РОСПРОВЕРКИ

Проверка МУСЛИМОВА ТОИТА СУЛТАНОВНА
№201901712008

🔢 ИНН:
200101548060
🆔 ОГРН:
310203406900010
📍 Адрес:
ЧР, г. Аргун, ул. Гагарина, д. 10 г, кв. 33
🔎 Тип проверки:
Плановая проверка
📌 Статус:
Завершена
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
05.02.2019

Государственная инспекция труда в Чеченской Республике организовало проверку (статус: Завершена) . организации МУСЛИМОВА ТОИТА СУЛТАНОВНА (ИНН: 200101548060) , адрес: ЧР, г. Аргун, ул. Гагарина, д. 10 г, кв. 33

Причина проверки:

Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Цели, задачи проверки:

Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя

Выявленные нарушения (4 шт.):
  • "Не установлены сроки и очередность выплаты заработной платы"
  • "Отсутствуют документы, свидетельствующие об обучении, проверки знаний по охране труда индивидуального предпринимателя, осуществляющего организацию, руководство и проведение работ на рабочих местах и в , а также контроль и технический надзор за проведением работ. нар. Пост.Минтруда и соц.развития РФ и Минобразования РФ №1/29 от 13.01.2003 "
  • ". Заработная плата выплачивается реже, чем каждые полмесяца "
  • "Нет программы проведения вводного инструктажа, на рабочем месте в соответствии требованиям стандартов, правил и инструкций ст.ст.212, 225 ТК РФ "
Нарушенный правовой акт:
  • ст.130 ТК РФ
  • "Пост.Минтруда и соц.развития РФ и Минобразования РФ №1/29 от 13.01.2003"
  • "ст. 136 ТК РФ"
  • ст.ст.212, 225 ТК РФ
Выданные предписания:
  • Необходимо устранить нарушение В нарушение требований ч. 4 ст. 135 ТК РФ локальные нормативные акты, устанавливающие системы оплаты труда, приняты работодателем без учетом мнения представительного органа работников (при его наличии).
  • Необходимо устранить нарушение 1. Отсутствуют документы, свидетельствующие об обучении, проверки знаний по охране труда индивидуального предпринимателя, осуществляющего организацию, руководство и проведение работ на рабочих местах и в , а также контроль и технический надзор за проведением работ. нар. Пост.Минтруда и соц.развития РФ и Минобразования РФ №1/29 от 13.01.2003
  • Необходимо устранить нарушение В нарушение требований ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается реже чем каждые полмесяца.
  • "Необходимо устранить нарушение . Нет программы проведения вводного инструктажа, на рабочем месте в соответствии требованиям стандартов, правил и инструкций ст.ст.212, 225 ТК РФ, "
Смотреть все проверки данной организации (2 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Проверяющая организация:
Государственная инспекция труда в Чеченской Республике
Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ ЧР, г. Аргун, ул. Гагарина, д. 10 г, кв. 33
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 07.02.2019 16:20:00
Место составления акта о проведении КНМ 366281, РЕСП. ЧЕЧЕНСКАЯ, Г. АРГУН, УЛ. Ю.ГАГАРИНА, д. 10г, 33
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Дата начала проведения мероприятия 07.02.2019
Длительность КНМ (в днях) 1
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 5
Фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) руководителя, иного должностного лица юридического лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Муслимова Тоита Султановна
Должность руководителя, иного должностного лица юридического лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Начальник
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Иное
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Висаитов Али Харонович
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) "Не установлены сроки и очередность выплаты заработной платы"
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) "Отсутствуют документы, свидетельствующие об обучении, проверки знаний по охране труда индивидуального предпринимателя, осуществляющего организацию, руководство и проведение работ на рабочих местах и в , а также контроль и технический надзор за проведением работ. нар. Пост.Минтруда и соц.развития РФ и Минобразования РФ №1/29 от 13.01.2003 "
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) ". Заработная плата выплачивается реже, чем каждые полмесяца "
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) "Нет программы проведения вводного инструктажа, на рабочем месте в соответствии требованиям стандартов, правил и инструкций ст.ст.212, 225 ТК РФ "

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 20/12-599-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 07.02.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 07.03.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Необходимо устранить нарушение В нарушение требований ч. 4 ст. 135 ТК РФ локальные нормативные акты, устанавливающие системы оплаты труда, приняты работодателем без учетом мнения представительного органа работников (при его наличии).
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ст.130 ТК РФ
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 20/12-599-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 07.02.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 07.03.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Необходимо устранить нарушение 1. Отсутствуют документы, свидетельствующие об обучении, проверки знаний по охране труда индивидуального предпринимателя, осуществляющего организацию, руководство и проведение работ на рабочих местах и в , а также контроль и технический надзор за проведением работ. нар. Пост.Минтруда и соц.развития РФ и Минобразования РФ №1/29 от 13.01.2003
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта "Пост.Минтруда и соц.развития РФ и Минобразования РФ №1/29 от 13.01.2003"
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 20/12-599-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 07.02.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 07.03.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Необходимо устранить нарушение В нарушение требований ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается реже чем каждые полмесяца.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта "ст. 136 ТК РФ"
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 20/12-599-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 07.02.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 07.03.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ "Необходимо устранить нарушение . Нет программы проведения вводного инструктажа, на рабочем месте в соответствии требованиям стандартов, правил и инструкций ст.ст.212, 225 ТК РФ, "
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ст.ст.212, 225 ТК РФ
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ МУСЛИМОВА ТОИТА СУЛТАНОВНА
ИНН проверяемого лица 200101548060
ОГРН проверяемого лица 310203406900010
Дата присвоения ОГРН (дата регистрации) юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП) 10.03.2010

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Выездная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)) Умеренный риск (5 класс)
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 01.02.2019

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 315740533
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Чеченской Республике
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1042002500253
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Висаитов Али Харонович
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Государственный инспектор труда вЧР
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 05.02.2019
Дата окончания проведения мероприятия 14.02.2019
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях) 20
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 15
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Основание проведения КНМ Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ как основание проведения 10.03.2010
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ №20/12-438-19-И
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 01.02.2019
Вакансии вахтой