Проверка ГОСУДАРСТВЕННОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ РЕСПУБЛИКИ ТЫВА "УПРАВЛЯЮЩАЯ КОМПАНИЯ ТЭК 4"
№17241373166010338118

🔢 ИНН:
1701036423
🆔 ОГРН:
1041700508475
📍 Адрес:
667000, РЕСПУБЛИКА ТЫВА, Г. КЫЗЫЛ, УЛ. КАЛИНИНА, Д. Д.11,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
19.04.2024
🎯
Основание проведения
-
🔔
Предостережение
В связи с поступившим в Государственную инспекцию труда в Республике Тыва обращения гражданина Ооржак Долаан Радомировича о нарушении его трудовых прав работодателем – ГУП РТ "УК ТЭК 4", осуществляющую свою деятельность по адресу: 667010, Республика Тыва, город Кызыл, ул. Калинина, д. 11, выразившее... Еще...

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В РЕСПУБЛИКЕ ТЫВА организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ГОСУДАРСТВЕННОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ РЕСПУБЛИКИ ТЫВА "УПРАВЛЯЮЩАЯ КОМПАНИЯ ТЭК 4" (ИНН: 1701036423) , адрес: 667000, РЕСПУБЛИКА ТЫВА, Г. КЫЗЫЛ, УЛ. КАЛИНИНА, Д. Д.11,

Предостережение:
  • В связи с поступившим в Государственную инспекцию труда в Республике Тыва обращения гражданина Ооржак Долаан Радомировича о нарушении его трудовых прав работодателем – ГУП РТ "УК ТЭК 4", осуществляющую свою деятельность по адресу: 667010, Республика Тыва, город Кызыл, ул. Калинина, д. 11, выразившееся в том, что работодатель своевременно не выплатил работнику заработную плату за январь, февраль и март 2024 года.

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Общая информация

Регион:

Подробная информация

Вид контроля (надзора)

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Контролируемое лицо

ИНН 1701036423
ОГРН 1041700508475
Наименование ГОСУДАРСТВЕННОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ РЕСПУБЛИКИ ТЫВА "УПРАВЛЯЮЩАЯ КОМПАНИЯ ТЭК 4"
Код МСП Не является субъектом МСП
Тип ЮЛ

ОКВЭД

Код 35.30
Наименование Производство, передача и распределение пара и горячей воды; кондиционирование воздуха

Объект контроля

Адрес 667000, РЕСПУБЛИКА ТЫВА, Г. КЫЗЫЛ, УЛ. КАЛИНИНА, Д. Д.11,

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска

Значение низкий риск

Инспектор

ФИО инспектора Дулуш Чинчи Дмитриевна

Должность инспектора

Значение главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Орган контроля (надзора)

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В РЕСПУБЛИКЕ ТЫВА

Основание проведения

Текст -
Основной Нет
Требуется согласование Нет

Тип основания

Наличие текста Да
Требуется согласование Нет
Требуется дата Нет

Описание

Значение В связи с поступившим в Государственную инспекцию труда в Республике Тыва обращения гражданина Ооржак Долаан Радомировича о нарушении его трудовых прав работодателем – ГУП РТ "УК ТЭК 4", осуществляющую свою деятельность по адресу: 667010, Республика Тыва, город Кызыл, ул. Калинина, д. 11, выразившееся в том, что работодатель своевременно не выплатил работнику заработную плату за январь, февраль и март 2024 года.