Причина проверки:

настоящая проверка проводится с целью: настоящая проверка проводится с целью: Осуществления федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Приказ Федеральной службы по труду и занятости (Роструд) № 157 от 06.08.2020, Поручение Правительства Российской Федерации № ТГ-П12-8767кв от 03.08.2020 задачами настоящей проверки являются: - обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда - обеспечение соблюдения работодателями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права Предметом настоящей проверки является соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами;

Цели, задачи проверки:

Приказ (распоряжение) руководителя органа государственного контроля (надзора), изданный в соответствии с поручениями Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и на основании требования прокурора о проведении внеплановой проверки в рамках надзора за исполнением законов по поступившим в органы прокуратуры материалам и обращениям.

Выявленные нарушения (3 шт.):

• стимулирующая выплата, 17 медицинским работникам за август 2020 (по Постановлению № 484) участвующим в оказании медицинской помощи гражданам у которых выявлена новая коронавирусная инфекция (COVID-19) произведена только 17.09.2020 г. Тем самым допущены нарушения ст. 136 ТК РФ.
• Согласно ст. 136 ТК РФ оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала. Работнику Ваганову П.А. отпуск предоставлен с 07.07.2020 г., оплата отпуска произведена только 09.07.2020 г., работнику Воротниковой М.Ю. отпуск предоставлен 08.07.2020 г., оплата отпуска произведена в полном объеме только 31.08.2020 г., работнику Аверцевой И.С. отпуск предоставлен 09.06.2020 г. оплата отпуска произведена 09.06.2020 г. Тем самым работодателем нарушены требования ст. 136 ТК РФ.
• В связи с тем, что оплата отпуска работникам Ваганову П.А., Воротниковой М.Ю., Аверцевой И.С., а так же стимулирующая выплата (COVID-19) за август 2020 г. 17 работникам не произведены своевременно работодатель в соответствии со ст. 236 ТК РФ обязан начислить компенсацию в связи с задержкой оплаты отпуска и выплаты окончательного расчета, указанным работникам, в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм, за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Нарушенный правовой акт:

• ст. 136 "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
• ст. 236 "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
• Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875; подпункт «в» пункта 1 постановление Правительства РФ от 3 апреля 2020 г. № 438 "Об особенностях осуществления в 2020 году государственного контроля (надзора), муниципального контроля и о внесении изменения в Правил подготовки органами государственного контроля (надзора) и органами муниципального контроля ежегодных планов проведения плановых проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей".

Выданные предписания:

• Выплачивать заработную плату работникам не реже чем через каждые полмесяца в дни установленные коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовым договором (ст. 136 ТК РФ).
• Производить оплату отпуска не позднее чем за три дня до его начала (ст. 136 ТК РФ).
• В связи с тем, что оплата отпуска работникам Болдыревой Н.А., Беляевой С.Н., Барышевой Е.И.., а так же а так же стимулирующая выплата (COVID-19) 9 работникам за август 2020 г. не произведена своевременно, начислить указанным работникам компенсацию в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм, за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно (ст. 236 ТК РФ).