Причина проверки:

Контроль за исполнением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований в сфере труда, срок исполнения которых истек, Предписание №19/12-3580-19-И

Цели, задачи проверки:

обращение гражданина

Выявленные нарушения (1 шт.):

• ч.6 ст. 5.27 КоАП РФ

Нарушенный правовой акт:

• ст. 21, 22, 130, 133, 133.1, 136, 236 ТК РФ
• Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875

Выданные предписания:

• В соответствии со ст. 130, 133, 133.1 ТК РФ произвести работникам Грицан Е.С., Ивановой О.А., Пановой Е.С., Максимову Д.Н доплату до МРОТ за период 2017-2019г. В соответствии со ст. 136 ТК РФ внести изменения в локальные нормативные акты в части сроков выплаты заработной платы В соответствии со ст. 236 ТК РФ начислить и выплатить работникам Грицан Е.С., Ивановой О.А., Пановой Е.С., Максимову Д.Н денежную компенсацию за неполную выплату заработной платы (2017-2019г.)