РОСПРОВЕРКИ

Проверка Краевое государственное бюджетное учреждение здравоохранения "Благовещенская центральная районная больница"
№221902468857

🔢 ИНН:
2235003250
🆔 ОГРН:
1022201981944
📍 Адрес:
658670, Алтайский край, Благовещенский район, р.п. Благовещенка, ул. Дегтярева, д. 14
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершена
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
25.01.2019

Государственная инспекция труда в Алтайском крае организовало проверку (статус: Завершена) . организации Краевое государственное бюджетное учреждение здравоохранения "Благовещенская центральная районная больница" (ИНН: 2235003250) , адрес: 658670, Алтайский край, Благовещенский район, р.п. Благовещенка, ул. Дегтярева, д. 14

Причина проверки:

осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права на основании обращения граждан № 7-73-19-ОБ от 15.01.2019 года и № 7-74-19-ОБ от 15.01.2019 года.

Цели, задачи проверки:

Обращения граждан о нарушении трудовых прав

Выявленные нарушения (4 шт.):
  • В нарушение требований ТК РФ при заключении и изменении условий трудового договора с работником работодателем были предусмотрены условия, ограничивающие права и снижающих уровень гарантий работника по сравнению с действующим трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащих нормы трудового права.
  • В нарушение требований ТК РФ по состоянию на 01.02.2019 года (дата предоставления ответа на запрос) трудовые договора, заключенные с работниками И. Ю.В. и И. С.В. не были дополнены обязательными для включения в трудовой договор условиями, а именно условиями оплаты труда.
  • В нарушение требований трудового законодательства положения локальных нормативных актов работодателя содержат условия, которые ухудшают положение работников по сравнению с установленным трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
  • В нарушение требований ТК РФ работодателем не исполнена обязанность по обеспечению нормальных условий для выполнения работниками норм выработки, выразившееся в не установлении системы нормирования труда для работников зубопротезного кабинета, определяемых работодателем с учетом мнения представительного органа работников.
Нарушенный правовой акт:
  • ст. 9, ст. 57 ТК РФ
  • ст. 57 ТК РФ
  • ст. 8 ТК РФ
  • ст. 162, ст. 163 ТК РФ
  • Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные нормативные правовые акты и положения введенного в введенного в действие Федерального закона № 294 ФЗ.
Выданные предписания:
  • Во исполнение требований ч. 2 ст. 9, ч. 4 ст. 57 Трудового кодекса Российской Федерации внести в трудовые договора работников И. Ю.В. и И. С.В. изменения в соответствии с требованиями трудового законодательства, исключив из содержания трудового договора условия ухудшающие права и снижающие уровень гарантий работника, указанными в п. 3 Акта проверки № 22/7-73-19-ОБ/337/4/4 от 06.02.2019 года.
  • Во исполнение требований ст. 57 Трудового кодекса Российской Федерации дополнить трудовые договора работников И. Ю.В. и И. С.В. условиями оплаты труда, а именно стоимостью каждой выполняемой работниками работы, на условиях сдельной оплаты труда, с соблюдением обязательных требований о минимальном размере оплаты труда.
  • Во исполнение требований ст. 8 Трудового кодекса Российской Федерации не применять нормы, установленные в п. 4 Положения о хозрасчетном зубопротезном кабинете КГБУЗ "Благовещенская ЦРБ" от 01.05.2018 года, определяющих порядок начисления заработной платы врачу- стоматологу- ортопеду, зубным техникам. Внести изменения в локальный нормативный правовой акт работодателя в соответствии с требованиями трудового законодательства, исключив из содержания Положения о хозрасчетном зубопротезном кабинете КГБУЗ "Благовещенская ЦРБ" от 01.05.2018 года условия ухудшающие права и снижающие уровень гарантий работников, указанными в п. 4 Акта проверки № 22/7-73-19-ОБ/337/4/4 от 06.02.2019 года.
  • Во исполнение требований ст. 162, ст. 163 Трудового кодекса Российской Федерации установить нормы выработки для работников зубопротезного хозрасчетного кабинета КГБУЗ "Благовещенская ЦРБ", выполняющих работы на условиях сдельной оплаты труда, посредством введения норм труда локальным нормативным актом работодателя с учетом мнения представительного органа работников.
Смотреть все проверки данной организации (1 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Проверяющая организация:
Государственная инспекция труда в Алтайском крае
Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ 658670, Алтайский край, Благовещенский район, р.п. Благовещенка, ул. Дегтярева, д. 14
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 06.02.2019 09:30:00
Место составления акта о проведении КНМ 658820, Алтайский край, г. Славгород, ул. Луначарского, 126
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Иное
Дата начала проведения мероприятия 06.02.2019
Длительность КНМ (в днях) 8
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 1
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Ребезов Вадим Юрьевич
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Государственный инспектор труда (по охране труда)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушение требований ТК РФ при заключении и изменении условий трудового договора с работником работодателем были предусмотрены условия, ограничивающие права и снижающих уровень гарантий работника по сравнению с действующим трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащих нормы трудового права.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушение требований ТК РФ по состоянию на 01.02.2019 года (дата предоставления ответа на запрос) трудовые договора, заключенные с работниками И. Ю.В. и И. С.В. не были дополнены обязательными для включения в трудовой договор условиями, а именно условиями оплаты труда.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушение требований трудового законодательства положения локальных нормативных актов работодателя содержат условия, которые ухудшают положение работников по сравнению с установленным трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушение требований ТК РФ работодателем не исполнена обязанность по обеспечению нормальных условий для выполнения работниками норм выработки, выразившееся в не установлении системы нормирования труда для работников зубопротезного кабинета, определяемых работодателем с учетом мнения представительного органа работников.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 22/7-73-19-ОБ/337/4/5
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 06.02.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 11.03.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Во исполнение требований ч. 2 ст. 9, ч. 4 ст. 57 Трудового кодекса Российской Федерации внести в трудовые договора работников И. Ю.В. и И. С.В. изменения в соответствии с требованиями трудового законодательства, исключив из содержания трудового договора условия ухудшающие права и снижающие уровень гарантий работника, указанными в п. 3 Акта проверки № 22/7-73-19-ОБ/337/4/4 от 06.02.2019 года.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ст. 9, ст. 57 ТК РФ
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Формулировка сведения о результате Постановлением от 25.02.2019 года юридическое лицо привлечено к административной ответственности по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ и ему назначено административное наказание в виде административного штрафа.
Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Формулировка сведения о результате Постановлением от 25.02.2019 года должностное лицо привлечено к административной ответственности по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ и ему назначено административное наказание в виде административного штрафа.
Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Формулировка сведения о результате Поступила информация об исполнении юридическим лицом постановления по делу об административном правонарушении.
Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Формулировка сведения о результате Поступила информация об исполнении должностным лицом постановления по делу об административном правонарушении.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 22/7-73-19-ОБ/337/4/5
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 06.02.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 11.03.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Во исполнение требований ст. 57 Трудового кодекса Российской Федерации дополнить трудовые договора работников И. Ю.В. и И. С.В. условиями оплаты труда, а именно стоимостью каждой выполняемой работниками работы, на условиях сдельной оплаты труда, с соблюдением обязательных требований о минимальном размере оплаты труда.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ст. 57 ТК РФ
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 22/7-73-19-ОБ/337/4/5
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 06.02.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 11.03.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Во исполнение требований ст. 8 Трудового кодекса Российской Федерации не применять нормы, установленные в п. 4 Положения о хозрасчетном зубопротезном кабинете КГБУЗ "Благовещенская ЦРБ" от 01.05.2018 года, определяющих порядок начисления заработной платы врачу- стоматологу- ортопеду, зубным техникам. Внести изменения в локальный нормативный правовой акт работодателя в соответствии с требованиями трудового законодательства, исключив из содержания Положения о хозрасчетном зубопротезном кабинете КГБУЗ "Благовещенская ЦРБ" от 01.05.2018 года условия ухудшающие права и снижающие уровень гарантий работников, указанными в п. 4 Акта проверки № 22/7-73-19-ОБ/337/4/4 от 06.02.2019 года.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ст. 8 ТК РФ
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 22/7-73-19-ОБ/337/4/5
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 06.02.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 11.03.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Во исполнение требований ст. 162, ст. 163 Трудового кодекса Российской Федерации установить нормы выработки для работников зубопротезного хозрасчетного кабинета КГБУЗ "Благовещенская ЦРБ", выполняющих работы на условиях сдельной оплаты труда, посредством введения норм труда локальным нормативным актом работодателя с учетом мнения представительного органа работников.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ст. 162, ст. 163 ТК РФ
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Формулировка сведения о результате Акт проверки направлен в адрес юридического лица 06.02.2019 года заказным почтовым отправлением с обратным уведомлением.

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ Краевое государственное бюджетное учреждение здравоохранения "Благовещенская центральная районная больница"
ИНН проверяемого лица 2235003250
ОГРН проверяемого лица 1022201981944

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Документарная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 25.01.2019

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 315622792
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Алтайском крае
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1022200905385
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Ребезов Вадим Юрьевич
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Государственный инспектор труда (по охране труда)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 25.01.2019
Дата окончания проведения мероприятия 21.02.2019
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права на основании обращения граждан № 7-73-19-ОБ от 15.01.2019 года и № 7-74-19-ОБ от 15.01.2019 года.

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ Осуществить действия по рассмотрению документов юридического лица и иной информации об их деятельности в период с 25 января 2019 года по 21 февраля 2019 года.

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ Обращения граждан о нарушении трудовых прав
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ № 22/7-73-19-ОБ/337/4/1
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 25.01.2019

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные нормативные правовые акты и положения введенного в введенного в действие Федерального закона № 294 ФЗ.
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки
Вакансии вахтой