РОСПРОВЕРКИ

Проверка ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "РЕСПУБЛИКАНСКОЕ БЮРО СУДЕБНО-МЕДИЦИНСКОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ" МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯ-АЛАНИЯ
№152004486347

🔢 ИНН:
1501007070
🆔 ОГРН:
1021500509381
📍 Адрес:
362003, Республика Северная Осетия - Алания, г. Владикавказ, ул. Гагарина, д.45
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
10.08.2020

Государственная инспекция труда в Республике Северная Осетия-Алания 10.08.2020 проведена проверка (статус: Завершено). организации ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "РЕСПУБЛИКАНСКОЕ БЮРО СУДЕБНО-МЕДИЦИНСКОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ" МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯ-АЛАНИЯ (ИНН: 1501007070) , адрес: 362003, Республика Северная Осетия - Алания, г. Владикавказ, ул. Гагарина, д.45

Причина проверки:

Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Приказ Роструда №157 от 06.08.2020, поручение Правительства РФ от 03.08.2020 №ТГ-П12-8767кв.

Цели, задачи проверки:

Приказ (распоряжение) руководителя органа государственного контроля (надзора), изданный в соответствии с поручениями Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и на основании требования прокурора о проведении внеплановой проверки в рамках надзора за исполнением законов по поступившим в органы прокуратуры материалам и обращениям.

Выявленные нарушения (4 шт.):
  • работники РБСМЭ МЗ РСО-А не ознакомлены под роспись с Положением об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения здравоохранения «Республиканское Бюро судебно-медицинской экспертизы» Министерства здравоохранения Республики Северная Осетия-Алания от 31.01.2020, Положением о временном порядке распределения выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинских работников ГБУЗ «РБСМЭ» непосредственно оказывающим медицинскую помощь (услугу) в виде судебно-медицинской экспертизы, гражданам, у которых выявлена коронавирусная инфекция COVID-19, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией COVID-19 от 01.06.2020.
  • при установлении с 31.01.2020 выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским работникам, замещающим должности врача-СМЭ, лаборанта и санитара согласно Положению о временном порядке распределения выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинских работников ГБУЗ «РБСМЭ», непосредственно оказывающим медицинскую помощь (услугу) в виде судебно-медицинской экспертизы, гражданам, у которых выявлена коронавирусная инфекция COVID-19, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией COVID-19 от 01.06.2020, а также при установлении с 01.02.2020 по 31.03.2020 стимулирующей доплаты за высокие результаты работы согласно приказу №24д от 31.01.2020 РБСМЭ МЗ РСО-А не заключил с соответствующими работниками соглашения об изменении определенных сторонами условий трудового договора в письменной форме.
  • для работников РБСМЭ МЗ РСО-А время предоставления перерыва для отдыха и питания в течение рабочего дня не установлено ни правилами внутреннего трудового распорядка, ни соглашениями между РБСМЭ МЗ РСО-А и работниками.
  • в РБСМЭ МЗ РСО-А конкретные размеры повышения оплаты труда за работу в ночное время не установлены коллективным договором, локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников, трудовым договором.
Нарушенный правовой акт:
  • Трудовой кодекс РФ
Выданные предписания:
  • Ознакомить работников под роспись с Положением об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения здравоохранения «Республиканское Бюро судебно-медицинской экспертизы» Министерства здравоохранения Республики Северная Осетия-Алания от 31.01.2020 и Положением о временном порядке распределения выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинских работников ГБУЗ «РБСМЭ» непосредственно оказывающим медицинскую помощь (услугу) в виде судебно-медицинской экспертизы, гражданам, у которых выявлена коронавирусная инфекция COVID-19, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией COVID-19 от 01.06.2020. Основание: абзац 10 части 2 статьи 22 Трудового кодекса РФ.
  • Заключить с соответствующими работниками соглашения об изменении определенных сторонами условий трудового договора в письменной форме в связи с установлением с 31.01.2020 выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским работникам, замещающим должности врача-СМЭ, лаборанта и санитара согласно Положению о временном порядке распределения выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинских работников ГБУЗ «РБСМЭ», непосредственно оказывающим медицинскую помощь (услугу) в виде судебно-медицинской экспертизы, гражданам, у которых выявлена коронавирусная инфекция COVID-19, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией COVID-19 от 01.06.2020, а также установлением с 01.02.2020 стимулирующей доплаты за высокие результаты работы согласно приказу №24д от 31.01.2020 РБСМЭ МЗ РСО-А. Основание: статья 72 Трудового кодекса РФ.
  • Установить правилами внутреннего трудового распорядка или трудовым договором время предоставления работникам перерыва для отдыха и питания в течение рабочего дня. Основание: 108 Трудового кодекса РФ.
  • Установить коллективным договором, локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников, трудовым договором конкретные размеры повышения оплаты труда за работу в ночное время. Основание: часть 3 статьи 154 Трудового кодекса РФ.
Смотреть все проверки данной организации (2 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Проверяющая организация:
Государственная инспекция труда в Республике Северная Осетия-Алания
Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ 362003, Республика Северная Осетия - Алания, г. Владикавказ, ул. Гагарина, д.45
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 11.08.2020 19:45:00
Место составления акта о проведении КНМ Государственная инспекция труда в Республике Северная Осетия-Алания
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Иное
Дата начала проведения мероприятия 10.08.2020
Длительность КНМ (в днях) 2
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 11

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Туаев Роберт Тотразовмч
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Государственный инспектор труда (по правовым вопросам)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) работники РБСМЭ МЗ РСО-А не ознакомлены под роспись с Положением об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения здравоохранения «Республиканское Бюро судебно-медицинской экспертизы» Министерства здравоохранения Республики Северная Осетия-Алания от 31.01.2020, Положением о временном порядке распределения выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинских работников ГБУЗ «РБСМЭ» непосредственно оказывающим медицинскую помощь (услугу) в виде судебно-медицинской экспертизы, гражданам, у которых выявлена коронавирусная инфекция COVID-19, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией COVID-19 от 01.06.2020.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) при установлении с 31.01.2020 выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским работникам, замещающим должности врача-СМЭ, лаборанта и санитара согласно Положению о временном порядке распределения выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинских работников ГБУЗ «РБСМЭ», непосредственно оказывающим медицинскую помощь (услугу) в виде судебно-медицинской экспертизы, гражданам, у которых выявлена коронавирусная инфекция COVID-19, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией COVID-19 от 01.06.2020, а также при установлении с 01.02.2020 по 31.03.2020 стимулирующей доплаты за высокие результаты работы согласно приказу №24д от 31.01.2020 РБСМЭ МЗ РСО-А не заключил с соответствующими работниками соглашения об изменении определенных сторонами условий трудового договора в письменной форме.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) для работников РБСМЭ МЗ РСО-А время предоставления перерыва для отдыха и питания в течение рабочего дня не установлено ни правилами внутреннего трудового распорядка, ни соглашениями между РБСМЭ МЗ РСО-А и работниками.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) в РБСМЭ МЗ РСО-А конкретные размеры повышения оплаты труда за работу в ночное время не установлены коллективным договором, локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников, трудовым договором.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 15/2-2-20-ПР/12-1399-И/39-15
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 12.08.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 11.09.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Ознакомить работников под роспись с Положением об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения здравоохранения «Республиканское Бюро судебно-медицинской экспертизы» Министерства здравоохранения Республики Северная Осетия-Алания от 31.01.2020 и Положением о временном порядке распределения выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинских работников ГБУЗ «РБСМЭ» непосредственно оказывающим медицинскую помощь (услугу) в виде судебно-медицинской экспертизы, гражданам, у которых выявлена коронавирусная инфекция COVID-19, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией COVID-19 от 01.06.2020. Основание: абзац 10 части 2 статьи 22 Трудового кодекса РФ.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 15/2-2-20-ПР/12-1399-И/39-15
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 12.08.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 11.09.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Заключить с соответствующими работниками соглашения об изменении определенных сторонами условий трудового договора в письменной форме в связи с установлением с 31.01.2020 выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским работникам, замещающим должности врача-СМЭ, лаборанта и санитара согласно Положению о временном порядке распределения выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинских работников ГБУЗ «РБСМЭ», непосредственно оказывающим медицинскую помощь (услугу) в виде судебно-медицинской экспертизы, гражданам, у которых выявлена коронавирусная инфекция COVID-19, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией COVID-19 от 01.06.2020, а также установлением с 01.02.2020 стимулирующей доплаты за высокие результаты работы согласно приказу №24д от 31.01.2020 РБСМЭ МЗ РСО-А. Основание: статья 72 Трудового кодекса РФ.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 15/2-2-20-ПР/12-1399-И/39-15
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 12.08.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 11.09.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Установить правилами внутреннего трудового распорядка или трудовым договором время предоставления работникам перерыва для отдыха и питания в течение рабочего дня. Основание: 108 Трудового кодекса РФ.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 15/2-2-20-ПР/12-1399-И/39-15
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 12.08.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 11.09.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Установить коллективным договором, локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников, трудовым договором конкретные размеры повышения оплаты труда за работу в ночное время. Основание: часть 3 статьи 154 Трудового кодекса РФ.

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Аккалаев Алан Маирбекович
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Начальник,
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Представитель

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "РЕСПУБЛИКАНСКОЕ БЮРО СУДЕБНО-МЕДИЦИНСКОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ" МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯ-АЛАНИЯ
ИНН проверяемого лица 1501007070
ОГРН проверяемого лица 1021500509381

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Выездная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316017524
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Республике Северная Осетия-Алания
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1021500579836
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Контрольно-надзорная функция из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ), привязанная к КНМ

Идентификатор контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 10001244859
Наименование контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением требований, направленных на реализацию прав работников на получение обеспечения по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также порядка назначения, исчисления и выплаты пособий по временной нетрудоспособности за счет средств работодателей.

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Туаев Роберт Тотразович
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ (главный государственный инспектор труда (по правовым вопросам)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Джагаева Макрина Валерьяновна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ (государственный инспектор труда (по правовым вопросам)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Кокоев Чермен Муратбекович
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ (государственный инспектор труда (по правовым вопросам)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Бигаева Мадина Руслановна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ (государственный инспектор труда (по правовым вопросам)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 10.08.2020
Дата окончания проведения мероприятия 04.09.2020
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях) 20
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Приказ Роструда №157 от 06.08.2020, поручение Правительства РФ от 03.08.2020 №ТГ-П12-8767кв.

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ . Водитель Малахов Д.А. не был обеспечен в полном объеме специальной одеждой, специальной обувью и средствами индивидуальной защиты в соответствии с п.11 Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утв. Приказом Минтруда России от 09.12.2014 N 997н, а именно не выдал перчатки с полимерным покрытием (6 пар)ю Нарушение ст.212, ст.221 Трудового кодекса РФ, п. 11 Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утв. Приказом Минтруда России от 09.12.2014 N 997н.
Дата начала проведения мероприятия 10.08.2020
Дата окончания проведения мероприятия 04.09.2020

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Приказ (распоряжение) руководителя органа государственного контроля (надзора), изданный в соответствии с поручениями Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и на основании требования прокурора о проведении внеплановой проверки в рамках надзора за исполнением законов по поступившим в органы прокуратуры материалам и обращениям.
Основание проведения КНМ Приказ (распоряжение) руководителя органа государственного контроля (надзора), изданный в соответствии с поручениями Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и на основании требования прокурора о проведении внеплановой проверки в рамках надзора за исполнением законов по поступившим в органы прокуратуры материалам и обращениям.
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Распоряжение или приказ руководителя (заместителя руководителя) органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 15/2-2-20-ПР/12-1371-И/39-15
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 10.08.2020

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта Трудовой кодекс РФ
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки
Вакансии вахтой