РОСПРОВЕРКИ

Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА С. САЯСАН"
№201902449625

🔢 ИНН:
2009002013
🆔 ОГРН:
1092032002006
📍 Адрес:
НОЖАЙ-ЮРТОВСКИЙ Р-Н, САЯСАН С, А.А.КАДЫРОВА УЛ, ДОМ 10
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершена
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
17.01.2019
🎯
Основание проведения
Проверка соблюдения требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
⚠️
Выявленные нарушения (4 шт.)
В трудовых договорах не указывается условия труда на рабочем месте, в нарушение ст. 57 ТК РФ.
В трудовых договорах заключенными с работниками не указан (размер тарифной ставки или оклада, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты), в нарушение ст. 57 ТК РФ.
Получение работниками экземпляра трудового договора не подтверждается подписью работника на экземпляре, хранящемся у работодателя, в нарушение ст.67 ТК РФ.
В трудовых договорах заключенные с работниками не указаны установленные сроки выплаты заработной платы, в нарушение ст. 136 ТК РФ.

Государственная инспекция труда в Чеченской Республике организовало проверку (статус: Завершена) . организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА С. САЯСАН" (ИНН: 2009002013) , адрес: НОЖАЙ-ЮРТОВСКИЙ Р-Н, САЯСАН С, А.А.КАДЫРОВА УЛ, ДОМ 10

Выявленные нарушения (4 шт.):
  • В трудовых договорах не указывается условия труда на рабочем месте, в нарушение ст. 57 ТК РФ.
  • В трудовых договорах заключенными с работниками не указан (размер тарифной ставки или оклада, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты), в нарушение ст. 57 ТК РФ.
  • Получение работниками экземпляра трудового договора не подтверждается подписью работника на экземпляре, хранящемся у работодателя, в нарушение ст.67 ТК РФ.
  • В трудовых договорах заключенные с работниками не указаны установленные сроки выплаты заработной платы, в нарушение ст. 136 ТК РФ.
Нарушенный правовой акт:
  • ст. 57 ТК РФ.
  • ст.67 ТК РФ.
  • ст. 136 ТК РФ.
  • абз. 4 ч. 7 ст. 360 ТК РФ
Выданные предписания:
  • В трудовых договорах указывать условия труда на рабочем месте, в соответствии со ст. 57 ТК РФ.
  • В трудовых договорах заключенными с работниками указать (размер тарифной ставки или оклада, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты). Основание: ст. 57 ТК РФ.
  • Получение работниками экземпляра трудового договора подтверждать подписью работника на экземпляре, хранящемся у работодателя. Основание: ст.67 ТК РФ.
  • В трудовых договорах заключенными с работниками указать конкретные сроки выплаты заработной платы, в соответствии со ст. 136 ТК РФ.
Смотреть все проверки данной организации (5 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Проверяющая организация:
Государственная инспекция труда в Чеченской Республике
Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес НОЖАЙ-ЮРТОВСКИЙ Р-Н, САЯСАН С, А.А.КАДЫРОВА УЛ, ДОМ 10
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное
Адрес НОЖАЙ-ЮРТОВСКИЙ Р-Н, САЯСАН С, А.А.КАДЫРОВА УЛ, ДОМ 10
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 2019-01-31T11:20:00.0
Место составления акта о проведении КНМ Государственная инспекция труда в ЧР
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Дата начала 2019-01-29T14:00:00.0
Длительность КНМ (в днях) 1
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 3
Фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) руководителя, иного должностного лица юридического лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Магометхаджиев Майрабек Джалаудинович
Должность руководителя, иного должностного лица юридического лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ директор
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Иное
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО Исаков Майрбек Мусаевич
Должность Государственный инспектор труда в ЧР
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В трудовых договорах не указывается условия труда на рабочем месте, в нарушение ст. 57 ТК РФ.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В трудовых договорах заключенными с работниками не указан (размер тарифной ставки или оклада, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты), в нарушение ст. 57 ТК РФ.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Получение работниками экземпляра трудового договора не подтверждается подписью работника на экземпляре, хранящемся у работодателя, в нарушение ст.67 ТК РФ.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В трудовых договорах заключенные с работниками не указаны установленные сроки выплаты заработной платы, в нарушение ст. 136 ТК РФ.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 20/12-471-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-01-31
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-02-28
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В трудовых договорах указывать условия труда на рабочем месте, в соответствии со ст. 57 ТК РФ.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ст. 57 ТК РФ.
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 20/12-471-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-01-31
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-02-28
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В трудовых договорах заключенными с работниками указать (размер тарифной ставки или оклада, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты). Основание: ст. 57 ТК РФ.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ст. 57 ТК РФ.
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 20/12-471-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-01-31
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-02-28
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Получение работниками экземпляра трудового договора подтверждать подписью работника на экземпляре, хранящемся у работодателя. Основание: ст.67 ТК РФ.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ст.67 ТК РФ.
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 20/12-471-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-01-31
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-02-28
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В трудовых договорах заключенными с работниками указать конкретные сроки выплаты заработной платы, в соответствии со ст. 136 ТК РФ.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ст. 136 ТК РФ.
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Да
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА С. САЯСАН"
ИНН 2009002013
ОГРН 1092032002006

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Выездная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 315740533
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Чеченской Республике
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1042002500253
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО Исаков М.М.
Должность Государственный инспектор труда в ЧР
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала 2019-01-17
Дата окончания проведения мероприятия 2019-02-13
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Да
Цели, задачи, предмет КНМ Проверка соблюдения требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ абз. 4 ч. 7 ст. 360 ТК РФ
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 20/12-90-19-И
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 2019-01-16

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта абз. 4 ч. 7 ст. 360 ТК РФ
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки