Выданные предписания:

• При проведении проверки доводы, изложенные в обращении работника ООО «Логосервис» Зорина И.В. не подтвердились. При анализе представленных документов установлено, что Зорин И.В. принят на работу в «Логосервис» на должность комплектовщика с 26.11.2021 г. Согласно п. 3.1 трудового договора 67ТД от 26.11.2021 г. Зорину И.В. установлена заработная плата из расчета часовой тарифной ставки, которая составляет 152 рубля в час. Согласно расчетного листка за декабрь 2021 года Зорину И.В. заработная плата выплачена в соответствии с трудовым договором, т.е. оплата произведена по часовому тарифу. Согласно табелю учета рабочего времени Зорин И.В. в декабре отработал 187 часов. Начислена и выплачена заработная плата в размере 24926,81 рублей. В ходе проведения внеплановой документарной проверки при непосредственном обнаружении выявлены следующие нарушения трудового законодательства: 1) В соответствии с требованиями статьи 140 Трудового кодекса РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. В нарушение указанных требований законодательства окончательный расчет при увольнении Зорина И.В. не осуществлен. Согласно представленным документам, Зорин И.В. уволен 12.01.2022 года. Заработная плата за декабрь 2021 года Зорину И.В. выплачена 14.01.2022 г. в размере 9019, 73 рублей, что подтверждается платежным поручением от 14.01.2022 г. 2) В соответствии со ст. 236 Трудового Кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм. Компенсация за нарушение установленного срока выплат всех сумм, причитающихся работнику от работодателя Зорину И.В. не начислена и не выплачена, документы работодателем не представлены.