РОСПРОВЕРКИ

Проверка ПКФ "Элита" ООО
№201901712290

🔢 ИНН:
2016079948
🆔 ОГРН:
1072031000689
📍 Адрес:
ЧР, г.Грозный, Старопромысловский район, Гаражный 2-й пер, д. 2
🔎 Тип проверки:
Плановая проверка
📌 Статус:
Завершена
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
05.11.2019
🎯
Основание проведения
Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
⚠️
Выявленные нарушения (5 шт.)
Получение 2 экземпляра трудового договора не подтверждается подписью работников на экземпляре трудового договора, хранящегося у работодателя
Правилами внутреннего трудового распорядка, трудовым договором не установлены конкретные календарные сроки выплаты заработной платы (не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена).
Работодатель не ознакомил работников с приказами (распоряжением) работодателя о приеме на работу под роспись в трехдневный срок со дня фактического начала работы.
Работодатель при выплате заработной платы не выдает работникам учреждения расчетные листки о составных частях заработной платы и общей денежной сумме подлежащей выплате.
Заработная плата работников Общества выплачивается реже, чем каждые полмесяца.

Государственная инспекция труда в Чеченской Республике организовало проверку (статус: Завершена) . организации ПКФ "Элита" ООО (ИНН: 2016079948) , адрес: ЧР, г.Грозный, Старопромысловский район, Гаражный 2-й пер, д. 2

Выявленные нарушения (5 шт.):
  • Получение 2 экземпляра трудового договора не подтверждается подписью работников на экземпляре трудового договора, хранящегося у работодателя
  • Правилами внутреннего трудового распорядка, трудовым договором не установлены конкретные календарные сроки выплаты заработной платы (не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена).
  • Работодатель не ознакомил работников с приказами (распоряжением) работодателя о приеме на работу под роспись в трехдневный срок со дня фактического начала работы.
  • Работодатель при выплате заработной платы не выдает работникам учреждения расчетные листки о составных частях заработной платы и общей денежной сумме подлежащей выплате.
  • Заработная плата работников Общества выплачивается реже, чем каждые полмесяца.
Нарушенный правовой акт:
  • ч1. ст.67 ТК РФ,
  • ч.6 ст.136 ТК РФ
  • ч.2 ст.68 ТК РФ
  • ч.1 ст.136 ТК РФ,
  • ч.6 ст.136 ТК РФ,
Выданные предписания:
  • при прекращении трудового договора, выплачивать работникам расчетные суммы в день увольнения
  • В правилах внутреннего трудового распорядка, трудовых договорах установить конкретные календарные сроки выплаты заработной платы (не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена).
  • работодателю ознакамливать принятых работников с приказами (распоряжением) работодателя о приеме на работу под роспись в трехдневный срок со дня фактического начала работы.
  • при выплате заработной платы выдавать работникам учреждения расчетные листки о составных частях заработной платы и общей денежной сумме подлежащей выплате.
  • Заработная плата работников Общества выплачивается не реже, чем каждые полмесяца.
Смотреть все проверки данной организации (7 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Проверяющая организация:
Государственная инспекция труда в Чеченской Республике
Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес ЧР, г.Грозный, Старопромысловский район, Гаражный 2-й пер, д. 2
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 2019-11-21T12:46:00.0
Место составления акта о проведении КНМ Государственная инспекция труда в Чеченской Республике
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Дата начала 2019-11-19T10:15:00.0
Длительность КНМ (в днях) 2
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 11
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО Яхъяев Асламбек Султанович,
Должность государственный инспектор труда в ЧР
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Получение 2 экземпляра трудового договора не подтверждается подписью работников на экземпляре трудового договора, хранящегося у работодателя
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Правилами внутреннего трудового распорядка, трудовым договором не установлены конкретные календарные сроки выплаты заработной платы (не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена).
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Работодатель не ознакомил работников с приказами (распоряжением) работодателя о приеме на работу под роспись в трехдневный срок со дня фактического начала работы.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Работодатель при выплате заработной платы не выдает работникам учреждения расчетные листки о составных частях заработной платы и общей денежной сумме подлежащей выплате.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Заработная плата работников Общества выплачивается реже, чем каждые полмесяца.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 20/12-6067-И/40-19
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-11-21
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-12-21
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ при прекращении трудового договора, выплачивать работникам расчетные суммы в день увольнения
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ч1. ст.67 ТК РФ,
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 20/12-6067-И/40-19
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-11-21
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-12-21
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В правилах внутреннего трудового распорядка, трудовых договорах установить конкретные календарные сроки выплаты заработной платы (не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена).
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ч.6 ст.136 ТК РФ
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 20/12-6067-И/40-19
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-11-21
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-12-21
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ работодателю ознакамливать принятых работников с приказами (распоряжением) работодателя о приеме на работу под роспись в трехдневный срок со дня фактического начала работы.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ч.2 ст.68 ТК РФ
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 20/12-6067-И/40-19
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-11-21
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-12-21
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ при выплате заработной платы выдавать работникам учреждения расчетные листки о составных частях заработной платы и общей денежной сумме подлежащей выплате.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ч.1 ст.136 ТК РФ,
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 20/12-6067-И/40-19
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-11-21
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-12-21
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Заработная плата работников Общества выплачивается не реже, чем каждые полмесяца.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ч.6 ст.136 ТК РФ,
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО Тантаева Зарета Авхадиевна,
Должность главный бухгалтер;ООО ПКФ "Элита"
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Иное
ФИО - Магомадов Мухмад-Арби Абубакарович,
Должность директор;ООО ПКФ "Элита"
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Иное

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Да
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ПКФ "Элита" ООО
ИНН 2016079948
ОГРН 1072031000689
Дата присвоения ОГРН (дата регистрации) юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП) 2007-05-30

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Выездная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска Умеренный риск (5 класс)
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 2019-10-30

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 315740533
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Чеченской Республике
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1042002500253
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО Яхъяев Асламбек Султанович
Должность государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала 2019-11-05
Дата окончания проведения мероприятия 2019-12-02
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях) 20
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 15
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Да
Цели, задачи, предмет КНМ Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Основание проведения КНМ Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ как основание проведения 2007-05-30
Сведения о необходимости согласования КНМ Да

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ №20/12-5588-И/40-19
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 2019-10-30