Причина проверки:

Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права Письменное обращение гражданина 22766921ОБ от 26032021 Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан включая право на безопасные условия труда соблюдение обязательных требований и или требований установленныхмуниципальными правовыми актами

Цели, задачи проверки:

Обращение гражданина

Выявленные нарушения (1 шт.):

• при увольнении Воробьева АВ по инициативе работодателя по пп «б» п 6 ч 1 ст 81 ТК РФ ТСН «Уютный» был нарушен порядок применения к нему дисциплинарного взыскания в виде увольнения установленный ст ст 192193 ТК РФ

Нарушенный правовой акт:

• при увольнении Воробьева АВ по инициативе работодателя по пп «б» п 6 ч 1 ст 81 ТК РФ ТСН «Уютный» был нарушен порядок применения к нему дисциплинарного взыскания в виде увольнения установленный ст ст 192193 ТК РФ
• Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ Трудовой кодекс Российской Федерации Федеральный закон от 26 декабря 2008 года 294ФЗ О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля Положение о Федеральной службе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01092012 875

Выданные предписания:

• Необходимо отменить Приказ 2 от 24032021 об увольнении Воробьева АВ как изданный в нарушение ст ст 192193 ТК РФ