-01-30 |
|---|---|
| Дата окончания проведения мероприятия | 2020-02-19 |
| Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ | Нет |
| Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок | Нет |
| Цели, задачи, предмет КНМ | Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Обращение №15/7-34-20-ОБ от 30.01.2020 |
| Наименование основания проведения КНМ | Иные основания в соответствии с федеральным законом |
|---|---|
| Основание проведения КНМ | поступление обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти (должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор), органов местного самоуправления, профессиональных союзов, из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам, либо установлению заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством |
| Сведения о необходимости согласования КНМ | Нет |
| Документ о согласовании проведения КНМ | Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя |
|---|---|
| Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ | №15/7-34-20-ОБ/12-163-И/39-52 |
| Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ | 2020-01-30 |
| Положение нормативно-правового акта | Трудовой кодекс РФ |
|---|---|
| Тип положения нормативно-правового акта | Правовые основания проведения проверки |