Причина проверки:

Проверка доводов, изложенных в обращении работника

Цели, задачи проверки:

поступление обращения работника

Выявленные нарушения (10 шт.):

• заработная плата Е. выплачивалась один раз в месяц в период с января 2017г. по август 2018г. и в феврале 2019г.
• начисленная заработная плата за период с мая по август 2018г. работнику Е. выплачена не в полном размере. Перед работником Е. имеется задолженность
• работник Е. в период с сентября 2015г. по декабрь 2016г. не извещался в письмен-ной форме о сведениях, указанных в ч. 1 ст. 136 ТК РФ.
• трудовой договор между гр. Е и СОНТ "ИТАЛМАС" не заключен в письменной форме при фактическом допущении Е. к работе в должности сторожа
• проценты за задержку выплаты Е. сверхурочной работы за январь, февраль, март 2019г., работы в нерабочие праздничные дни (1, 2, 3, 4, 7, 8 января, 8 марта), заработной платы в период с января 2017г. по август 2018г. и в феврале 2019г., а также за период с мая по август 2018г., не начислены, не выплачены.
• сверхурочная работа Е. за январь, февраль, март 2019г. не оплачена,
• нерабочие праздничные дни (1, 2, 3, 4, 7, 8 января, 8 марта) работнику Е. не оплачены,
• учет времени, фактически отработанного работником Е. в период с сентября 2015г. по декабрь 2018г. не велся.
• работнику Е. в мае, июне, июле 2019г. не предоставлялся еженедельный непрерывный отдых не менее 42 часов
• работник Е. привлекался к работе в выходные и нерабочие праздничные дни в период с января по июль 2019г. без его письменного согласия, а также без письменного распоряжения работодателя.

Нарушенный правовой акт:

• ст.136 ТК РФ
• ст. 22, 136 ТК РФ
• ч. 1 ст. 136 ТК РФ.
• ст. 67 ТК РФ
• ст. 22, 136, 112, 153 ТК РФ,
• ст. 91 ТК РФ
• ст.110 ТК РФ
• ст. 113 ТК РФ
• Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26.12.2008г. №294-ФЗ, Федеральный закон № 125-ФЗ от 24.07.1998 г., Положение о территориальном органе Федеральной Службы по труду и занятости - Государственной инспекции труда в Удмуртской Республике, утвержденное приказом Федеральной Службы по труду и занятости от 31.03.2017 г. № 200

Выданные предписания:

• Устранить нарушения ст. 22, 136 ТК РФ, выплатить Е. задолженность по заработной плате, образовавшуюся за период с мая по август 2018г.
• Устранить нарушения ст. 236 ТК РФ, начислить и выплатить проценты за задержку выплаты Е. сверхурочной работы за январь, февраль, март 2019г., работы в нерабочие праздничные дни (1, 2, 3, 4, 7, 8 января, 8 марта), заработной платы в период с января 2017г. по август 2018г. и в феврале 2019г., а также за период с мая по август 2018г.
• оплатить сверхурочную работу Е. за январь, февраль, март 2019г.
• оплатить Е. работу в нерабочие праздничные дни (1, 2, 3, 4, 7, 8 января, 8 марта)