Причина проверки:

Выполнение приказа Федеральной службы по труду и занятости от 09.07.2019г. №185 «О проведении внеплановых выездных проверок соблюдения трудового законодательства в учреждениях скорой медицинской помощи" во исполнении поручения заместителя Председателя Правительства Российской Федерации Т.А. Голиковой от 28.06.2019г. №ТГ-П12-55

Цели, задачи проверки:

Решение руководителя органа государственного контроля (надзора), органа муниципального контроля, изданное в соответствии с поручениями Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и на основании требования прокурора о проведении внеплановой проверки в рамках надзора за исполнением законов по поступившим в органы прокуратуры материалам и обращениям

Выявленные нарушения (3 шт.):

• В нарушение вышеуказанных требований водителям скорой помощи БУЗ УР «Алнашская РБ МЗ УР» предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за работу во вредных условиях труда 6 календарных дней, что подтверждается графиком отпусков б/н на 2019 г., утвержденным 17.12.2019 г.; трудовыми договорами №22 от 02.06.2018 г., б\н от 03.01.2019 г.
• В нарушение указанных требований в п. 2.3 Правил внутреннего трудового распорядка БУЗ УР «Алнашская РБ МЗ УР», утвержденных главным врачом 22.12.2015 г. указано при заключении трудового договора лицо, поступающее на работу предъявляет работодателю: в том числе: страховое свидетельство государственного пенсионного страхования.
• В нарушение указанных требований с водителем отделения скорой медицинской помощи 03.01.2019 г. заключен трудовой договор по внутреннему совместительству.

Нарушенный правовой акт:

• ст.117 ТК РФ
• ст. 65 ТК РФ
• ст. 329 ТК РФ
• Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26.12.2008г. №294-ФЗ, Федеральный закон № 125-ФЗ от 24.07.1998 г., Положение о территориальном органе Федеральной Службы по труду и занятости - Государственной инспекции труда в Удмуртской Республике, утвержденное приказом Федеральной Службы по труду и занятости от 31.03.2017 г. № 200

Выданные предписания:

• Устранить нарушение ст. 117 ТК РФ установить водителям , работающим во вредных условиях труда ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за работу во вредных условиях труда 7 календарных дней.
• Устранить нарушение ст. 65 ТК РФ внести изменения в п. 2.3 Правил внутреннего трудового распорядка БУЗ УР «Алнашская РБ МЗ УР» указав документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа.