Причина проверки:

Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Цели, задачи проверки:

Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя

Выявленные нарушения (9 шт.):

• не организован учет выданных направлений работникам на предварительный (при приеме на работу) медицинский осмотр.
• на участке ремонтной мастерской эксплуатируются токарные станки не имеющие ограждение зажимного патрона и блокировку с пусковым устройством.
• работодателем не обеспечен уход за средствами индивидуальной защиты, осуществление химчистки, стирки, дегазации, дезактивации, дезинфекции, обезвреживание, обеспыливание и сушки средств индивидуальной защиты.
• для медицинского работника Т. в трудовом договоре по совместительству на 0,5 ставки не предусмотрена сокращенная продолжительность рабочей недели. Фактическое предоставление не установлено.
• к исполнению трудовых обязанностей допущены работники, труд которых связан с опасными и вредными веществами, обслуживанием действующих электроустановок, работ на токарных и фрезерных станках, других станках, штамповочных прессов, без обязательного психиатрического освидетельствования.
• медицинскому работнику фельдшеру здравпункта Т. при предусмот-ренной 39 часовой сокращенной продолжительности рабочей недели и фактически установленной 40 рабочей недели не произведена доплата за сверхурочную работу. Компенсация в порядке ст. 236 ТК РФ не произведена.
• личные карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты не содержат сведений о номере сертификата или декларации соответствия выданных средств индивидуальной защиты.
• работникам выдана обувь (сабо), изготовленная в соответствии с требованиями Технического регламента Таможенного союза ТР ТС 017/2011 в количестве 10 пар.
• в адрес Государственной инспекции труда в УР не направлена декларация после утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда.

Нарушенный правовой акт:

• п. 10 ст. 212, ст. 213 ТК РФ, п. 8 Приложение N 3 к приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 г. N 302н Приказа Минздравсоцразвития РФ от 12.04.2011 года № 302н «Об утверждении перечня вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядок проведения предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда»
• ст. ст. 21, 211, 212, 215 ТК РФ, п. 2.4.8, 6.10.12.1 ГОСТ 12.2.003-91 «Оборудование производственное. Общее требования безопасности», п.6.10.1.2. ПОТ РМ-006-97 «Межотраслевых правил по охране труда при холодной обработке металлов», п.п. 1.3., 2.1.1, 2.1.4 "ПОТ РО-14000-002-98. Положение. Обеспечение безопасности производственного оборудования"
• ст. 212, 221 ТК РФ, п. 30 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утв. приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 01 июня 2009г. № 290н
• ст. 350 ТК РФ
• ст. 212, 213 ТК РФ, Постановлением Правительства РФ от 23.09.2002г. № 695 «О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности», постановлением Совета Министров правительства РФ от 28.04.1993гю № 377 «О реализации Закона РФ «О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании»
• ст. 92, 236 ТК РФ
• ст. 212, 221 ТК РФ, п. 4, 13 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты» утв. приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 01 июня 2009г. № 290н
• ст. 212 ТК РФ, пп.1 п.2 ст. 4 Закона № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», п. 5 Приказа Минтруда России от 7 февраля 2014 г. № 80н «О форме и порядке подачи декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда, Порядке формирования и ведения реестра деклараций соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда»
• Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26.12.2008г. №294-ФЗ

Выданные предписания:

• организовать учет выданных направлений работникам на предва
• на токарные станки установить ограждение зажимного патрона сблокированного с пусковым устройством.
• организовать уход, осуществление химчистки, стирки, дегазации, дезактивацию, дезинфекции, обезвреживание, обеспыливание и сушку выданных средств индивидуальной защиты.
• организовать прохождение психиатрического освидетельствования работников, труд которых связан с воздействием опасных и вредных веществ, движением транспорта, обслуживанием действующих электроустановок, работ на токарных и фрезерных станках и других видах работ.
• для медицинского работника Т. установить сокращенную продолжительность рабочей недели. В соответствии со ст. 92 ТК РФ произвести начисление и оплату сверхурочной работы за последние 12 месяцев с выплатой денежной компенсации за несвоевременную выплату заработной платы в порядке ст. 236 ТК РФ.
• личные карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты дополнить сведениями о номере сертификата или декларации соответствия выданных средств индивидуальной защиты.
• запретить с 19.03.2019 г. использование следующих средств индивидуальной и коллективной защиты работников: Средства индивидуальной защиты Обувь (сабо) -10 пар
• направить в адрес Государственной инспекции труда в УР Декларацию соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда.