В действиях (бездействии) индивидуального предпринимателя Кеннер Евгения Ивановича, 658340, Алтайский край, Краснощековский район, село Краснощеково, ул. Пушкина, д. 57, содержатся признаки нарушений обязательных требований законодательства о занятости населения при приеме на работу инвалидов в пред... Еще...В действиях (бездействии) индивидуального предпринимателя Кеннер Евгения Ивановича, 658340, Алтайский край, Краснощековский район, село Краснощеково, ул. Пушкина, д. 57, содержатся признаки нарушений обязательных требований законодательства о занятости населения при приеме на работу инвалидов в пределах установленной квоты в части предоставления информации не в полном объеме, недостоверном виде и не в установленные сроки. Так, информация о наличии созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, выполнении квоты для приема на работу инвалидов (далее – отчет) размещена на единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» (далее – ЕЦП) за май (23.06.2023), июнь (24.07.2023), июль (23.08.2023). В соответствии с Законом Алтайского края от 06.07.2006 № 59-ЗС «Об установлении в Алтайском крае квоты приема на работу инвалидов» работодателям, численность работников которых составляет не менее чем 35 человек и не более чем 100 человек, устанавливается квота приема на работу инвалидов в размере трех процентов к среднесписочной численности работников. Исходя из указанной в отчете среднесписочной численности - 57 человек, размер устанавливаемой квоты - 3 %, однако в отчете за май, июнь, июль 2023 указана квота – 2%.
УПРАВЛЕНИЕ АЛТАЙСКОГО КРАЯ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации Кеннер Евгений Иванович (ИНН: 225100098893) , адрес: Алтайский край, р-н Краснощёковский
Предостережение:
В действиях (бездействии) индивидуального предпринимателя Кеннер Евгения Ивановича, 658340, Алтайский край, Краснощековский район, село Краснощеково, ул. Пушкина, д. 57, содержатся признаки нарушений обязательных требований законодательства о занятости населения при приеме на работу инвалидов в пределах установленной квоты в части предоставления информации не в полном объеме, недостоверном виде и не в установленные сроки. Так, информация о наличии созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, выполнении квоты для приема на работу инвалидов (далее – отчет) размещена на единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» (далее – ЕЦП) за май (23.06.2023), июнь (24.07.2023), июль (23.08.2023). В соответствии с Законом Алтайского края от 06.07.2006 № 59-ЗС «Об установлении в Алтайском крае квоты приема на работу инвалидов» работодателям, численность работников которых составляет не менее чем 35 человек и не более чем 100 человек, устанавливается квота приема на работу инвалидов в размере трех процентов к среднесписочной численности работников. Исходя из указанной в отчете среднесписочной численности - 57 человек, размер устанавливаемой квоты - 3 %, однако в отчете за май, июнь, июль 2023 указана квота – 2%.
Региональный государственный контроль (надзор) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
225100098893
ОГРН
307225607300010
Наименование
Кеннер Евгений Иванович
Код МСП
Микропредприятие
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
31.0
Наименование
Производство мебели
Объект контроля
Адрес
Алтайский край, р-н Краснощёковский
Тип объекта
Значение
Результаты деятельности
Вид объекта
Значение
Результаты деятельности контролируемых лиц по созданию или выделению рабочих мест для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой; по принятию локальных нормативных актов, содержащих сведения о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов; по ежемесячному представлению органам службы занятости информации о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов;по оформлению в установленном порядке трудовых отношений с инвалидами в соответствии с установленной квотой.
Подвид объекта
Значение
Результаты деятельности контролируемых лиц по созданию или выделению рабочих мест для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой; по принятию локальных нормативных актов, содержащих сведения о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов; по ежемесячному представлению органам службы занятости информации о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов;по оформлению в установленном порядке трудовых отношений с инвалидами в соответствии с установленной квотой.
Категория риска
Значение
низкий риск
Инспектор
ФИО инспектора
Завидова Оксана Петровна
Должность инспектора
Значение
Главный специалист сектора контроля и правового обеспечения общего отдела
Орган контроля (надзора)
Значение
УПРАВЛЕНИЕ АЛТАЙСКОГО КРАЯ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
Основание проведения
Текст
Акт № 24 от 29.08.2023
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
В действиях (бездействии) индивидуального предпринимателя Кеннер Евгения Ивановича, 658340, Алтайский край, Краснощековский район, село Краснощеково, ул. Пушкина, д. 57, содержатся признаки нарушений обязательных требований законодательства о занятости населения при приеме на работу инвалидов в пределах установленной квоты в части предоставления информации не в полном объеме, недостоверном виде и не в установленные сроки. Так, информация о наличии созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, выполнении квоты для приема на работу инвалидов (далее – отчет) размещена на единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» (далее – ЕЦП) за май (23.06.2023), июнь (24.07.2023), июль (23.08.2023). В соответствии с Законом Алтайского края от 06.07.2006 № 59-ЗС «Об установлении в Алтайском крае квоты приема на работу инвалидов» работодателям, численность работников которых составляет не менее чем 35 человек и не более чем 100 человек, устанавливается квота приема на работу инвалидов в размере трех процентов к среднесписочной численности работников. Исходя из указанной в отчете среднесписочной численности - 57 человек, размер устанавливаемой квоты - 3 %, однако в отчете за май, июнь, июль 2023 указана квота – 2%.
Предупреждение
DOCUMENT_DESCRIPTION
В действиях (бездействии) индивидуального предпринимателя Кеннер Евгения Ивановича, 658340, Алтайский край, Краснощековский район, село Краснощеково, ул. Пушкина, д. 57, содержатся признаки нарушений обязательных требований законодательства о занятости населения при приеме на работу инвалидов в пределах установленной квоты в части предоставления информации не в полном объеме, недостоверном виде и не в установленные сроки. Так, информация о наличии созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, выполнении квоты для приема на работу инвалидов (далее – отчет) размещена на единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» (далее – ЕЦП) за май (23.06.2023), июнь (24.07.2023), июль (23.08.2023). В соответствии с Законом Алтайского края от 06.07.2006 № 59-ЗС «Об установлении в Алтайском крае квоты приема на работу инвалидов» работодателям, численность работников которых составляет не менее чем 35 человек и не более чем 100 человек, устанавливается квота приема на работу инвалидов в размере трех процентов к среднесписочной численности работников. Исходя из указанной в отчете среднесписочной численности - 57 человек, размер устанавливаемой квоты - 3 %, однако в отчете за май, июнь, июль 2023 указана квота – 2%.
Дополнительно
Информация об уведомлении проверяемого лица о проведении ПМ
Нет
Информация о несогласии контролируемого лица на проведение мероприятия