Причина проверки:

осуществления федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права на основании поступившей информации ГУАлтайское региональное отделение ФСС РФ 22625121ПВ от 09032021г

Цели, задачи проверки:

информация ГУАлтайское региональное отделение ФСС РФ 22625121ПВ от 09032021г

Выявленные нарушения (5 шт.):

• В нарушение ст 1331 ТК РФ работодатель выплатил работникам заработную плату в размере меньшем размера установленного Региональным соглашением о минимальном размере заработной платы в Алтайском крае
• В нарушение ст 9 136 Трудового кодекса РФ трудовые договоры заключенные с работниками содержат условия ограничивающие права или снижающие уровень гарантий работников по сравнению с установленными трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами содержащими нормы трудового права
• В нарушение ст 9 148 57 Трудового кодекса РФ трудовые договоры заключенные с работниками содержат условия ограничивающие права или снижающие уровень гарантий работников по сравнению с установленными трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами содержащими нормы трудового права
• В нарушение ч1 ст 68 Трудового кодекса РФ Приказы работодателя о приеме на работу работников не соответствует содержанию трудовых договоров
• В нарушение ч6 ст 136 Трудового кодекса РФ работодателем заработная плата работникам выплачивается реже чем каждые полмесяца

Нарушенный правовой акт:

• ст 1331 Трудового Кодекса РФ
• ст 9 136 Трудового кодекса РФ
• ст 9 148 57 Трудового кодекса РФ
• ч1 ст 68 Трудового кодекса РФ
• ч6 ст 136 Трудового кодекса РФ
• Конвенция Международной организации труда 81 об инспекции труда 1947 и Протокол к ней 1995 года ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ Трудовой кодекс Российской Федерации от 30122001 года 197ФЗ Положение о Федеральной службе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Постановление Правительства Российской Федерации Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права от 01 сентября 2012 года 875 Положение о территориальном органе Федеральной службы по труду и занятости Государственной инспекции труда в Алтайском крае утвер Приказом 221 от 31032017г Об утверждении Положения о территориальном органе Федеральной службы по труду и занятости государственной инспекции труда в Алтайском крае ст 10 Федерального закона от 26122008 г 294ФЗ О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля Постановление Правительства РФ от 3 апреля 2020 г 438 Об особенностях осуществления в 2020 году государственного контроля надзора муниципального контроля и о внесении изменения в пункт 7 Правил подготовки органами государственного контроля надзора и органами муниципального контроля ежегодных планов проведения плановых проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей

Выданные предписания:

• Во исполнение требований ст 129 1331 136 Трудового кодекса РФ произвести перерасчет заработной платы работникам в размере не меньше размера установленного Региональным соглашением о минимальном размере заработной платы в Алтайском крае с учетом районного коэффициента в соответствии с п 1 Акта проверки 22321121ПВ3554 от 16062021г
• Во исполнение требований ст 9 136 Трудового кодекса РФ исключить из трудовых договоров условия ограничивающие права или снижающие уровень гарантий работников по сравнению с установленными трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами содержащими нормы трудового права а именно условия о датах выплаты заработной платы реже чем каждые полмесяца
• Во исполнение требований ст 9 57 148 Трудового кодекса РФ исключить из трудовых договоров условия ограничивающие права или снижающие уровень гарантий работников по сравнению с установленными трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами содержащими нормы трудового права а именно условия о районном коэффициенте ниже размера установленного трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами содержащими нормы трудового права
• В соответствии со ст 192 Трудового кодекса Российской Федерации и на основании ст 357 Трудового кодекса Российской Федерации рассмотреть вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности должностных ое лиц о виновных ое в неисполнении либо ненадлежащем исполнении возложенных на них его должностных обязанностей повлекших нарушение требований трудового законодательства выразившихся в нарушении ч1 ст 68 Трудового кодекса РФ а именно в несоответствии Приказов работодателя о приеме на работу работников содержанию трудовых договоров
• Во исполнение ч6 ст 136 Трудового кодекса РФ выплачивать заработную плату работникам не реже чем каждые полмесяца в даты установленные правилами внутреннего трудового распорядка коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода за который она начислена
• В соответствии со ст 192 Трудового кодекса Российской Федерации и на основании ст 357 Трудового кодекса Российской Федерации рассмотреть вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности должностных ое лиц о виновных ое в неисполнении либо ненадлежащем исполнении возложенных на них его должностных обязанностей повлекших нарушение требований трудового законодательства выразившихся в нарушении ч6 ст 136 Трудового кодекса РФ а именно выплате заработной платы работникам реже чем каждые полмесяца