Причина проверки:

законодательства и иных правовых актов содержащих нормы трудового права а также причин и условий способствовавших нарушениям а также причин и условий способствовавших нарушениям

Цели, задачи проверки:

абз 5 ч 7 ст 360 ТК РФ

Выявленные нарушения (5 шт.):

• При заключение трудового договора работодателем не передается один экземпляр работнику Яндаров СМ СМ Попова КС
• Работники организации при увольнении не ознакомлены с приказами об увольнении Губашев НД Дадаев ИХ Дачаев АР
• Работодатель или уполномоченное им лицо не организовал проведение периодического не реже одного раза в год обучения работников рабочих профессий оказанию первой помощи пострадавшим в нарушение п224 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций утв Постановлением Министерства труда и социального развития РФ и Министерства образования РФ 129 от 130103г стст 212 225 Трудового кодекса РФ
• Отсутствует Перечень инструкций по охране труда для работников действующих в организации разработанный в соответствии с действующим штатным расписанием в нарушение Постановление Минтруда и социального развития РФ 80 от 17122002 г «Об утверждении Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда»
• Работодатель или уполномоченное им лицо не обеспечил информирование работников о полагающихся им СИЗ При проведении вводного инструктажа работодатель должен ознакомить работников с настоящими Правилами а также с соответствующими его профессии и должности типовыми нормами выдачи СИЗ в нарушение п 9 Межотраслевых правил обеспечения работников специальнойодеждой специальной обувью и другими сиз

Нарушенный правовой акт:

• ст 67 ТК РФ
• ст 841 ТК РФ
• утв Постановлением Министерства труда и социального развития РФ и Министерства образования РФ 129 от 130103г стст 212 225 Трудового кодекса РФ
• Постановление Минтруда и социального развития РФ 80 от 17122002 г
• Приказ Минздравсоцразвития РФ от 01062009г N 290н
• абз 5 ч 7 ст 360 ТК РФ

Выданные предписания:

• Необходимо устранить нарушение При заключение трудового договора работодателем не передается один экземпляр работнику Яндаров СМ СМ Попова КС в нарушение ст 67 ТК РФ
• Необходимо устранить нарушение Работники организации при увольнении не ознакомлены с приказами об увольнении Губашев НД Дадаев ИХ Дачаев АР в нарушение ст 841 ТК РФ
• Необходимо устранить нарушение Работодатель или уполномоченное им лицо не организовал проведение периодического не реже одного раза в год обучения работников рабочих профессий оказанию первой помощи пострадавшим в нарушение п224 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций утв Постановлением Министерства труда и социального развития РФ и Министерства образования РФ 129 от 130103г стст 212 225 Трудового кодекса РФ
• Необходимо устранить нарушение Отсутствует Перечень инструкций по охране труда для работников действующих в организации разработанный в соответствии с действующим штатным расписанием в нарушение Постановление Минтруда и социального развития РФ 80 от 17122002 г «Об утверждении Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда»
• Необходимо устранить нарушение Работодатель или уполномоченное им лицо не обеспечил информирование работников о полагающихся им СИЗ При проведении вводного инструктажа работодатель должен ознакомить работников с настоящими Правилами а также с соответствующими его профессии и должности типовыми нормами выдачи СИЗ в нарушение п 9 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими сиз утвержденные Приказом Минздравсоцразвития РФ от 01062009г N 290н