Предостережение:

• Предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований от 14.05.2026 № 19-18/2026 1. 24.04.2026 года в адрес Приволжской межрегиональной территориальной государственной инспекции труда поступило обращение № 12/7-337-/26-ОБ, в ходе рассмотрения которого выявились факты нарушения трудовых прав работников. 2. При осуществлении Федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права поступили сведения о следующих действиях (бездействии): 1) о нарушении трудовых прав работников ФГБУ «Национальный парк «Марий Чодра» (ИНН 1203000985) зарегистрированного по адресу: 425090, Республика Марий Эл, р-н Звениговский, пгт. Красногорский, ул. Центральная, д.73. 3. Указанные бездействия приводит к нарушениям следующих обязательных требований: Согласно ст.76 Трудового кодекса РФ работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника при выявлении в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, противопоказаний для выполнения работником работы, обусловленной трудовым договором. Период временной нетрудоспособности — это время, в течение которого сотрудник освобожден от работы в целом. Соответственно, требовать выполнения должностных обязанностей нельзя. Работодателю запрещено нарушать право работника на охрану здоровья согласно пункту 3 статьи 5 закона «Об охране здоровья граждан» от 21.11.2011 № 323-ФЗ. Согласно ст.91 Трудового кодекса РФ рабочее время - время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации относятся к рабочему времени. Согласно ст. 183 Трудового кодекса РФ при временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами. 4. В соответствии п.1 ст. 49 Федерального закона от 31 июля 2020 года №248-ФЗ «О государственном контроле (надзора) и муниципального контроля в Российской Федерации» ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований в ФГБУ «Национальный парк «Марий Чодра» (ИНН 1203000985) зарегистрированного по адресу: 425090, Республика Марий Эл, р-н Звениговский, пгт. Красногорский, ул. Центральная, д.73. ПРЕДЛАГАЮ: 1) Рассмотреть настоящее предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований. 2) Принять меры по соблюдению требований трудового законодательства и иных нормативно-правовых актов, содержащих нормы трудового права 5. Вы вправе подать возражение на данное предостережение в течение 10 дней со дня получения предостережения о недопустимости нарушения обязательных требований в Государственную инспекцию труда в Республике Марий Эл в порядке, установленном п.23. Постановления Правительства РФ от 21 июля 2021 г. № 1230 “Об утверждении Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права”. 6. В целях профилактики нарушения обязательных требований Вы можете провести самостоятельную оценку соблюдения обязательных требований (самообследование) с использованием способов, указанных на официальном сайте Онлайнинспекция.рф (сервис самопроверок. Электронный инспектор) по адресу: https: //онлайнинспекция.рф